公安机关平安建设工作总结4篇公安机关平安建设工作总结 平安建设工作总结 今年以来，我区认真贯彻落实中央和省市委关于构建和谐社会、深化平安建设的决策部署，按照年初确定的围绕一条主线，抓住下面是小编为大家整理的公安机关平安建设工作总结4篇,供大家参考。
篇一：公安机关平安建设工作总结
平安建设工作总结今年以来，我区认真贯彻落实中央和省市委关于构建和谐社会、深化平安建设的决策部署，按照年初确定的围绕一条主线，抓住两个关键，突出五大重点，实现四个确保的平安建设工作思路，坚持打防结合、标本兼治的方针，全面深化平安创建各项措施，平安_建设取得了新的成绩。全区没有发生群体性事件和有影响的越级上访，没有发生影响大的刑事案件和治安灾害事故，刑事发案持续下降，重要会议、重大活动和节假日安全保卫万无一失，群众对治安状况比较满意，为全区经济又好又快发展创造了良好环境。1-10月份，完成全社会固定资产投资41.3亿元，同比增长26.2%;实现财政总收入10.6亿元，其中地方财政收入5.6亿元，分别增长28.1%和35.4%，几项主要经济指标增幅均居全市前列。总结今年工作，主要抓了以下几个方面：
一、加强组织领导，形成联合管理格局
区委、区政府站在维护全市稳定大局的高度，牢固树立稳定压倒一切的思想，坚持以科学发展观为指导，以打造平安_品牌、争创全省平安建设先进区为目标，严格落实平安创建责任制，充分调动社会各方面力量齐抓共管、综合治理，推动了平安_建设工作的深入开展。
（一）责任保障到位。区党委、区政府始终把安全建设工作摆上重要议事日程，定期召开会议研究，及时调度检查。年初，召开区域安全深入发展会议，对深化安全建设作出全面部署。同时，按照一岗两责的要求，向各区街道和系统直委局下达了20XX年度深化计划，建设责任书以两办的名义转发了深化安全建设的意见，区综合管理委员会制定下发了《20XX年全区安全建设重点》和《20XX年深化安全建设重点工程监理意见》，对深化街道安全建设的任务和措施进行了分工和落实，部门和具体负责人。各区委会负责制，确保各级区委会按照安全负责制的原则开展工作，完善区委会负责制和区委会负责制，检查和执行。今年全区共签订安全建设责任书514份,区党委常委学习安全建设4次,召开有关稳定工作会议6次,组织专项监督6次。加大安全建设投入，将社会治安防控体系建设和综合治理专项资金纳入预算，确保每年财政收入的3%以上用于安全建设。按照谁受益、谁贡献、谁为民用的原则，多渠道筹集基层安全创建资金，充分利用市场手段推进安全建设。今年，全区各级投入2500多万元，确保平安成立顺利发展。
(二)宣传发动到位。区委政法委会同区委宣传部联合下发通知，对加强平安建设宣传工作作出安排部署。各级各部门充分利用现代通讯和传媒手段，不断加大平安建设宣传力度。今年，全区共在各级新闻媒体和信息专刊登播转发稿件200余篇，其中市级以上新闻发稿60余篇。10月14日，潍坊日报头版头条以《超前防范，打防结合，_强力推进平安和谐社会建设》为题报道了平安_建设成果。公安分局机关及各派出所全部开通了平安建设语音彩铃，辖区部分重点单位开通了平安祝福语音提示。积极运用市场手段，会同有关企业和市政部门，在辖区重要路段、醒目部位设置了30余块高标准平安建设宣传灯箱，在重点社区、内部单位设置了23块永久性平安建设宣传标志牌，在24个居民区设置了平安建设宣传栏和警情提示牌，使群众一出家门，就能深切感受到平安创建的浓厚氛围。8-
9月份，组织开展了平安_建设集中宣传月活动，共摆放宣传刊版35块，悬挂横幅424条，出动宣传员160余人次，发放材料近2万份;结合和谐社区创建活动，举办平安建设专场及群众性文艺演出30余场，观众达4万人次，扩大了社会宣传覆盖面，提高了群众对平安建设的知晓度。
（三）共同把握和管理到位。区党委、区政府充分调动各部门特别是综合管理委员会成员单位参与安全生产建设的积极性。通过实行综合治理委员会成员例会制度、工作汇报制度和联系点制度，各部门可以充分发挥职能作用，切实担负起维护社会稳定、确保一方安全的政治责任。区人大、区政协代表和委员对安全建设工作进行了检查，提出了许多建设性意见。区综合管理委员会下发专项文件，进一步明确专项工作组、成员单位和办公室的职责和任务，督促专项工作组有计划、有步骤地开展工作。同时，每季度召开一次综合管理委员会委员例会，传达上级文件，研究分析情况，安排本阶段工作，部署下一步任务。各成员单位每半年向区综合管理委员会作一次工作报告，并报告年度安全施工工作进展情况。33个社区被确定为综合管理委员会成员单位的工作联络点，建立了双向联系系统，并实施了具体的外包措施，促进了基层和平的建立。今年，区综合管理委员会成员单位帮助社区解决了40多个安全创建的实际问题，33个依赖社区全部达到星级标准。
(四)考核奖惩到位。根据去年考核情况，在年初平安建设会议上，区委、区政府对4个街道、35个单位和50名平安建设先进个人进行了表彰奖励，对39个星级平安社区、平安单位和平安村进行了命名表彰。加大督查考核力度。今年7月份，区综治委按责任书要求，组织公、检、法、司、信访、610等部门，对各街道、区直系统委局及责任单位平安建设情况进行了半年检查;10月份又专门抽调人员，对内部单位夜间值班防范和公安机关110接处警情况进行了暗访，对存在的问题及时作了反馈整改，使各单位明确了努力方向，增强了争先创优的积极性。全面落实一票否决和重大案件防范责任查究制度。将平安建设工作纳入街道、部门领导政绩考核，与领导干部晋职晋级和部门评先树优直接挂钩。组织人事部门在考察党政主要领导干部的晋职奖惩时，事先征求区综治委意见。区直部门在进行专项表彰前，事先到区综治办核查名单、征求意见，看是否有一票否决或责任查究的情况。定期召开五部门联席会议，通报党政领导干部抓平安建设工作情况，研究解决重大事项。今年召开五部门联席会议两次，18名成绩突出的政法综治干部得到提拔重用，12个发生刑事案件的责任单位受到了查究。
二、深化星级评定全面夯实安全施工基础
按照重心下移，强化基层、落实责任的要求，坚持不懈地抓基层、打基础、强队伍，不断深化细化星级创评各项措施，夯实了平安_建设根基。
篇二：公安机关平安建设工作总结
2022平安建立年度工作总结5篇光阴如流水般匆匆流动，一段时间的工作已经完毕了，经过过去这段时间的积累和沉淀已然有了很大的提升和改变，想必需要写好工作总结了。以下是WTT整理的2022平安建立年度工作总结，希望可以提供应大家进展参考和借鉴。
2022平安建立年度工作总结(一)今年以来，在县委、县府的正确指导下，我局认真贯彻落实上级有关建立“平安单位”的文件精神，全力抓好机关后勤管理工作，各部门积极响应，互相催促，互相配合，开展平安隐患整治工作，营造良好的工作环境，有效保障县级党政机关工作的正常运转，较好地完成了各项工作任务。现将有关工作情况作如下总结：一、组织指导今年以来，我局党组高度重视建立“平安单位”工作，屡次召开党组会议，研究部署了工作方案和目的任务。按照县委的统一部署，向各科室、各部门制定了详细的工作内容，落实各项县委传达的要求，讲成绩，重时效，为推进我局建立“平安单位”工作奠定了坚实的组织根底。二、主要工作
(一)加强学习，进步干部职工素质加强学习，建立一流的机关干部队伍，严格落实各项学习制度，认真学习贯彻十六大和十七大精神，以县委、县府提出的建立“平安单位”工作要求为载体，我局深化开展了“争一流部门、创一流业绩”和“遵纪守法保平安”系列主题教育活动。围绕主题，抓住灵魂，把握精华，结合机关事务管理局实际，根据不同层次，精心安排了教育内容，不断进步干部职工的理论程度和政治素质，推进我局建立“平安单位”工作深化开展。(二)狠抓管理，保证县府大院稳定抓好机关大院平安秩序管理。县府大院是我县四套指导班子以及机关工作人员办公的地点，县府大院的平安保证就是我县各项工作可以顺利开展的保证，也是我局各项工作的重中之重。因此，我局制定了《大院平安保卫管理制度》，成立以王二狗同志为队长的保安应急小分队，并调整了个别综合素质比拟差的保安。严格把关非机关工作人员进出大院，对办事人员进展登记。整顿了车辆停放较乱的现象，标准了车辆停放的位置。夜间加强对县委、县府两院大楼的巡逻，并增加了巡逻次数，保证县府大院财产的不受损失，进步了县府办公大楼的平安系数，有效保障县府机关工作的顺利开展。(三)标准接待工作，效劳经济建立
接待工作是县委、县府全局工作的重要组成局部，是展示__形象的一个重要窗口，也是一种重要的行政资。我局党组从讲政治的高度，充分认识做好接待工作的重要意义，实在做到思想上重视，力量上保证，工作上落实，措施上到位。在人员少，任务重的情况下，结实树立“为经济社会开展效劳，为县委、县府效劳”观念，始终把握接待工作无小事，接待工作也可以出消费力的思想。不断进步接待程度，努力在接待“标准”上下功夫。为使每一位来宾都能感受到我县宾至如归的优良传统，我局积极和有关部门以及宾馆、饭店通力合作，加强对到访宾客的平安保卫工作，加强对宾馆饭店的标准管理，加强对驾驶员平安行车的管理。让来宾在我县可以吃得放心，住得安心，行得顺心，表达县委、县府建立“平安单位”的决心和意志。
(四)加强车辆管理，进步效劳效益车辆管理是我局主要工作组成局部，为了进一步落实“平安单位”建立活动，我局在原有的车辆管理有关规定根底上，借鉴其他单位公务用车管理与调度的先进方法，进一步完善管理制度，标准了车辆消费行为“三定点”，即定点加油、定点维修、定点保修;“三登记”，即登记行驶公里数、登记油料消耗数量、登记维修费用;“三请示”，即车辆修理先请示、轮胎换新先请示、派车通知先请示。并向每位驾驶员印发一份
交通规那么小册子，进步驾驶员对平安行车的认识。在实事求是，尊重事实的根底上，以实际工作情况与节俭节约精神的方式相结合，有效地促进了我局的效能建立和“平安单位”建立工作。
(五)树立效劳意识，稳定机关“后院”我局负责县府机关大院以及机关宿舍的管理，机关宿舍建成时间比拟长，构造趋于老化。由于种种客观原因，现今仍然有机关工作人员暂住其中。为了保证县府机关工作人员不受住房条件影响，我局加派技术人员，加强了对办公楼、机关宿舍楼的日常管理，及时对上、下水道进展清理和对电路进展维修，同时做好常委楼的卫生清扫和有关生活效劳，保证了住户的人身财产平安和生活质量。三、存在的问题(一)投入资金缺乏。我局曾于多年前购入监视设备，对县府大院进展24小时监控，收到了明显的效果。大院内捣乱、偷窃行为大幅度减少。但随着现今流动人员的增多，县府大院环境的变化，老设备已经不能承受如今的工作量。由于我局资金缺乏，迟迟不能对监控设备进展更新，在平安保卫方面存在一些破绽，给保安的工作带来了一定的压力。
(二)大院流动人员比拟多，造成管理方面的.疏漏。由于县府大院办事人员比拟多，来往频率大，人民群众上访较多，给维护大院正常办公秩序带来了一定的压力。
(三)县府宿舍楼经过检验被鉴定为危楼。我局曾经屡次派人进展翻修，但因为大楼主体已经趋于老化，还是存在着较大的平安隐患。另外，由于各种客观原因，现今住户不能及时搬迁出去，给我们的平安管理工作带来了相当的压力。
四、下一步打算一是要加快县府保安系统的更新换代，逐步启用现代化设备来进步工作效率，进步保安人员的综合素质，保证工作质量。二是拟定一系列行之有效的措施，实在加强机关后勤保障工作，解决机关工作人员的后顾之忧，使他们可以全身心地投入工作，建立“平安单位”，推动__经济社会又好又快开展。2022平安建立年度工作总结(二)20__年，城管局根据县委政法委员会、县社会管理综合治理委员会《关于贯彻落实<深化推进依法治县、建立法治20__年工作要点>施行方案》文件要求，结合城市管理工作实际，突出强化组织指导，进一步落实相关措施，全力做好社会管理综合治理及维稳工作，较好地保证了城管系统社会的和
谐稳定，为推进依法治县、建立法治做出了积极奉献。现将一年来的工作情况总结如下：
一、指导重视，责任落实(一)年初按照社会管理综合治理及维稳工作指导小组工作部署，坚持把综治和平安建立纳入年度工作规划，摆上议事日程，统筹安排，做到常议常抓;细化综合治理工作责任，与各所、队签订综治维稳责任书，明确了工作责任。做到了年初有工作施行意见，半年、年终有总结，局主要指导和分管指导在年终时对城管局综治工作形成了书面的述职报告，并能严格按照公文处理要求，及时处理县综治委、综治办下达的重要文件，亲自催促落实。(二)针对城管工作出现的新特点、新矛盾和问题，城管局以建立健全系统网络体系为重点，施行“网格化”管理。明确了局长、分管副局长为责任调解主体、行政审批股为责任调解部门，与各队、所形成了联动机制及头防范化解机制，有效推动了城管系统调解工作的落实。及时完成了县监管中心指派处理事项。二、完善“大调解”机制，调解工作扎实推进(一)今年我局严格按照县委政法委的要求和指示精神做好大调解工作，综合运用人民调解、司法调解和行政调解多种方式，积极介入当事人的矛盾纠纷，通过疏导、政策解释、说理
篇三：公安机关平安建设工作总结
平安建设工作总结今年以来，我单位严格按照上级有关要求，扎实推进全系统平安建设工作,有力维护了良好的发展环境。现总结如下：
一、取得的成效1、调整充实了单位平安建设工作领导小组,形成了分工负责、齐抓共管的良好格局.2、加大了宣传、教育力度，全体干部职工平安建设工作意识、自觉维护社会大局稳定意识明显增强。3、健全、完善了单位平安建设工作各项制度，实现了平安建设工作的制度化、规范化.4、加大矛盾纠纷排查调处力度,为推进单位平安建设提供了有力的制度保障。疏通化解各类矛盾，确保不安定因素控制在萌芽状态，全系统全年未发生一起赴县级以上集体或个人信访事件,维护了单位良好的发展环境。5、强力推进“平安市场"创建工作,市场环境、经营秩序明显好转，实现了市场稳定，商户安全感指数明显提升。6、维护了良好的发展环境，促进了单位项目建设、市场开发管理等重点工作稳步推进。二、采取的主要措施（一）以贯彻落实全县政法工作会精神为契机，扎实部署全年平安建设工作全县政法工作会后，我单位及时召开了党组会、班子会,传达
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并认真学习会议精神，对全系统平安建设工作进行了全面安排部署，进一步健全了领导组织，明确了责任，分别与各所签订了年度平安建设目标责任书,为推动平安建设各项工作扎实开展创造了良好条件.
(二)立足实际,切实搞好平安建设宣传工作,营造良好氛围为提高干部职工及广大商户对平安建设的知晓率、满意率，进一步推进平安建设工作,我单位积极参与全县平安建设宣传工作，要求各所立足实际，组织开展形式多样、内容丰富、群众喜闻乐见、多层面的平安建设宣传活动，着力营造浓厚的氛围，使平安建设工作家喻户晓，有效提高干部职工及广大商户遵纪守法、依法办事的法律素质和治安防范、见义勇为的意识。（三）以疏为主，深入开展矛盾纠纷排查调处工作我单位在开展矛盾纠纷排查调处工作中，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观,以化解社会矛盾为主线，以维护社会和谐稳定为目标，按照注重预防、统筹兼顾；区别情况、分类化解;属地为主、条块结合；齐抓共管、各方协同的原则，认真落实主要领导负总责、分管领导具体抓、其他领导负责做好分管范围内的信访和维稳工作的机制，做到一级抓一级、层层抓落实,并切实加强应急处置机制，确保了应急处置工作能够随时启动并顺利进行。（四）积极组织开展“平安之星”创建活动，丰富平安创建内容按照上级要求,我单位及时成立了领导组织,制定了实施方案、
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台帐，并切实做好宣传工作,在全系统上下营造了浓厚的氛围。同时，要求各所根据活动安排，扎实组织开展宣传工作，注重培树典型,争创“平安之星”市场、“平安之星”商户和“平安之星”单位，通过典型示范带动作用，促进市场稳定、队伍稳定，为维护我县各项事业发展稳定大局做出新的贡献。
(五)落实制度，强化规范为保证平安建设工作取得实效，我单位进一步严肃了门卫制度、值班制度、矛盾纠纷排查调处制度等，靠制度约束人,靠纪律调动工作积极性,有效规范了平安建设各项工作，为实现单位平安建设工作取得成效奠定了扎实的基础.三、存在问题及明年工作打算今年以来，我单位严格落实全县政法工作会议精神及县委政法委的各项部署，有力推动了本单位平安建设工作有序开展，但还存在一定的问题与不足，如宣传氛围还不够浓、部分职工、商户对平安建设的重要性认识还不够高等。在明年工作中，我单位将认真予以解决，并做好以下工作：一是进一步创新平安建设宣传方式方法，着力提高职工、商户参与平安建设的积极性。二是严格按照要求,扎实做好“平安之星”创建活动，切实培育“平安之星"市场、“平安之星”商户,充分发挥示范带动作用，实现市场、队伍“双稳定”。三是加强对新形势下平安建设工作的研究与探索，建立健全适合单位实际的平安建设各项长效机制。
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四是切实做好“两费”停征后市场稳定工作，认真排查调处各类矛盾,实现和谐市场、平安市场。
五是切实抓好平安建设各项制度的落实工作，特别是抓好单位值班、市场巡逻制度的落实，确保全年不发生安全事故和不安定因素引发的其他事件。
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篇四：公安机关平安建设工作总结
半年来我局讣真贯彻学习20xx年区政府直属系统社会治安综吅治理责任乢关二印収区20xx年政法综治平安建设工作要点的通知关二开展20xx年综治平安建设宣传月活劢的通知关二区综治委成员挂钩联系基层综治平安建设的通知中共区委区政府关二印収区社会治安综吅治理一票否决权制实施绅则试行的通知呾中共区委办区政府办关二落实综治齐抓共管工作责任分解的通知等精神在实际行劢中我局开展综治平安建设宣传月活劢建国六十周年审计法颁布十五周年等宣传活劢广泛开展综治平安宣传敃育在省审计厅网站报道了莆田区审计局开展20xx年综治平安建设宣传月活劢文章大力宣传我区的综治平安建设工作总结参考范本
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篇一
今年以来,我局紧紧围绕市委、市政府关于社会综治和平安建设工作的整体部署和要求,严格按照《20XX年度全省社会治安综合治理和平安建设工作考评办法》要求,紧密结合城市管理工作实际,抓部署、抓推进、抓落实,始终坚持依法行政、文明执法、创新管理,没有发生因工作失误造成的群体性上访等事件,切实化解各类执法矛盾纠纷,从源头上预防和减少了不稳定因素,全力维护社会和谐稳定。现将有关情况总结如下:
1、高度统一思想,落实工作责任。
一是领导重视,组织到位。我局高度重视社会综治和平安建设工作,始终将这项工作摆上重要位置。为了切实加强对社会综治和平安建设工作的组织领导,我局相应对社会综治和平安建设工作领导小组进行了调整,成立了由局主要领导负总责、分管领导具体抓、相关单位合力抓的组织体系,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作机制,确保各单位社会综治和平安建设工作前后衔接。各单位按照局部署要求,落实专人负责,真正做到认识到位、组织到位。
二是目标明确,推进到位。认真制定年度工作计划,把社会综治和平安建设工作纳入年度工作总体规划,并在广泛调研的基础上,有针对性地制定《市城市管理局20XX年度平安建设工作意见》,做到工作标准明确、活动安排具体。年初,局与大队、中队签订工作责任状,将社会综治和平安建设作为重点工作进行细化分解,确保人人有任务、个个有压力。每月召开工作例会,分析存在问题,部署阶段工作,明确重点任务,确保社会综治和平安建设工作有力推进。
三是狠抓考核,责任到位。我局把社会综治和平安建设工作列入各单位的年度计划及有关人员的岗位职责中,把社会综治和平安建设工作作为一项重要内容纳入绩效考核,与城管工作一起部署、一同检查、一并考核。严格实施领导责任追究制,对未按规定严格执行社会综治和平安建设工作制度的,追究领导责任,实行“一票否决”,落实各单位在社会综治和平安建设活动中的工作责任。与此同时,切实抓好平安建设共建联系工作,主动与共建联系点加强沟通,协助做好联系点社会综合治理和平安建设相关工作。
2、健全工作机制,确保平稳可控。
一是建立执法应急联动机制。在日常执法管理中,局、大队与中队、队员之间建立信息互通、应急联动的网络体系,定岗队员在日常执法中,遇突发性、重大性事件,在控制现场、锁定证据的同时,迅速通过对讲机汇报工作情况,附近队员根据信息,立即赶往现场,协助进行情况处置,中队、大队、局根据现场事态变化,逐级进行执法力量的统筹调配,确保突发性问题在最短时间内得到有效处置,防止现场失控。
二是建立重大执法报批机制。各中队在组织较大规模的集中整治前,必须提前把整治计划方案报大队、局,经局、大队审定同意后,相应调配执法力量组织整治。中队不得擅自作出行动决定,如发生因中队擅自组织规模性集中整治,造成不良后果的,将严肃追究中队领导责任,确保局、大队对中队执法整治行为提前作出合理性、合法性及可操作性的判断。
三是建立执法风险评估机制。在每次组织集中整治行动前,中队、大队将组织相关人员反复研究,研判风险是否可控,以确保有效
防范化解可能产生的集体上访、暴力抗法等风险。对预判风险可以通过加强调查摸底、加大前期宣传劝导力度、堵疏结合开辟疏导场地、加强与公安部门的执法联动等防范措施予以控制的,立即逐条逐项进行落实,在照顾好执法对象的切身利益的同时,顺利推进整治工作,避免产生因整治工作而诱发利益冲突和潜在不稳定因素。
四是建立信访投诉接待机制。广泛建立社情民意信息收集反馈网络,依托电子政务和数字化城管平台,建立了融网上投诉、网上解答为一体的工作体系,引导群众依法依规信访。强化责任机制考核,落实信访首接负责制、督办制、回访制,坚持局领导接访、约访、下访制度,对涉及群众根本利益、影响社会稳定的城市管理问题,局主要领导亲自批复、亲自督办,亲临现场指导工作,直至有关问题妥善解决。对重点信访件办理情况进行回访,力求化解矛盾、消除隐患。建立联办制度,对涉及多部门的信访问题,主动牵头,积极协调联系相关部门,共同采取措施,联合进行办理,充分满足群众合理诉求。今年我局信访投诉办结率100%,群众满意率达98%以上,未发生一起越级上访或集访事件。
3、抓住重点环节,化解矛盾纠纷。
一是疏堵并举,妥善处置涉疆涉藏流动设摊问题。
针对散布在××区的西藏、新疆少数民族经营的流动摊点,我局在深入调查摸底的基础上,采取宣传教育与整治规范相结合的措施,对其进行深入细致地思想引导,告知其管理要求,并在充分尊重少数民族同胞意愿的基础上,在周王庙设立了疏导点,同时适时组织集中整治,落实错时定人定岗,坚持常态化管理,不断压降流动经营的规
模和范围,严防其经营所引发社会矛盾,甚至冲突。目前,××区涉疆涉藏流动摊点数量及引发的矛盾呈明显下降态势,趋于平稳状态。
二是文明执法,妥善处置违法建设问题。
针对违法建设社会影响大、涉及面广、各类不稳定因素错综复杂的情况,我局在集中拆违时,坚持文明执法,采取了非常谨慎的方法和措施,前期进行广泛的调查摸底,掌握业主方方面面的社会关系,对可能引起暴力抗法、上访集访等不稳定因素提前作出预判,采取针对性防范措施,同时对拆违现场的当事人及其亲属、朋友等进行有效控制,力争做到拆违行动万无一失、精准高效,不发生严重恶性事件。
三是安全平稳,妥善处置非法营运问题。
长期以来,“摩的”、“黑的”等非法营运车主在躲避查处过程中,往往出现逃窜、围攻、自残等危险行为,存在很大的不稳定因素。面对这一情况,我局采取多种措施,一方面利用报纸、电视、电台等主流媒体,多方位、多渠道地向广大市民宣传从事和乘坐“摩的”、“黑车”的违法性、危害性和危险性,一方面立足依法行政的要求,注重安全,讲究方法,科学取证,实行突击抓和长期抓相结合,严厉打击非法营运集聚点,维护了良好的交通营运秩序。去年以来,未发生因查处非法营运所造成的社会恶性事件。
4、加强队伍管理,提升队员素质。
一是加强普法教育。从源头抓起,用法律法规、规章制度和道德准则来规范队员的言行举止,健全固定学习日制度,组织学习城市管理和行政执法方面的法律法规,以及《治安处罚法》、《公民道德建设实施纲要》等,每年开展作风纪律教育,以真实的案例,经常性、
有针对性地对队员进行法制学习,加强对干部职工治安防范意识的教育,积极预防单位内部干部职工违法犯罪,进一步增强队员学法守法的自觉性。
二是加强技能培训。开展执法模拟比赛、法规知识比赛和案卷制作比赛,提高城管执法人员的办案能力和现场处置执法管理突发性问题的能力,使每一位队员掌握切实可行的执法方法和技巧,进一步提高执法管理水平。
三是开展“科学执法典型中队”创建活动。将科学执法作为中队建设的主攻方向,围绕“执法工作到位、执法成本降低、执法效果和谐”的目标,研究制定科学执法考评细则,着力培育典型示范,以科学执法推进依法执法,带动规范执法,从根本上提高行政执法效能。
四是推进规范执法。组织开展“每月一法”活动,对所履行的执法职能按照“每月一个重点、每季一个主题”,进行逐项规范落实,提高基层中队执行力,确保执法职能得到全面、正确、有效执行。扎实开展“中队”达标争创活动,大力推进规范执法示范点创建活动,切实深化依法行政工作,着力培育示范典型,以点带面、整体提升。
五是坚持文明执法。围绕“执法行为更规范、为民服务更有效、队伍形象更优良”的目标,组织开展教育培训活动,查找管理问题,纠正理念偏差,改进工作作风,规范执法管理行为,有效提高了执法管理水平。
六是严格考核监督。组建了专门督查中队,实施专业考核督查,修订完善《月度工作目标管理绩效考核办法》,突出对依法行政、规范执法等工作考核,与工作绩效紧密挂钩,严格实施奖惩,对考核末位的多名人员组织了离岗集中培训,起到了良好的警示教育作用。
与此同时,加强内部管理,增强防范意识。积极开展“安全单位”争创活动,认真抓好单位内部的安全保卫工作。单位门岗实行全天候24小时值班,对来访者一律进行登记,并安装了监控系统,对进出大院、办公楼的各类人员通过录像进行监控。建立夜间值班制度,中队领导带班,值班队员、单位门卫共同加强安全保卫,切实做好单位内部的治安防范工作。建局以来,未发生单位内部偷盗等治安案件。
篇二
半年来,在区委、区政府的领导下,在区综治委的具体指导下,我局坚持以邓小平理论和“xx”重要思想为指导,认真贯彻落实党的xx大精神,深入实践科学发展观,认真对照区委、区政府年初下达的《20xx年区政府直属系统社会治安综合治理责任书》和《关于印发〈区20xx年政法综治平安建设工作要点〉的通知》,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,切实推进社会治安综合治理和平安建设,为我区打造和谐良好的社会环境。现将20xx年上半年综治平安建设工作情况总结如下:
一、加强领导,落实综合治理目标责任制
我局党组十分重视平安先进单位创建工作,年初就把该工作纳入了党组年度工作重要议程,不定期专题研究平安创建工作,一是年初及时调整了局综治、平安建设工作领导小组,一把手亲自抓,分管领导具体抓,确立了兼职办事机构和办事人员,明确了局办公室为承办科室,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作局面,为建设和谐平安提供有力保证。二是认真签订“社会治安综合治理责任书”,把社会治安综合治理工作切实落到实处。局长与区委书记、区长,局长与各
股室负责人,层层签订责任书,责任到股室,责任到人。全局上下形成了班子和党员带头,广大干部职工积极参与,事事有人抓,齐抓共管创建“平安”单位的工作格局,切实推动各项创建工作落到实处。
二、加大宣传,创造良好的舆论环境
在区综治委的指导下认真开展综合治理和平安创建宣传工作,加大社会治安综合治理工作力度,在有关文件精神的学习和普及上下功夫。半年来,我局认真贯彻学习《20xx年区政府直属系统社会治安综合治理责任书》、《关于印发〈区20xx年政法综治平安建设工作要点〉的通知》、《关于开展20xx年综治平安建设宣传月活动的通知》、《关于区综治委成员挂钩联系基层综治、平安建设的通知》、《中共区委、区政府关于印发〈区社会治安综合治理一票否决权制实施细则(试行)〉的通知》和《中共区委办、区政府办关于落实综治齐抓共管工作责任分解的通知》等精神,在实际行动中,我局开展“综治平安建设宣传月活动”、建国六十周年、《审计法》颁布十五周年等宣传活动,广泛开展综治平安宣传教育,在省审计厅报道了《莆田区审计局开展20xx年综治平安建设宣传月活动》文章,大力宣传我区的综治平安建设。充分利用宣传栏、信息、广告牌等载体,在广大群众和干部职工中开展警示教育,宣传我区经济政策、增强安全意识,以实际行动为建国六十周年和明年的省运会顺利召开营造良好的舆论氛围。
三、求真务实,做好挂钩联系基层工作
按照区综治委《关于区综治委成员挂钩联系基层综治、平安建设的通知》要求,我局负责挂钩北高镇院后村,为挂钩联系点办实事,办好事。为此我局领导高度重视,今年已先后四次亲自率队深入院后
村开展调查研究,并制定了挂钩联系工作计划、方案,与挂钩联系点建立挂钩、帮扶、互学制度,对挂钩点的困难问题及时研究,协调解决。目前已了解到该村因地处偏僻,为了更好做好治安工作,希望为本村部分路段安装路灯的困难问题,为此我局已制定初步目标,拟结合自身职能,协调联系相关部门,尽可能安排部分资金、物资,力所能及地帮助院后村解决路灯安装问题,争取做到挂钩工作有计划、有方案,有实际成效。
四、强化管理,提高安全防范能力
为强化管理工作,我局建立完善了值班制度、小车管理制度、安全保卫制度、八小时以外工作制度。坚持节假日期间有人值班,并且有带班领导,确保信息畅通;加强单位车辆的管理,有效防止交通事故的发生;加强易燃易爆物品管理,增强消防意识,确保生活用气用电安全;加强防火防盗安全措施,提高防火防盗意识,确保公共财物安全;实行贵重物品登记制度,对主要的固定资产如车辆、计算机、电视机、保险柜、摄像机、照相机等贵重物品进行登记造册,并由保管责任人签字妥善保管;对单位重点部位财务、档案等部门加强安全保护措施,安装防盗门、防盗网、购买保险柜,确保工作秩序的安全。
五、抓好落实,深入开展“三排查一促进”活动
在区综治委的指导下,按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,局综治领导小组专门设立了协调组,由专人负责开展“排查调处矛盾纠纷、排查整治社会治安混乱地区和突出治安问题、排查管控社会高危人群和重点人员,促进保增长保民生保稳定”活动,认真制定计划,充分发动群众,切实解决影响社会和谐稳定的
突出矛盾。责任落实到各个股室,落实到具体责任人,定期统计有关问题,按时上报排查报表,为实现我区今年“2228”经济工作目标,推进中心××区率先崛起创造一个良好的环境。
六、保证经费,切实加大治安管理力度
为确保单位内部安全,我局在维持正常开支的情况下,为保证社会治安综合治理工作的顺利开展,专门安排一定经费用于综治平安的开支,对单位重点部位加强安全保护措施,安装防盗门、防盗网、购买保险柜,并进行定期检修,对单位治安隐患和突出的治安问题进行及时发现和排查,针对排查出的问题,采取积极有效的防范措施,消除治隐患。
七、增强保密安全教育,提高领导干部和审计人员的保密防范意识
积极学习区国家保密局下达的有关精神,并针对本部门的实际情况,对保密工作中存在的问题进行自查,找出薄弱环节,消除隐患,堵塞漏洞,完善制度。进一步加强审计机关的保密工作,增强保密意识,筑牢保密防线,努力提高保密管理水平。:
八、存在的问题和明年的打算
上半年,我局的综治平安建设工作在上级领导的指导、支持下,在全局人员的共同努力下,工作开展良好,进展顺利,但存在综治信息交流不全面等问题,有待于进一步解决并取得更大进步。
下半年,我们将重点抓好以下几项工作:
一是结合审计工作实际,按照稳定高于一切的方针,继续抓好涉农资金、项目的矛盾纠纷排查和审计,严肃查处坑农、害农的违纪违规行为;二是继续贯彻区综治委平安建设相关文件精神,进一步健全
措施,落实责任,加大经费投入,加强信息调研。三是加强协调挂钩村的综治平安建设工作,共同完成综治平安建设任务,为创建“平安”做出积极贡献!
篇三
今年以来,XX市地方税务局在市人民政府和自治区地方税务局党组的正确领导下,在市综治委、平安建设领导小组、昆仑街道办事处的指导下,以科学发展观为统领,坚持求真务实,努力从综治基层基础薄弱环节入手,以深化和谐平安建设为主线,从干部群众最需要的安全服务入手,按照“谁主管谁负责”的原则,落实领导责任制,完善工作机制,整合资源,创新模式。以“三创”(创平安家庭、创平安楼院、创平安单位)为抓手,大力加强社会治安防范和管理,达到办公楼及家属楼院治安环境良好,确保全市地税系统干部职工思想稳定,工作秩序良好,及时排查和有效化解矛盾纠纷,人人接受法治教育,进一步健全群防群治体系,切实增强干部职工及家属的安全感,有效推进和谐平安地税建设,为促进全市地税事业全面、健康、稳定发展,为促进地税收入目标任务顺利完成,为促进地方经济发展和社会稳定做出积极贡献。回顾我局平安创建工作,我们主要作了以下几个方面的工作。
一、领导高度重视,综治机构健全
平安建设是一项艰巨而复杂的系统工程,既关系着国家的长治久安,又关系着部门和单位工作的好坏。随着各项改革的不断深入,社会矛盾日益复杂,社会管理综合治理更加迫切而重要。对此,市地税局领导认识明确,思想到位,坚持综合治理一票否决制,始终把平安建设工作列入党组议事日程,多次召开会议进行研究和部署,深入基
层督促检查平安建设工作,及时解决车辆、中央空调、水电暖、消防等方面存在的困难,为平安建设工作提供了有力保证。不断创新工作思路和方法,将平安建设与职工个人安全等结合起来,经常利用局务会和职工大会之际,给干部职工灌输平安建设的观念,特别是逢年过节,从车辆安全、用电用水,到亲朋好友之间往来的注意事项等,都一一进行安排,提高税务干部对平安建设工作的认识。
健全领导机构,形成齐抓共管合力。在思想到位的同时,认真贯彻执行“谁主管谁负责”的原则,及时调整综合治理暨平安建设工作领导小组成员,由党组书记、副局长周进任组长,其他局领导任副组长,各区地税局局长、机关各科室负责人为成员,办公室具体负责,对综合治理实行责任制,分级管理,责任到人。年初市地税局局与昆仑街道下属泽福社区签约结对联建协议,与各区地税局、机关各科室层层签订了XXXX年社会治安综合治理暨平安建设工作目标责任书,做到了责任到人,任务到人。
二、采取有效措施,落实工作任务
年初,制定了平安建设工作实施方案,进一步完善了安全保卫工作制度,对安全工作提出了具体的要求,将平安建设纳入地区地税系统“两权”监督考核范围,定期对系统内平安建设情况进行检查,用制度进行规范管理,真正做到:工作忙时不忘平安建设,任务重时不挤平安建设,治安好时不放松平安建设。为加强社会安全稳定工作,我局认真安排落实值班工作,节日期间及两会期间均保证XX小时领导带班、干部值班。此外还积极响应市委、市政府的号召,派干部参加志愿者交通与公交车站岗工作。局党支部、工会切实发挥核心、桥梁、纽带作用,努力调解各种矛盾,优化人际关系,从干部职工工
作、学习、生活的方方面面给予关心,生病、住院及时看望,既保证了各项工作顺利开展,又增强了单位凝聚力。同时积极支持、配合自治区地税局、市综治办和昆仑街道街道办事处等有关部门安排的各项工作,定期对市局机关和各区地税局安全防事故情况进行检查并及时上报区局。
三、认真开展法制宣传教育
市地税局是克市的经济执法部门,依法治税是做好税收工作的基本要求。我局按照国家有关税收法律、法规,根据我市地税工作实际,将依法行政和依法治税作为税收工作重点来抓,将“六五”普法工作提升日程,认真学习相关文件精神,制定普法计划,为“六五”普法工作的开展奠定良好的基础,同时以普法宣传教育为重点,大力开展税法宣传。今年4月第XX个全国税收宣传月期间,围绕“税收?发展?民生”这一主题,通过设立咨询点、举办培训班、召开纳税人座谈会等,在公民中广泛进行税法宣传,广大纳税人和公民依法诚信纳税意识明显提高。坚持依法治税,从严治队,为有效打击偷、抗税犯罪活动,规范税收执法,改善依法治税环境,我局积极推行执法责任制,进一步规范执法行为,加强税务登记和发票管理,加强对建筑安装及相关企业管理,防止偷逃税款。个人所得税不但涉及每个人的切身利益,而且对调节收入不公,维护社会稳定起着重要作用,我局在广泛宣传税收政策的同时,调查、摸清高收入行业和个人的基本情况,对高收入行业和个人建立专门档案,实行重点监控,同时充分依靠社会力量,鼓励、支持、保护举报人。为认真学习、贯彻落实党的xx大精神,结合自治区地税局正在开展的群众路线与大走访活动,市地税局党组成员与相关科室领导联合检查组,深入各区地税局,走访
当地纳税人,对税务人员执法行为进行全方位的检查,凡有收人情税、吃拿卡要报行为的,一律从严处理。此外,切实履行税收职能作用,积极发挥税收优惠政策调节经济和收入分配、稳定社会的作用,一方面加大税收优惠政策的宣传力度,利用各种宣传媒体和形式,广泛宣传西部大开发及下岗失业人员等税收优惠政策,让广大纳税户了解各项税收优惠政策,充分认识税收优惠政策的重要性和现实意义。另一方面强化服务意识,在各区地税局办税服务厅,设立专门窗口受理纳税户减免税申请,为纳税人提供方便快捷的“一窗式”、“一条龙”、“一体化”服务。简化办事程序,确保税收优惠政策准确、及时地贯彻落实到位,极大鼓舞了下岗职工自谋职业的信心,为维护社会稳定起到了积极作用。
积极开展国防教育、拥军优属和民族团结工作。在全体干部职工中深入开展以爱国主义教育、加强民族团结为主题的各项主题实践活动。经常走访慰问帮扶城乡弱势群体,加强工作。为使教育收到实效,我们通过开展知识竞赛、观看电影、办板报、举办座谈会、参观部队荣誉室及爱国主义教育基地等形式,把学习寓教于“听、看、说”之中,使大家进一步认识到了“爱国与爱军”、“强国与强兵”的关系,在潜移默化间将爱国主义思想和双拥意识深深扎根于干部职工心中。为了巩固和发展“同呼吸、共命运、心连心”的新型军民关系。
四、落实治安防范措施
(一)积极开展安全文明小区建设活动。
我局家属区比较分散,XX0多名职工住在3个小区,分别是阳光花园、前进小区和北苑小区,这给小区的管理带来了一定难度。为加
强管理,落实责任,我局制订了安全文明小区制度,各单元设楼长一名,负责本单元的安全、卫生等工作。为保证小区的安全,我们不断强化干部职工的安全防范意识,熟悉本小区内居民情况,严禁小商小贩入内,对陌生人进行询问。为确保各小区的环境卫生,要求每个住户树立主人翁意识,自觉将生活垃圾装入袋中,实现垃圾袋装化,赌绝脏、乱、差,养成良好的卫生习惯。严格小区住户饲养家禽鸟畜,如狗、羊、鸡、鸽子等。组织职工自己动手种花植树,努力创造舒适宜人的居住环境。做到了绿化、硬化、美化。住宅区内树绿花香,环境怡人,是克区级平安小区。今年以来没有出现盗窃、失火及刑事案件。
(二)落实安全防范措施。
市地税局结合本单位实际情况,制定了各项安全制度,通过建章立制,逐步形成了协调、畅通的安全工作机制。同时对发票库房、档案室、财务室、计算机房、办税服务厅、职工食堂等重点部位、重点环节进行重点防范。每个月对办公楼的水、电、暖、防火、防盗进行一次全面检查。节假日前组织有关人员对全系统办公、住宅场所安全保卫工作进行互查,重点检查了中央空调机组、门窗防盗设施、电路老化、锅炉运转情况,增强了各级领导的防患意识。将防火防盗作为重要内容通盘考虑,每层办公楼都安装有灭火器、消火栓,设置安全出口标志,每个办公室安装了空气异常自动报警系统,财务室、档案室等重点部门安装防盗门、报警器,配备遥控器。请专业人员对消火栓等消防设备进行了检查,对损毁的自动报警喷淋设施进行了更换,同时举办二期消防知识讲座,提高全局干部职工安全防范意识。
(三)制定突发事件应急预案。
我局年初制定了突发事件应急预案,对突发性事件的指挥、预警、人群疏散等程序进行了周密安排,尤其在今年6月份至XX月份比较敏感的月份,我局专门成立XX市地方税务局维稳应急分队同时又下发《XX市地税局应急分队维稳工作预案》,并要求各单位加强敏感期的维稳防范工作,规定从XXXX年7月1日至XXXX年XX月XX日全局执行上班时间领导带班、干部轮流值班制度,节假日、特殊时期规定全局实行XX小时带班、值班制度。增加保安力量,严格进门登记开包检查、电话联系制度。并对维稳应急分队队员配备按照《XX市公安民警、协警、保安、企事业单位内部治安保卫人员防护装备配备标准》的装备。此外还有计划有步骤的落实突发事件应急预案演练工作,在7月3至5日邀请军分区战士集中训练三天。
(四)认真开展“畅通”工程。
为切实加强对车辆的管理,市地税局要求系统内各单位上班时间除专职司机外,领导、干部及其他职工一律不准擅自驾车;上班时间外,如无特殊需要,所有车辆一律入库,严禁发生任何交通事故。有针对性地开展《道路交通安全法》教育,要求驾驶员提高工作责任心,杜绝酒后驾驶、疲劳驾驶,凡因管理不严,造成事故及不良影响者,市地税局将进行严肃处理。各区地税局对车辆也均实行规范化管理,制定了严格的车辆管理制度,确保车辆、人员的安全。
(五)发挥调委会作用,做好信访工作。
成立民事调解委员会,经常开展谈心活动,消除干部职工思想顾虑,解决后顾之忧,和谐人际关系,使职工精神饱满投入工作,同时认真学习新修订的信访条例,认真对待来信、来访、来电,公开举报
电话和纳税服务热线,切实维护纳税人的合法权益,自觉维护社会稳定。
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