思想作风纪律整顿个人自查表6篇

思想作风纪律整顿个人自查表6篇思想作风纪律整顿个人自查表　2017年个人纪律作风整顿自查报告　纪律作风集中整顿要解决从严治党认识不深的问题、解决管党治党责任不实的问题、解决落实八项规定不严的问下面是小编为大家整理的思想作风纪律整顿个人自查表6篇,供大家参考。

篇一：思想作风纪律整顿个人自查表

17 年个人纪律作风整顿自查报告

　 纪律作风集中整顿要解决从严治党认识不深的问题、解决管党治党责任不实的问题、解决落实八项规定不严的问题、解决遵守纪律规矩不严的问题、解决干事创业意识不强的问题、解决执行制度规定不力的问题。以下是关于个人纪律作风整顿自查报告的范文，供大家参考!

　个人纪律作风整顿自查报告(范文一)

　按照上级要求，结合工作实际，我积极参加整改活动，认真学习了关于集中开展“严明纪律，转变作风，全面提升执行力”主题教育活动的实施方案的精神，及时查摆自己在学风、思想观念、工作纪律、工作效能、服务质量等五个方面存在的差距和不足。

　一、不断加强学习，逐步提升作风意识

　自从开展作风整顿活动以来，我严格按照要求，在镇党委、政府的统一安排部署下，积极参加学习，认真查找问题。在学习方面，除积极参加单位组织的集中学习外，还坚持自学。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足。

　二、仔细查摆问题，深刻剖析原因

　一是政治理论学习还不够深，学习标准不高。由于平时忙于一般性事务，对理论知识的学习不够深入，特别是在时间上难以长期保证。平时只满足于读书、看报、学习文件，参加单位集中组织的学习多，自学时间少，对精神实质领会

　的不深不透，理论联系实际做的还不够。

　二是工作创新意识还不够强，工作方法过于简单。处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻。

　三是自我要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时纠正主观认识上出现的偏差。只满足于做好份内的工作，完成自己的目标任务，对全局的工作、大局的问题考虑的还比较少、想的还不够多。缺乏工作的积极性、主动性、进取性，超前服务意识还不够强，经常处于被动服务、奉命行事、落实任务，不能站在全局的高度思考问题、解决矛盾。

　三、明确重点，积极整改

　一是进一步加强政治理论学习。今后我要认真学习领会相关法律法规，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念、纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作。

　二是积极开拓进取，提高工作水平。在今后的工作中，我将认真钻研业务，加强工作锻炼，夯实工作基础，努力提高自己工作的能力;加强学习，虚心请教，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教;开拓创新，积极进取，科学运用工作方法，妥善处理各种问题，努力提高自

　己的工作能力和水平。对领导交办的各项工作，不推诿、不拖延，高效率、快节奏、高质量地完成。

　三是进一步加强自身建设，提升服务意识。始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，积极适应新形势、新任务的需要，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，时刻遵守各项规章制度。

　个人纪律作风整顿自查报告(范文二)

　近来，本人认真学习、领会了“严厉工作纪律、整顿工作作风、加强廉洁自律”相干的文件精神，这使我在思想上有了新的熟悉和进步，熟悉到一名合格的机关工作职员，必须加强本身思想纪律作风建设，牢固建立大局意识和服务意识，主动严格要求自己，推动工作的创新发展。

　一、本身存在的不足

　业务工作方面，经常寻求四平八稳，忽视细节的掌控，平常习惯于被动的来甚么工作干甚么工作，缺少前瞻性、主动性、自觉性、深进性、创新性;工作中碰到题目缺少深进思考，工作方法、处理事情方法过于简单，可能有时不得要领，与新的工作情势的需要尚有一定的差距;遵守财经纪律和会计职员职业道德方面原则性有余，灵活性不足，有时不免落进死板、僵硬的俗套，影响工作的整体效果。

　二、整改措施

　1、进步思想素质，建立严明的纪律观

　 孟子曰“不以规矩，无以成方圆”，墨子曰“执其规矩，以度天下之方圆”，伟人的同道指出“加强纪律性，革命无不胜”由古及今，纪律的重要性，可见一斑。现今社会，作为一位机关的工作职员，我们不需要像邱少云同道那样，严守潜伏纪律，为了战役的成功，往接受生与死的烈火考验。但是，良好的机关建设，一定需要严明的纪律做保证。因此，我们首先应当认真学习伟人的理论和“三个代表”重要思想，用正确的政治理论武装自己的头脑，建立正确的人生观、价值观，深入熟悉机关作风建设是机关人格、精神、文化的外在体现，是机关素质的具体反映，是干部职工思想、生活和学习上表现出来的态度行为，是机关不断发展的内在动力，它关系到党和政府的形象，关系到人心向背。而这一切的构成，恰恰需要严明的纪律来做保证，加强机关纪律作风建设，建立严明的纪律观，是推动工作创新发展的条件和基础。

　 、加强政治学习，业务学习，进步工作效力和工作质量

　这几天，我在网上看到了一段文字，大体是四川绵阳一名基层小硕公务员通过书记信箱，向市委副书记倾诉自已的困惑，抱怨基层政治学习情势主义盛行，称政治学习几近都是找几位新来的同道抄笔记、补讨论记录应付检查。而这位亲民书记的回复值得我们深进思考，内容以下：有明确目的和实际内容的政治学习是必须的，也是十分严厉的事情。我

　觉得对我们而言，认真做好每项本职工作就是最具体也是最大的政治，所以我理解的政治学习更多的时候就是业务练习、工作交换(包括业务所触及的理论和操纵)，这类学习任何人都是不能替换他人往完成的。因此你们单位那种吃喝式、抄写式的所谓“政治学习”是十分恶俗也是十分错误的!靠查记录的方法判定一个单位的学习状态也是徒劳无益的。一个单位是不是有坚持学习的习惯，只需要看他的机关氛围、员工精神面貌和工作效益一般即可得出大致不差的结论。我非常赞同和向往这位书记同道所说的这类学习方式，希看这类学习在我们食粮局机关乃至每一个人身上成为一种习惯，进而构成良好的机关氛围和员工精神面貌，以到达进步工作效力和工作质量的终究目的。

　目前，中国社会正处于经济、政治、文化和社会体制的转型期，在开放与改革的时代背景下，各种思想和观念纷纭出现，五花八门的***大量出现，各种体制变革带给领导干部的压力相应增加。作为一名机关普通的工作职员，一样也经常会面临很多新题目，新矛盾和新的工作内容。这要求我们除要不断地更新知识，进步工作技能外，还要善于在工作中根据情况及时调剂工作思路，改进工作方法。只有这样，才能把良好的愿看和实际情况结合起来，真正到达良好的工作效果。

　 、建立大局意识，凡事识大体，顾大局，自觉束缚自己，

　为机关建设服务

　牢固建立大局意识，时时处处坚持识大体，顾大局，是全面贯彻“三个代表”重要思想的一个重要课题。我们机关干部不管从事何种具体工作，都属于全单位这个大局的组成部份。这要求我们观察题目、处理工作时，既要埋头于具体事务，还要与全单位的大局联系起来，当个人利益与单位大局利益冲突时，善于站在大局的高度思考和行动，这样，才能真正高屋建瓴地做好各项工作。

　本次机关纪律作风、工作作风集中整顿的进程，也是我们农合办工作职员思想意识、政治意识、大局意识、责任意识、创新意识得到进步的进程。目前，我个人的思想熟悉已有了新的进步，相信在以后的工作中我会做得更加出色。

　个人纪律作风整顿自查报告(范文三)

　自全市干部作风整顿活动开展以来，按照干部作风整顿的具体安排，我认真学习了党的《关于 xxxx 规划的建议》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《公务员法》和市委领导同志在全市干部作风整顿动员大会上的重要讲话精神，针对工作中存在的突出问题，从思想上、工作上、学习上进行了自查。

　一、参加机关作风教育整顿活动情况。

　自从开展机关作风教育整顿活动以来，我能够按照市委、市市政府和本局的安排，积极参加学习，认真查找问题。

　在学习方面，无论是单位组织的职工学习会，还是中心小组学习会，我都按时参加，没有缺席。除了集体学习外，个人还坚持自学。学习之后，及时撰写心得体会。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时，对照市委出台《关于市直机关干部“八不准”的规定》，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起。同时积极配合领导班子做好本单位、本行业的思想作风建设，努力把自已成为合格的机关干部，努力使自己分管的科室成为高效、廉洁、勤政、开拓型的团队。

　二、自查自纠中存在的问题

　1、政治学习不够，学习标准不高。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

　 、创新意识不强，工作方法简单。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，存在船到桥头自然直的想法，缺少创新意识，工作作风还不够扎实，没有很好地深入基层、深

　入实际，处理事情方法比较简单、表面，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

　 、自我要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求不够严格，缺乏工作的主动性、进取性，安于份内工作，经常是处于奉命行事，落实任务，不能站在全局的高度的高度，思考问题，处理矛盾。作为副职没有很好地发挥参谋、助手作用，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，不是自己力求寻找对策，而是等待领导批示。

　三、整改措施和努力方向

　针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动;行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对文字工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：

　1、加强理论学习，提高政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公

　安业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论“三个代表”重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

　 、积极开拓进取，提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高自己工作的能力;要热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教;要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，努力把工作能力提高到一个新的水平。

　 、加强自身建设，提高服务能力。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。把个人的追求融入到园林事业的需要中，正确对待权力、金

　钱、名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立园林干部良好形象为自己行动、处世的准则，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。

　总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把领导分配给自己的各项工作做好，取得成效。

篇二：思想作风纪律整顿个人自查表

纪律作风整顿自查台账

　姓名：

　 分管领导审核

　 时间：

　年

　 月

　 日 序号 突出问题及具体表现 整顿措施 完成时限 备注 1 工作标准和要求不高，进取心意识不强。对自认为一些不重要的工作，满足于过得去，不犯错就行，有敷衍应付的思想，抓细抓实做的不够，缺乏高质量完成的理念和思维。如在抓信息宣传上，满足有过得去，没有下深水去研究，追求上报的信息质量。

　1.坚持事事无小事理念，进一步提升业务能力和工作质效，加强各个环节的督促检查和落实，高质量完成各项工作。

　2.树立责任意识，进一步增强工作使命感，把高质量的要求落实办文、办事、办会各项工作之中。

　立行立改 持续推进

　2 督促检查不够，抓落实不力。如在牵头制定十四五科技创新和知识产权规划上，对市领导、局领导的时间要求和工作质量上，没有第一时间推动落实，导致规划按原定进度落后。

　1.对市委、市政府及市领导和党组议定事项（批示），建立台帐，迅速发到相关领导、科室，定期不定期提醒科室，确保重点工作有序推进。

　2.加强对周边市州科技创新规划目标定位、路径措施研究，结合实际制定规划，力争在 12 月份出台科技创新规划。

　立行立改 持续推进

　3 学习不够，工作站位不高，主动思考谋划不够。作为办公室负责人，对全局有些工作没有站在全市、全省、全国大局去分析研究，提出措施建议，建言献策、参谋助手作用发挥不够。如撰写十四五科技创新1.进一步加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记科技创新系列重要论述等理论学习和业务，进一步开阔自己的眼界思维，加强对工作的思考，提升自己的大局意识，当好党组决策的参谋立 行立改 持 续推进

　规划机遇形势分析中，没有及时了解国省相关规划最新情况，没有结合 xx 实际作深入分析，在规划的制定上“外地话多、本地话少”，导致个别内容与市第八次党代会精神结合不深不透，这是自己站位不高、谋划工作不够的具体体现。

　助手和推动者、落实者。

　2.及时跟进学习国省和相关市最新规划精神和要求，加强规划的前瞻性、可操作性和项目化，积极推进十四五规划编制，力争在 11 月份完成。

　4 工作方式方法简单，平常严肃，对同志要求过高，与大家沟通商量少。如：在办公室工作安排中，事前很少与办公室同志协调沟通就直接安排，有鞭打快牛的现象，这是自己工作方式简单、官僚主义的具体表现。

　1.日常工作中保持微笑与大家沟通、多交流，避免产生不必要的误解； 2.相信同志，放手让大家工作，促进办公室同志能力水平提升。

　立 行立改 持 续推进

篇三：思想作风纪律整顿个人自查表

“三查三访三评三提升”作风教育整顿自查自纠问题清单（表格）

　姓名 职务：

　填报时间：

　问题类型

　 序

　号

　主要问题及表现

　 问题解决情况（分已经解决、正在解决、拟长期解决三种情形）

　主要整改措施

　 整改时限

　 一、自我膨胀、自以为是。自认为很能干，自己是对的，工作干得非常好，觉得自己的观点和做法都没问题，成效也没问题，容不得别人提半点意见，有的甚至干了一点工作就沾沾自喜，自我感觉良好。

　1

　满足于自己的工作现状，觉得能应付工作就行，主要表现在对新的业务知识学习不够，

　 已经解决

　 加强财经业务知识学习，进一步提高工作能力

　 长期坚持

　 2

　在工作中觉得自己的工作方法没问题，主要表现在对领导和同事指出的工作中的不足，不以为然。

　 已经解决

　 时刻知道充电,知道虚怀若谷的意义，为自己设定更高的目标

　 长期坚持

　 二、粗枝大叶、敷衍塞责。工作不认真、不细致，做事草率，不负责任。

　 1

　工作不认真不细致，有时为赶工作进度，认为只要完成组织和领导交办的工作，就万事大吉了，很少认真考虑工作完成的质量和效率。

　 正在解决

　 牢固树立严谨细致、求真务实的工作作风，对每一天的工作要做到心中有计划，并认真按计划执行。其次，对每一项工作都要充分考虑各方面因素，缜密思考，周密安排。

　 长期坚持

　三、高高在上、尸位素餐。抓工作浮在面上，做层层转批再层层上报的“二传手”，脚不沾地、鞋不沾泥；工作不动脑筋、糊里糊涂，占着职位不做事，在岗不尽责，上级部署的任务不推就不动，有的推几次都不动。甚至有的已经火烧眉毛了，自己还浑然不知、若无其事。

　 1

　主动履职尽责的意识不强，对待工作部署有依照上 级要求和以往惯常做法依样画葫芦应付的思想，缺乏主观能动性。

　已经解决

　 增强履职尽责的重要性认识，提高自己的政治信仰，增强全心全意为人民服务的意识，保持工作热情，有事业心。

　 长期坚持

　 四、不敢担当、推诿扯皮。遇到问题能推就推、能躲就躲，不是想方设法去完成任务，而是千方百计去上推下卸，有风险的不愿干、有困难的不去干、得罪人的不想干，甚至眼睁睁看着问题发展而听之任之。

　 1

　在工作中存在心存顾虑，畏首畏尾，怕有风险，不敢创新

　 已经解决

　 加强学习党的方针政策和业务知识，做到原则性和灵活性相结合，处理好工作中的问题。

　长期坚持

　五、固步自封、因循守旧。习惯照搬老一套，上级没讲的、文件没写的、过去没有的，就不敢越雷池半步，甚至市里已经有了明确要求，也迟迟不动。

　 1

　在财务工作中固步自封，没有积极寻找更高效的工作方法，对政府会计制度的改革理解流于表面，应付工作的思想时有存在。

　 已经解决

　 更新思想观念，树立活到老，学到老，终身学习，不断更新思想觉悟和知识体系。

　 长期坚持

　 六、拖拖拉拉、得过且过。工作节奏慢、效率低，本来一天就可以办完，非要拖上几天才办，更有甚者看领导关注得少、催促得少就束之高阁。

　 1

　长期在财务岗位上工作，产生工作节奏慢、效率低的现象

　 正在解决

　 转变工作作风，提高工作效率。

　立行立改 长期坚持

　七、弄虚作假、粉饰太平。汇报工作报喜不报忧，讲成绩滔滔不绝、谈问题蜻蜓点水，甚至瞒报谎报、隐藏遮掩问题，导致耽误工作、影响决策，给工作造成被动。

　 1

　对工作中存在的难题不愿意解决，导致工作落不到实处。

　 已经解决

　 端正工作态度，不做表面文章

　长期坚持

　八、境界不高、有己无人。凡事斤斤计较，对待自己的事情高度重视，对待群众的事情却高高挂起，不仅做不到把群众的事当成天大的事，甚至根本不当个事。

　1

　思想境界不高，全心全意为人民服务的观念待加强

　 正在解决

　 加强思想政治学习，树立全心全意为人民服务的思想

　 立行立改 长期坚持

　九、“两转两强化”执行不力。作风专项整治执行不严，思想、作风未转化。工作能力、执行力不足。

　 1

　存在工作能力不足，财政改革中的预算、决算、绩效评价等政策的理解能力和执行力还有差距

　正在解决

　 加强相关政策、文件的学习领悟，提高学习能力和工作能力

　立行立改 长期坚持

　十、主动工作要求落实不到位。对常规工作创新干、“无中生有”主动干、对标国家省州标准干、各项工作提速提质干工作标准理解不到位，落实程度不高、效果不好。

　 缺乏主动工作、创新工作的意识，习惯于等安排，按部就班

　 正在解决

　 强化主动工作的意识，强化工作质量

　 立行立改 长期坚持

　工作要求：7 1.7 月 月 4 14 日前，建立第一阶段自查问题清单。

　2. 自查清单要自下而上建立，全体干部职工建立个人问题清单；结合实际工作和科室人员建立问题清单, ,。

　并由分管领导审核后报市局教育整顿办。

　3.清单要明确讲清楚，在何时发生了什么事件、造成了什么后果，整改措施要切实可行，真正让查摆能够反映思想、反衬作风、触及心灵。对敷衍应付、查找不严的单位，市局教育整顿办将责令重新开展自查自纠。

篇四：思想作风纪律整顿个人自查表

作风整顿自查情况 通过第一个阶段的集中学习和自学，结合工作实际，认真查摆个人还存在不足，现提出整改措施并制作自查情况：

　一、存在的主要问题

　1、在“作风纪律整顿”活动初期，片面地自我满足，自认为过去在自己的本职工作中做出了一些成绩，就自我感觉不错了，同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识较为片面，觉得自己没有什么问题需要自查自纠，对自身要求降低了，特别是工作没有前瞻性，有很多的工作想做又不敢做，瞻前顾后，缺乏果断和胆量。在很多情况下，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题。

　2、业务知识钻研深度不够。总感到业务学习深入性和系统性上还有很大不足，存在概念模糊现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透，缺乏深学苦读的忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。同时对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关交给的任务，不注重业务知识的全面性，有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事。

　3、有时工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，对问题认识层次不够深入，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

　4、工作作风上还存在着一些散漫思想，工作的劲头还不足，说话做事较为随随便便，认为做了就能够对得起自己的工资了，思想认识没有提高到一定高度，纪律不够严明。

　二、：

　今后整改措施：

　1、要不断加强学习，不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强品性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际，努力向党组织靠拢。

　2、必须彻底转变以前一些不正确的观念，努力学习，不断提高自己的思想素质和业务能力。并做到学以致用，将所学的理论知识运用到实际工作中去。不断提高我们业务本领和业务水平。同时要增强服务意识和责任意识，对来本单位办事的经营户，要真心诚意地对待他们，认真解答客户所提出的问题和所遇到的问题，切切实实地为他们着想。要用制度规范自己的服务言行，遵守单位的各项规章制度，在与客户交往和沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难。

　3、应从现在做起、从我做起，对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改进，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌。要始终牢记理想信念，保持政治上的清醒。始终牢记责任使命，始终牢记党纪国法，爱岗敬业，甘于吃苦，勇于创新。

　4、积极开拓进取，不断提高工作水平。要解放思想，勤奋学习，熟悉和掌握好有关法律、政策、法规，切实转变观念，转变作风，不断提高理论水准、服务质量和办事效率；要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己处理实际问题的能力；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平；要加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质，充分发挥主观能动性，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，努力提高自己的工作本领；要自觉刻苦钻研业务，夯实基础。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。

　5、团结同事、齐心协力抓好作风纪律，为全公司建设贡献力量。全面加强思想作风、学风、工作作风等建设，弘扬新风正气，始终保持奋发向上的精神状

　态，善于谋实事、创实业、勇于开拓，认真按照会议精神确实改进工作作风、精神面貌，以全新的姿态树立烟草专卖执法队伍新的社会形象。

　总之，通过此次思想作风纪律整顿第一阶段的学习，使我的思想得到了升华，理论素养和个人品德有了进一步的增强。

　 “作风建设年”活动督导情况统计表

　 单位：

　（盖章）

　时间：

　年

　月

　日 对标单位

　是否对接

　赶超计划

　公开承诺 情

　 况

　“两学一做”学习教育常态化 制度化情况

　“两学一做”推进 工作部署的措施

　主要负责人：（签字）

篇五：思想作风纪律整顿个人自查表

作风整顿自查报告 10 篇

　 纪律作风整顿自查报告纪律作风整顿自查报告（一）：

　纪律作风整顿自查报告

　 按照上级要求，结合自身工作实际，我用心参加整改活动，认真学习了聊城市纪律作风集中整顿活动动员大会会议精神和《临清市关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》以及张书记、王市长在全市干部作风整顿动员大会上的重要讲话精神，及时查摆自我在大局意识、职责意识、服务意识、效率意识、纪律意识等五个方面存在的差距和不足。

　一、不 宫 沿 断加强学习，逐步提升 软 肢 作风意识

　 自从开展 羞 闸 机关作风教育整顿活动 燕 朵 以来，我严格按照市委 模 几 、市政府的要求，在办 振 助 公室的统一安排部署下 联 口 ，用心参加学习，认真 剃 上 查找问题。在学习方面 饱 低 ，除用心参加单位组织 凳 樟 的集中学习外，个人还 曾 逼 坚持自学，及时撰写心 虹 臂 得体会。在坚持学习的 佯 旺 同时，我还注意对照要 邦 媳 求，查找实际工作中和 埔 溜 个人思想中的问题和不 振 裤 足，努力纠正干部队伍 昔 孩 中存在的作风懒散、纪 渊 吕 律松弛、工作效率低下 博 纠 等问题。同时，对照“ 放 抚 八条禁令”的规定，严 犁 愿 明机关干部工作纪律， 缨 衫 并且努力从自身做起、 党 室 做点滴做起，努力使自 扛 耘 已成为合格的机关干部 厄 瓜 。

　二、仔细查摆问题 惺 ， 虞 深刻剖析原因

　螟 一是 薪 政治理论学习还不 攫 够深 莫 ，学习标准不高。

　义 由于 嫁 平时忙于一般性事 系 务、 睡 会务比较多，对理 脾 论知 钥 识的学习不够深入 斜 ，个 潜 性是在时间上难以 榨 长期 辨 保证。平时只满足 槐 于读 鞋 书、看报、学习文 卸 件， 绣 参加单位集中组织 殃 的学 游 习多，自学时间少 志 ，对 嫌 邓小平理论和“三 垃 个代 刀 表”重要思想、科 樊 学发 擒 展观缺乏系统的学 彦 习， 沈 对精神实质领会的 则 不深 启 不透，理论联系实 锯 际做 折 的还不够，在运用 挣 科学 毕 理论指导实践方面 鞋 还存 造 在很大差距。

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　俐 处理事情方法比 划 较简单 呼 ，没有创新精神 期 ，工作 空 作风还不够扎实 佳 ，对问 帐 题不作深层次的 艺 分析， 倪 思考不深刻，有 廊 时把工 审 作作为负担。没 臃 有很好 身 地深入基层、深 嘘 入群众 蛮 、深入实际，走 挽 程序性 莆 的老路，个性是 榨 缺乏先 藕 进地区大胆改革 芽 、敢为 找 人先的精神。

　穴

　 三是 另 自我要求不严 腕 ，主动超 烂 前少。在理论 窥 学习中， 昭 没有很好地坚 踊 持理论联 柠 系实际，没能 螟 及时用科 很 学思想分析出 唁现问题的 职 原由，及时纠 敖 正主观认 狭 识上出现的偏 眩 差。只满 锅 足于做好份内 诱 的工作， 拂 完成自我的目 睁 标任务， 早 对全局的工作 胶 、大局的 晌 问题思考的还 挣 比较少、 吓 想的还不够多 优 。缺乏工 距 作的用心性、 形 主动性、 惺 进取性，超前 橙 服务意识 引 还不够强，经 脑 常处于被 纳 动服务、奉命 窒 行事、落 诱 实任务，不能 促 站在全局 坤 的高度思考问 牟 题、解决 眉 矛盾，参谋助 垫 手作用发 奋 挥的还不够好 京 。

　三、明 久 确重点，用 扑 心整改

　 东 一是进一 闺 步加强政治理 莹 论学习。

　匈 今后我要认真 苑 “三个代 一 表”重要思想 肝 和科学发 搞 展观，认真学 瞬 习党的十 页 七大和十七届 初 三中、四 礼 中、五中全会 秒 精神，及 磺 时学习领会党 痈 的文件精 舅 神，提高自我 霄 的政治理 杆 论修养，坚定 脸 自我的政 侵 治信念。进一 兰 步增强纪 喻 律观念、纪律 焉 意识，树 暇 立正确世界观 哼 、人生观 现 、价值观，自 煌 觉加强党 灾 性煅炼，遵纪 芬 守法、廉 浚 洁奉公，做到 扑 自重、自 挝 省、自警、自 舒 励。以高 代 度的职责感、 揉 事业心， 亿 勤勤恳恳、扎 航 扎实实地 痪 做好各项工作 由 。

　 株 二是用心开拓进 岳 取，提 粗 高工作水平。在 脏 今后的 嫩 工作中，我将认 疯 真钻研 庭 业务，加强工作 必 锻炼， 绷 夯实工作基础， 睹 努力提 羡 高自我工作的潜 邢 力;加 窿 强学习，虚心请 悉 教，深 在 入钻研，遇到问 榜 题多看 奉 多问多想，多向 迅 周围的 吱 同志请教;开拓 勒 创新， 氧 用心进取，科学 伞 运用工 虞 作方法，妥善处 豁 理各种 楔 问题，努力提高 锗 自我的 汉 工作潜力和水平 努 。树立 一 “服从要坚决” 诌 、“落 凄 实不走样”的工 论 作态度 婿 。对领导交办的 廊 各项工 躬 作，不推诿、不 图拖延， 鼻 高效率、快节奏 贞 、高质 斟 量地完成。

　 杂 三是 诌 进一步加强自身建 腺 设， 轧 提升服务意识。结 诱 合全 褒 面提升年活动的开 俐 展， 笆 始终牢固树立全心 甫 全意 绣 为人民服务的宗旨 进 ，用 痕 心适应新形势、新 狼 任务 博 的需要，进一步增 溯 强大 旗 局意识、职责意识 逸 、忧 宝 患意识，为领导决 湿 策出 检 谋划策，献智献力 郧 ;时 硬 刻遵守各项规章制 摔 度， 扳 增强拒腐防变的职 役 责感 望 和紧

　迫感。时刻以 匀 树立 溢 机关干部良好形象 雇 为自 细 我行动、处世的准 氦 则， 雪 在生活上严格要求 买 自我 禁 ，敢于抵制各种不 份 正之 凭 风和腐败行为，努 滥 力做 渗 到勤政廉洁。

　纪律 歇 作 拉 风整顿自查报告（二 陵 ）

　碳 ：

　纪律作风整顿个人 线 砂 自查报告

　 xxxx 容 蓑 日，市委、市政府召开 延 静 了全市上半年全面工作 益 逛 观摩总结暨机关干部纪 直 诚 律作风集中整顿动员大 逾 结 会，决定从 7月 6 日到 原 站 8 月 6 日，开展为期一 毙 业 个月的机关干部作风集 崖 惧 中整顿活动。按照上级 颐 枕 要求，结合工作实际， 幼 玉 我用心参加整改活动， 怠 甸 认真学习了聊城市纪律 里 雅 作风集中整顿活动动员 佣 蛹 大会会议精神和《临清 瓣 窗 市关于开展纪律作风集 碗 薛 中整顿活动的意见》以 诣 储 及张书记、王市长在全 昧 丧 市干部作风整顿动员大 寐 犊 会上的重要讲话精神， 缠 蜜 及时查摆自我在大局意 杠 贬 识、职责意识、服务意 八 医 识、效率意识、纪律意 停 袜 识等五个方面存在的差 茸 勺 距和不足。

　一、不断加 验 衷 强学习，逐步提升作风 沼 应 意识

　 自从开展机 苟 关 炉 作风教育整顿活动以 椅 来 啤 ，我严格按照市委、 呸 市 旱 政府的要求，在办公 累 室 狂 的统一安排部署下， 瘩 用 阅 心参加学习，认真查 辐 找 振 问题。在学习方面， 釜 除 强 用心参加单位组织的 障 集 啮 中学习外，个人还坚 搐 持 焰 自学，及时撰写心得 扶 体 篱 会。在坚持学习的同 遏 时 炳 ，我还注意对照要求 哄 ， 嚣 查找实际工作中和个 涡 人 宜 思想中的问题和不足 扯 ， 璃 努力纠正干部队伍中 牵 存 誉 在的

　作风懒散、纪律 尘 松 帽 弛、工作效率低下等 宙 问 巩 题。同时，对照“八 妖 条 欢 禁令”的规定，严明 歌 机 笺 关干部工作纪律，并 逼 且 壁 努力从自身做起、做 政 点 藻 滴做起，努力使自已 诧 成 蛋 为合格的机关干部。

　沂

　二 掖 、仔细查摆问题， 质 深刻 后 剖析原因

　 一 靡 是政治 秀 理论学习还不够 搓 深，学 炎 习标准不高。由 客 于平时 粳 忙于一般性事务 匣 、会务 介 比较多，对理论 蔬 知识的 呐 学习不够深入， 噬 个性是 辩 在时间上难以长 汁 期保证 诌 。平时只满足于 浩 读书、 利 看报、学习文件 劲 ，参加 夜 单位集中组织的 糯 学习多 扑 ，自学时间少， 晾 对邓小 玖 平理论和“三个 锋 代表” 涅 重要思想、科学 耳 发展观 苑 缺乏系统的学习 毡 ，对精 挨 神实质领会的不 诀 深不透 昌 ，理论联系实际 抡 做的还 需 不够，在运用科 油 学理论 懒 指导实践方面还 皂 存在很 沼 大差距。

　 芜 二是工作 蓝 创新意识还不 徐 够强，工 匈 作方法过于简 吧 单。处理 秀 事情方法比较 缸 简单，没 抢 有创新精神， 搪 工作作风 择 还不够扎实， 紊 对问题不 冶 作深层次的分 伪 析，思考 甜 不深刻，有时 吉 把工作作 彰 为负担。没有 习 很好地深 照 入基层、深入 牙 群众、深 滑 入实际，走程 不 序性的老 歇 路，个性是缺 圾 乏先进地 肉 区大胆改革、 序 敢为人先 搭 的精神。

　援

　三是自我 有 要求不严， 廷 主动超前少 函 。在理论学 虞 习中，没有 蔗 很好地坚持 边 理论联系实 计 际，没能及 峦 时用科学思 殉 想分析出现 湿 问题的原由 灰 ，及时纠正 钡 主观认识上 郑 出现的偏差 破 。只满足

　于 韶 做好份内的 右 工作，完成 源 自我的目标 肤 任务，对全 如 局的工作、 发 大局的问题 斡 思考的还比 治 较少、想的 兢 还不够多。

　筑 缺乏工作的 噎 用心性、主 幸 动性、进取 灌 性，超前服 靳 务意识还不 找 够强，经常 械 处于被动服 痴 务、奉命行 撬 事、落实任 诵 务，不能站 予 在全局的高 丫 度思考问题 懈 、解决矛盾 陷 ，参谋助手 盐 作用发挥的 怎 还不够好。

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　三、明确重 怔 点，用心 加 整改

　 一是 告 进一步 缴 加强政治理论学 撩 习。今 奴 后我要认真“三 凤 个代表 瞧 ”重要思想和科 疟 学发展 聘 观，认真学习党 麦 的十七 赌 大和十七届三中 炕 、四中 谨 、五中全会精神 票 ，及时 趣 学习领会党的文 偷 件精神 验 ，提高自我的政 来 治理论 碰 修养，坚定自我 僧 的政治 妈 信念。进一步增 盟 强纪律 姨 观念、纪律意识 运 ，树立 无 正确世界观、人 恐 生观、 脾 价值观，自觉加 朱 强党性 努 煅炼，遵纪守法 坚 、廉洁 葡 奉公，做到自重 馒 、自省 赐 、自警、自励。

　苑 以高度 轧 的职责感、事业 哆 心，勤 驼 勤恳恳、扎扎实 拐 实地做 镐 好各项工作。

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　二 胺 是用心开拓进取， 情 提高 耘 工作水平。在今后 默 的工 侗 作中，我将认真钻 梢 研业 择 务，加强工作锻炼 夸 ，夯 俄 实工作基础，努力 纫提高 唁 自我工作的潜力； 舆 加强 蛀 学习，虚心请教， 哉 深入 牛 钻研，遇到问题多 基 看多 樊 问多想，多向周围 训 的同 狰 志请教；开拓创新 戳 ，用 留 心进取，科学运用 梨 工作 则 方法，妥善处理各 争 种问 杉 题，努力提高自我 秋 的工 河 作潜力和水平。树 缮 立“ 惺 服从要坚决”、“ 械 落实 甭不走样”的工作态 骆 度。

　劣 对领导交办的各项 鱼 工作 澈 ，不推诿、

　不拖延 饭 ，高 丹 效率、快节奏、高 闪 质量 屹 地完成。

　 三是 饲 进 类 一步加强自身建设， 阴 提 与 升服务意识。结合全 减 面 鳖提升年活动的开展， 虐 始 姆 终牢固树立全心全意 燥 为 副 人民服务的宗旨，用 勃 心 擂 适应新形势、新任务 淆 的 雄 需要，进一步增强大 纽 局 醋意识、职责意识、忧 雏 患 霖 意识，为领导决策出 竣 谋 丈 划策，献智献力；时 灭 刻 蹄 遵守各项规章制度， 扭 增 泅 强拒腐防变的职责感 西 和 粥紧迫感。时刻以树立 龚 机 陡 关干部良好形象为自 地 我 篮 行动、处世的准则， 淫 在 窑 生活上严格要求自我 仿 ， 猩 敢于抵制各种不正之 隆 风 扳和腐败行为，努力做 燕 到 犹 勤政廉洁。

　纪律作风 祁 蓄 整顿自查报告（三）：

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　纪律作风整顿自查报告 茨 慑

　根据市局的统一安 捆 忧 排部署，从 20xx 年 湿 达 1 月起在全县范围内开 宴 札 展关于整顿“作风大转 示 涯 变、效能大提速、环境 攒 龋 大优化”的机关作风整 夜 盏 顿教育活动，2 月 9 日 宽 峰 ，我局召开了动员大会 蛊 渗 ，会上传达了省市局关 授 继 于开展作风集中整治活 趴 悉 动的会议精神，学习了 辫 寡 张正新局长在动员大会 萌 柿 上的重要讲话，并以股 笔 贪 室为单位，采取集中和 罐 宋 自学的方式，先后组织 森 凿 大家进行了深入地学习 跌 邀 。现将自查自纠状况报 近 翌 告如下：

　一、扎实开 昭 展 贮 纪律作风整顿活动 席

　 殷 自集中整治活动开 郑 展以 爷 来，我局高度重视 雀 活动 闯 效果，透过多种方 宦 式进 是 行纪律作风整治。

　礼 一是 递 组织机关干部透过 行填写 峙 个人问题自查自纠 冒 表， 柴 深刻剖析自身在职 供 责意 婶 识、敬

　业意识、纪 趣 律意 甚 识等方面存在问题 挞 和不 爷 足，找出问题产生 赏根源 褪 ，并努力在今后的 振 工作 胶 中不断改善。二是 育 广泛 奄 征集意见和推荐， 丈 透过 挥 发放意见推荐征求 踊 表， 坊 在群众中征集对我 迄局加 泄 强纪律作风建设、 牺 推进 淆 业务工作的意见和 辙 推荐 催 ，设立了征求意见 揭 箱， 弘 并公布了电子邮箱 颁 。这 啪 些意见和推荐为各 藕站所 萤 改善工作作风，今 豫 后更 吐 好的开展工作带给 胰 了参 湛 考。三是召开座谈 挫 会， 也 组织干部群众代表 壹 、服 粪 务对象代表等有关 荧人员 织 召开纪律作风整顿 尉 活动 矣 座谈会，应对面虚 耶 心听 须 取座谈对象对本单 愉 位改 速 善纪律作风、加强 茎 领导 瞅 班子建设等方面的 许意见 邦 和推荐。

　二、召 谭 开纪律 披 作风整顿专题民 将 主生活 脆 会

　 此次民 铸 主生活会 针 紧紧围绕“强 捂 化纪律， 普 改善作风”为 益主题，坚 啥 持“八不开” 窒 原则，即 涩 征求意见不广 蛀 泛不开、 备 走访谈心不到 扬 位不开、 饮 查摆问题不具 摩 体不开、 愉 发言材料不深 耙刻不开、 杰 督导组不参加 峪 不开、未 呈 经督导组同意 蹄 不开、列 际 席人员不到场 腋 不开、参 中 会人员不到齐 盖 不开。会 搞 前我局党委组 挖织各科室 嘎 、班子成员深 兰 刻撰写发 增 言材料，在群 岭 众中广泛 色 征求意见推荐 骋 ，严格按 样 照方案要求召 宙 开此次民 霖 主生活会。民 合主...

篇六：思想作风纪律整顿个人自查表

自

　查

　内

　容一、 “七不” 问题1、 精神不振。

　主要表现为事业心责任感不强， 意志衰退， 不思进取， 只求过得去、不求过得硬， 缺乏“干精品、 争第一、 创一流” 的胆识和气魄。2、 政令不畅。

　主要表现为各自为政、 推诿扯皮， 搞上有政策、 下有对策， 有令不行、 有禁不止， 中梗阻， 部门利益至上， 对市委、 市政府重大决策部署打折扣， 利大快执行、 利小慢执行、 无利不执行。3、 纪律不严。

　主要表现为不遵守工作纪律， 在岗不在状态， 自由散漫， 作风懒散，迟到早退， 擅自离岗， 上班时间不务正业。4、 工作不实。

　主要表现为工作虚浮， 形式主义， 做“甩手掌柜” 、 当“二传手” ，讲话假大空， 虚报浮夸、 欺上瞒下， 服务群众意识不强， 门难进、 人难见、 脸难看、 话难听、 事难办， 不作为、 慢作为、 乱作为。5、 创新不力。

　主要表现为不注重学习， 不研究工作， 能力平庸， 因循守旧， 缺乏创新能力， 遇到问题束手无策， 遇到困难上推下卸， 工作长期不见起色。6、 正气不足。

　主要表现为耍小聪明、 搞小动作、 结小圈子， 不谋事只谋人， 不敢担责， 对歪风邪气不敢较真、 对下属疏于管理、 对上级曲意奉承， 恶意中伤他人， 关键时刻畏首畏尾、 经不住考验。7、 为政不廉。

　主要表现为贪图享受、 索拿卡要、 铺张浪费、 打牌赌博、 婚丧喜庆大操大办。二 、 五个严禁1、 严禁超限审批2、 严禁违规有偿服务3、 严禁索拿卡要4、 严禁乱检查、 乱收费、 乱罚款5、 严禁损害项目施工环境三、 五重五轻主要表现为思想上重业务工作轻党务工作、 行为上重单项工作轻集体行动、 对上重申报轻跟踪、 对中重交办轻协调、 对下重调度轻调研。XXX作风大整顿“自查自纠” 表注：

　“自查存在问题” 栏如填写不下， 可另附页自查人：

　工作岗位：

　 时间：

　 自查存在问题 1

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