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依法用权对照检查材料(4篇)

木木文档网 发表于:2023-01-09 09:00:05 来源:网友投稿

依法用权对照检查材料(4篇)依法用权对照检查材料  三个以案专题个人生活会对照检查材料三篇  连日来,通过认真学习上级指示要求尤其是习总书记重要批示,对照四风及基层群众意见,深入查摆自下面是小编为大家整理的依法用权对照检查材料(4篇),供大家参考。

依法用权对照检查材料(4篇)

篇一:依法用权对照检查材料

  三个以案专题个人生活会对照检查材料三篇

  连日来,通过认真学习上级指示要求尤其是习总书记重要批示,对照四风及基层群众意见,深入查摆自身问题,使我深刻认识到,纠治四风顽疾,对于党员干部进一步武装思想、坚定信念具有重大意义。下面,结合自己的学习思考和分管工作,进行对照检查。

  一、对照四风查摆问题围绕纠治四风,通过反思自己平时的工作和思想表现,看到了自身的差距和不足。(一)形式主义方面。一是学习蜻蜓点水。理论学习不深入,过多地看重记了多少笔记、读了多少本书、摘录了多少观点,而体会思考不深、学习前瞻性不强,学用结合与转化的能力需要提高。个人自学不够经常,特别是当学习和工作产生冲突时,就把学习往后推,客观上强调工作太忙。二是工作缺乏创新。随着(单位)教育转型和教学改革深入,在党员干部队伍建设上怎样适应这种新情况新时代,想的不多,思考不深。作为_科科长自己在适应这个大形势、大趋势上还有不少欠缺。工作中有穿新鞋走老路的情况,喜欢凭经验办事,创新思维不够、创新招法不多。比如说:(单位)干部缺编现在仍然是一个比较突出问题,而在干部引进上,还是有等靠思想,把关不严等问题,推荐了我们就报,而没有主动走出去选,导致引进的干部存在素质参差不齐,业务对口不符等现象。三是落实避重就轻。工作中,有老好人现象,怕得罪人的思想仍然比较严重,工作中缺乏风风火火的劲头,上下沟通协调,处理棘手问题能力魄力不足。对大项工作、上

  级检查以及硬性任务等比较关注,而对需要下长功夫、见效慢的经常性基础性工作用力不足。比如老干部审定移交工作,在(单位)党委的坚强领导下前两年取得了显著成绩,但在今年的_工作中,感觉上级下达的任务完成了就没了压力,有好多工作没有及时跟上和主动作为,领导推一推,动一动,满足于完成任务,而没有追求高标准。

  (二)官僚主义方面。随着任职时间的增长,潜意识里滋生了闲思杂念,自我剖析,在这方面还存在一些问题。一是想自己事多了想工作少了。到现在自己任职已经1年半,任职时间说长不长说短不短,记得自己才任科长时,由于科里新同志多,业务普遍不熟悉,那时有活大家一起干,政策文件一起学,再看看现在,大家业务熟了,自己却变懒了,动嘴多了,动手少了,玩心重了,事业心淡了,想自己的事多了,想工作的事少了。二是服务意识有所淡化。没有真正站在基层立场解难帮困,虽然每年都把解决基层困难作为年度工作的一项重要内容,但推进的力度还不够,实际效果并不理想。比如,针对近两年_实际,解决年轻干部婚恋问题_书记提过好多次,我们都没有见行动,_月中旬与地方组织的单身青年联谊会也是领导督促几次,我们才开始时谋划。这些工作,都涉及到大家切身利益,我们所做与大家期盼还有很大差距。三是工作指导安排不够科学。在安排工作时,对基层遇到的大项任务往往考虑上级、领导要求多,考虑基层的实际承受力少,由于工作统筹不力造成给基层添忙乱的现象时有发生,对自己的分管工作满足于心里知道了、对下安排了,没有做好减压减负、关闸分流工作,抓工作简单对付。

  (三)享乐主义方面。一个是进取精神有所松懈。虽然保持着抓工作亲历

  亲为的习惯,但由于思想松懈,逐步有了懒惰、疲沓现象。工作上加班加点明显少了;开交班会时,领导说的工作跟自己相关的认真听听,其它的就不关注了,对于一些工作,感觉上面有领导把关,科里工作不出大差错就行,产生了一种依赖思想。二是吃苦意识有所淡化。主观上讲,自己虽然有干好工作的良好愿望,但有时也有安于现状的心态。工作中遇到矛盾和困难时,下实功夫苦功夫解决不够,有时也有绕道走的现象,这些都需要从思想上引起警觉,认真加以克服。三是闯劲冲劲不足。工作中有求平稳的心态,遇到矛盾和困难缺乏主动挑战、敢啃硬骨头的精神,存在等待观望心理。比如,在_等重难点问题上,虽然做了一些工作,但积极主动作为不够,存在畏难观望情绪。

  (四)奢靡之风方面。在个人生活上,应该说还比较简单,不讲排场,不比阔气。但存在的问题也不少,虽然说没有权钱交易的问题,但对感情联络、感情投入上的事情过去也是有的。同事朋友送来的烟酒、土特产等有时因为推托不掉也就收下了;对一些个人的朋友以前也曾在招待所接待安排过。对一些吃请的应酬,虽然很少,心里也不是很喜欢,但别人叫了不去觉得不够意思,不喝不够意思,不喝多点也不够意思,常常拉不下面子,管不住自己,跟着走、随大流。

  二、存在问题原因分析一是思想认识不够高。习惯了社会上不良风气的大氛围、大环境,对发生在身边四风习以为常、感觉不到,有时候也自觉不自觉地照着去做。说到根子上,还是思想作风、工作作风、学风不够纯正扎实的问题。二是较真碰硬不够狠。说白了,就是存有好人思想。对一些问题、不良

  现象甚至潜规则不能有力制止,怕说多了得罪人。从个人角度讲,主要还是私心杂念作怪,信奉多一事不如少一事,少一事不如没有事。对自己狠不下心,对别人拉不下脸,不敢较真碰硬,不敢一抓到底。

  三是难题关注不够多。像群众普遍关注、解决难度较大的难点问题,虽然有的愿望,也进行了深入思考,做了一些努力,但缺乏持续用劲、一抓到底、跟踪问效的决心。

  四是党性修养不够强。作风反映的是形象和素质、体现的是党性,作风问题从根本上看是党性问题。有时摆问题怕否定成绩、挖根源怕丢面子,相互批评怕影响团结。由于对基层和实际情况缺乏了解,只能听着别人说;遇事不分析、不动脑,只能跟着别人说;怕得罪人,搞一团和气,只能和着别人说。这些总的来说,就是事业心责任感淡化,没有把党的事业、单位的事业放在第一位,没有做到想问题办事情自觉克服私心杂念。

  三、下步改进措施检查分析问题目的在于看到缺点不足,认清根源所在,明确努力方向,不断完善自己。我觉得下一步应该着重从以下几个方面努力。一是加强学习思考。切实要把学习作为永恒课题、终身任务,通过学习不断提高自己认识事物、辨别是非、保持清醒的能力和定力。特别是习总书记的系列重要讲话,既是抓好工作的重要指导,也是我们个人修身做人、为官用权的行动指南。要带着感情和责任去学习领会,真正运用到本职工作和自己成长发展的实践中。切切实实地要这么去想、这么去做、这么去检验,不断提升自己的品格修养、理论水平、思维层次和领导艺术。二是注重工作实践。实践是检验真理的唯一标准。查摆出来和认识到的

  问题,纠正解决得怎么样,最终要放到实践当中去检验。比如,形式主义、官僚主义的问题,就是要在各项工作和建设当中,从筹划、落实、检查到评估都要坚持是不是符合单位实际,是不是符合群众意愿,是不是符合单位全面建设发展需要。

  三是经受现实考验。按照两学一做学习教育常态化制度化要求,在各种利益等形形色色诱惑面前,经受历练和考验,让自己更向上、更成熟、更坚定,给其他同志做出好样子。

  四是不断严格自律。深入调查研究,用真心,动真情,使真劲,扑下身子做工作,做到盯住一个问题完成一项、树起一个标准、锤炼一种作风,真正把求实务实扎实的作风落到实处,切实让群众满意。多沉下身子,多掌握第一手情况,多熟悉了解干部。坚持讲实话、出实策、办实事、求实效,把重点放到为基层解决困难问题上。自觉执行廉政建设的各项规定,尤其在敏感问题上,坚持按制度规定办,按组织程序办,给党委出好主意、当好参谋。

  按照党组发〔____〕14号通知要求,今天我镇党政领导班子召开民主生活会。为进一步巩固和扩大先进性教育活动成果,加强党的先进性建设,下面,我结合自身工作的实际情况,着眼于改进作风、提高能力、永葆共产党人的先进性,对照先进性教育、贯彻党章、树立社会主义荣辱观和廉洁自律等四个方面,认真查找了自身存在的差距,并明确了今后的努力方向,决心为_镇各项事业的快速发展贡献自己最大的力量。

  1、在落实先进性教育活动整改方案和整改措施上,某些方面还没有落实到位。按照县委的安排部署,自开展先进性教育活动以来,我认真学习了

  一系列相关内容,深深认识到开展先进性教育活动的必要性和重要性,做了深刻的党性分析,并实事求是的制定了整改方案。通过这次学教活动,自身感觉各方面素质均有了显著提高,更好地促进了工作开展。但按照整改目标的要求,还存在着一定的差距。在坚定理想信念方面,由于理论学习不刻苦,认为自己年纪大了,忽视了学习的积极性和系统性,虽然也在学,但大多是为了应付手头工作的需要,用什么学什么,对政治理论缺乏深入了解,缺乏严格的党性锻炼,没有把理想信念与现实工作很好的结合在一起。在坚持党的根本宗旨方面,一直认为自己工作多年,有时产生松口气,想歇歇的念头,虽然全镇每年都拿出一定资金和精力投入到为群众办实事和解决困难群众生产生活当中,但与人民的期望还有很大差距。有时只满足于完成上级交办的任务,满足于面上不出问题,忽视了工作的主动性和创造性。在工作作风方面,平时忙于事务多,深入基层深入群众少,对工作安排部署多,检查落实少。在遇到较大困难自己力量难以解决时,时常以我尽力了的思想而堂而皇之,缺少象牛玉儒同志那样,大胆创新的解决新问题新矛盾的魄力。在树立和落实科学发展观方面,觉得上有党委书记,自己抓好经济工作就行了,别的用不着多费心。并且在经济发展上,我镇还存在着很多需要解决的问题,如在农业上,农民对市场掌握不准,信息不灵,种植业缺乏名特优新品种,部分农民只是简单的扩大种植规模,盲从现象普遍存在。养殖业发展较为零散,高标准、大规模的养殖小区相对较少,很多农业定单信用程度较低,坑农事件时有发生,农民增收潜力较小。在工业发展上,企业发展后劲不足,资金周转不灵。科技水平低,产品缺乏市场竞争力。乡镇企业人才馈乏,缺少高层次技术和管理人才。

  在小城镇建设上,由于占地审批等有关的政策不够优惠,手续比较繁琐,而且难度较大,在一定程度上影响了我镇小城镇建设的快速发展。这一切都说明科学发展观还没有得到很好的落实。

  2、在学习贯彻党章中,还不够深入细致。虽然能够从加强党的执政能力建设和先进性建设的战略高度,来认识新的历史条件下学习贯彻党章的重大意义,但学习和认识的程度不够全面和深刻,在关于党务工作上,自己主动参与的较少,如在村级党组织建设和党员队伍建设上,投入精力不多。总认为上有党委书记,下有主管党务工作的副书记,用不着自己再多操心。在严明党的政治纪律方面,对身边工作人员的小节不好意思直言面对,存有要求不严、疏于管理的现象,这些问题看起来很小,但却反映出自己在严格执行党的纪律,坚持党性原则上还需要进一步加强。但是,自己能够严格遵守党章的规定,积极服从上级的组织领导,认真完成上级交办的各项任务。特别是在镇党委讨论决定某个重大事项时,自己能够从有利于_镇的发展、有利于维护班子的团结和统一的高度,来阐明和发表的自己的意见和看法。

  3、在树立社会主义荣辱观的某些方面,还需要进一步强化。____主席关于树立社会主义荣辱观的重要讲话,是对马克思主义荣辱观的深化,是新形势下加强思想道德建设的行动指南。八荣八耻概括精辟,寓意深刻,是非标准鲜明,价值导向明确,涵盖了爱国主义、社会主义、集体主义思想,体现了社会主义基本道德规范的本质要求,体现了依法治国同以德治国相统一的治国方略,是中华民族传统美德与时代精神的完美结合,是进一步推进精神文明建设的重要指导方针。我自己在现实社会生活中确立了一条

  标准,那就是,不论社会怎么发展也不能丧失起码的道德底线和伦理准则,不论教你教你怎样自由也不能突破做人的底线。在道德领域,是非、善恶、美丑的界限绝对不能混淆,坚持什么、反对什么,倡导什么、抵制什么,都必须旗帜鲜明。时刻提醒自己在刻苦学习上作表率,在党性锻炼上作表率,在勤奋敬业上作表率,在崇尚文明上作表率,在服务群众上作表率,当人民的好公仆。通过八荣八耻的学习来对照检查自己,我觉得,在以服务人民为荣方面还需要进一步加强,应该多采取措施,进一步加大力度,在多为群众办好事实事上下功夫。以愚昧无知为耻方面做的还不够,有时看到社会上一些封建陋习没有如何做到去坚决抵制。今后,应加强对科学知识的学习和宣传,从自身做起,营造文明向上的社会风气。

  4、在廉洁从政方面,某些细小环节还需要注意调整。我通过党纪党规的学习、廉政责任制的落实和警示教育等,使自己廉洁自律的自觉性得到了进一步提高。特别是在日常工作、生活、公务接待等方面,能如何做到自警、自醒、洁身自爱。自觉遵守四大纪律八项要求,认真落实县委党内监督八项制度,尤其是严格遵守中央提出的五不许规定。认真如何做到正确对待群众、正确对待权力、正确对待利益,永葆共产党人的政治本色。

  按照市委和县委要求,紧紧围绕学习贯彻党的十九大精神,牢固树立四个意识,坚定四个自信,联系自己的思想和工作实际,深刻反思,剖析根源,查找规律,警醒自砺,认真检查自身在遵守党规党纪方面存在的问题,从思想深处挖掘、查找存在问题的根源,并针对性地制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下:

  一、存在问题

  (一)讲忠诚守纪律方面。一是存在政治站位不高,党性锻炼不严的问题。全面从严治党是确保党始终成为__特色社会主义事业的坚强领导核心,是实现两个一百年的奋斗目标和中华民族伟大复兴的根本保证。之前,对全面从严治党永远在路上认识不够深刻全面,没能做到内心外行,表率化人。对照党章和焦裕禄等先进模范典型,感觉自己对党性锻炼标准不高、要求不严。二是存在严守纪律标准不高、党内监督不够、落实一岗双责不到位的问题。只求自己不违规,对班子的同事、对分管单位的党员干部提醒和监管不够,特别是对分管部门存在工作要求多,廉政、警示教育少,一岗双责落实不到位。

  对于通报的典型违纪违法案件,认为都是他们太贪婪,没有底线,自己曾经在检察系统工作多年,知道哪些能做,哪些不能做,没有认真反思他们一步步蜕变的过程,防微杜渐的意识不强。三是群众观念不够深。在处理信访问题时,尤其是对一些老上访户,不耐心、不细心,认为他们的合法诉求早已解决到位,没有站在群众的立场去想一想、看一看,看他们生活是否困难,他们对处理结果是否满意,为什么不满意,缺乏耐心细致的思想工作。

  (二)权力运行方面。一是有执行民主集中制不够严的问题。在单位研究决策时,事前没有充分与其他班子成员沟通,听取同志们意见少,发扬民主不充分;有时决策拍脑袋,造成一些工作议而不决、议而不行。二是依法用权做的不够好。对于法律和规章制度掌握不全面,在解决一些复杂问题时,有突破规则和制度约束的现象存在。如在解决一些信访积案时,有时为了快速息诉罢访,突破底线,花钱买平安。

  (三)制度机制方面。制度反腐落实不到位。认为制度是死的,人是活的,没有真正严格落实,存在执行制度搞变通、钻空子的现象。

  (四)作风建设方面。一是工作作风不够实。工作中的吃苦精神有待进一步加强,工作标准不够高、要求不够严。如在平安建设工作推进过程中,部署的多督导的少,认为部署了也就是抓好工作了,而没有深入基层一线真督实查,靠前指挥,现场办公。二是担当意识有所欠缺。在工作中存在拈轻怕重,回避矛盾现象,造成一些工作进展缓慢。如对产业集聚区征地拆迁、重点项目建设工地出现的阻挠施工、强装强卸、强买强卖等问题时,怕担责任,怕出问题,怕造成群众上访,对一些违法犯罪行为不敢采取果断措施,对违法者打击力度不够,一定程度上影响了项目建设进度。三是公务接待要求不够严。在招商引资中,有时为了让客人满意,存在超标准接待现象。到企业调研时,有在企业餐厅就餐现象。

  二、产生问题的原因分析(一)理想信念上有松动。对政治理论学习的重要性缺乏足够的认识,存在以干代学、先干后学的思想,把学习当作形式和政治表态,为了完成任务,平时学习也只是满足于看报纸、读文件,蜻蜓点水,应付了事,没有真正沉下心来潜心钻研,掌握精髓,使党的理论入脑入心,更没有通过政治理论学习解决好理想信念、群众观点、思想方法、精神状态、执政能力等问题,导致放松了对主观世界的改造,精神上缺钙。(二)纪律意识上有松动。没有严格按照三严三实、两学一做的标准要求自己,总觉得只要能推进工作、促进发展,打点擦边球没有问题,存在随大流的思想。对一些违规违纪问题不敢碰硬、不敢动真;对思想、纪律、作

  风上存在的一些不良风气和苗头视而不见,不敢批评和纠正,存在好人主义倾向,导致纪律、制度执行难,工作作风不过硬、不扎实。

  (三)宗旨意识上有松动。虽然能牢记全心全意为人民服务的宗旨,但在具体工作中,如何依靠群众的智慧,最大限度实现群众利益的作方法没有确立;没有弄清与人民群众的关系,认为自己是领导,是为群众办好事的,忽视权利是人民赋予的,权利就是为人民谋利的。密切联系群众的优良传统和从群众中来到群众中去的工作方法做的不够。

  (四)担当意识上有松动。工作中不敢担当,缺乏知难而进、迎难而上,锐意进取、奋发有为的担当意识。对自己的要求不严,不能起到真正的表率作用,不敢理直气壮的喊出向我看齐。

  三、努力方向和整改措施(一)强化学习,坚定理想信念。在按时参加县委中心组学习外,坚持每周自学6小时,认真学习马克思主义、____思想和__特色社会主义理论,深刻领会____总书记系列重要讲话精神,严格按照《党章》、《准则》和《条例》做人做事。从思想深处坚定共产主义信仰,真正把共产主义作为毕生的追求,切实坚定理想信念,严守党纪党规,不断提升思想境界,摒弃各种诱惑,解决好理想信念问题。(二)牢记宗旨,做到执政为民。牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢记权利来源人民,权利必为民所用,多到基层调研,到群众生活中发现问题,依靠群众智慧来解决问题,始终把群众满不满意作为衡量工作好坏的唯一标准。更加关心贫困人口,更加关怀困难群众,带着感情去帮助他们,确保发展成果惠及最广大人民群众。在今后工作中,每月要到基层调研两次,

  到所联系贫困村、贫困户走访两次。(三)严格自律,遵守政治规矩。站在讲政治、顾大局、守纪律的高度,

  不断增强自身的党员意识和党性意识。认真学习领会____总书记关于政治纪律和政治规矩的重要讲话精神,强化规矩意识和法纪意识,常念党纪政纪紧箍咒、常敲法律法规钢戒尺,在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。牢记自己第一身份是共产党员,不该说的话坚决不说,不该去的地方坚决不去,不该干的事情坚决不干,不随波逐流,不信口开河,自觉遵守党规党纪和道德准则,以身作则、率先垂范,做忠诚守纪的共产党员。

  (四)勤政务实,强化责任担当。始终牢记自己的身份,对职责范围的工作不认真负责,就不是一个称职的党员,就没有资格做共产党员。树立正确的政绩观,要有功成不必在我的境界,真正把那些打基础、利长远的事情做实做好;强化担当精神和实干作风,多到最一线,多到最困难的地方去,面对困难敢于迎难而上,攻坚克难,下大气力解决征地拆迁、项目建设难行为,为我县经济社会发展提供良好的社会环境。

篇二:依法用权对照检查材料

  但是对政治理论学习不够深入没有深刻的体会到党和国家政策的内涵和精神实质对当今的政治形势了解不够深入不重视政治理论的学习深刻认识到自己在理想追求上的定力还不够对理想信念的坚守还不够还没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待认为理想信念比较抽象共产主义比较遥远工作生活中有一定的现实主义和功利主义思想没有自觉做到像老一辈革命家优秀共产党员那样为理想而奋不顾身去拼搏去奋斗去献出自己的全部精力乃至生命

  关于深化“三个以案”专题生活会个人对照检查材料两篇

  关于深化“三个以案”专题生活会个人对照检查材料两篇篇一一、存在问题1、政治立场、理想信念、是非观念等方面存在的问题:作为一名有着多年党龄的党员干部,理想信念应该说还是比较坚定的,能够注重用马克思加强世界观改造,能够在大是大非面前保持坚定立场,旗帜鲜明,对党忠诚。时刻不忘纪检监察机关是政治机关的使命所在。但是对政治理论学习不够深入,没有深刻的体会到党和国家政策的内涵和精神实质,对当今的政治形势了解不够深入,不重视政治理论的学习,深刻认识到自己在理想追求上的定力还不够,对理想信念的坚守还不够,还没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待,认为理想信念比较抽象,共产比较遥远,工作生活中有一定的现实和功利思想,没有自觉做到像老一辈革命家、优秀共产党员那样为理想而奋不顾身去拼搏、去奋斗、去献出自己的全部精力乃至生命。2.在忠诚履职、担当尽责方面存在的问题:一是责任担当不够。在推进工作中,有时存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象。如对于已经制定的工作月历,由于缺乏担当意识,以责任领导是_为由不愿意过多的参与其中,只是把功夫下在表面上,主动担当意愿不足。二是工作标准还有待提高。很多情况下,任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,比如对于三月份开展的督导检查工作,对于被监督单位只是满足于要求它们在汇报整理材料时不出错、过得去就行,没有更进一步更高的要求。三是积极进取精神减退。有时感觉这些年的努力也取得了一些成绩,滋生了安于现状思想,积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。3、在遵纪守法和作风建设、廉洁自律方面存在的问题:近年来,通过各方面学习特别是到纪检监察机关工作以来,对作风建设重要性的认识持续增强,打铁还

  需自身硬,自身作风建设有了很大提高,但“作风建设永远在路上”,对照新形势新任务新要求,仍存在一些不容忽视的问题。

  一是工作中深入基层调查研究不够,没有掌握

  党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下,也渐渐产生了思想滑坡,出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象。说到底,还是自身党性修养不够牢固,艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。

  3、纪律观念有所松懈。随着年龄和党龄的增长,认为自己作为一名老党员,能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一个合格的共产党员了,没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。认真学习新郑市纪委原常委、监委委员张太中和高新区纪工委党风室原主任吴建林两起违法案件案情后,发现两个犯案人员都是从纪律观念淡化、小节不保上开始的,这既让我吃惊,更为我敲响了警钟。深刻反思自身,总的来说,出现这些问题,还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要求有所放松。

  三、努力方向和整改措施针对查摆出来的这些问题,在今后的学习、工作和生活中,我将结合这次全市纪检监察系统议案促改警示教育会议精神的学习贯彻,严格对照《准则》、《条例》和刘广军书记讲话精神,

  坚持边学边改、边查边改、立行立改、真抓实改,使各项措施落到实处,切实转变作风、推动工作、树好形象。

  1、进一步加强党性锻炼,坚定理想信念。老老实实、原原本本学习马克思列宁、毛泽东思想和中国特色社会理论体系。把理想信念建立在对科学理论的理性认同上,建立在对历史规律的正确认识上,建立在对基本国情的准确把握上,进一步牢固树立正确的世界观、价值观、人生观,解决好“总开关”问题。努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,克服功利和交差应付的思想,树立正确的权力观、地位观、政绩观、利益观,牢记党的宗旨,积极协调相关职能部门最大限度解决为群众排忧解难,真心实意地为群众办实事、办好事。

  2、进一步加强理论学习,努力提高党性修养。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。认真学习总书记系列重要讲话精神,学习党的优良传统,学习党纪党规,牢固树立党章党

  规党纪意识。做到学习与实践、传承与创新有机统一,政治理念、业务知识、传统文化学习相互融合,通过学习坚定理想信念,加强党性修养,锤炼良好作风,提升能力素质,不断增强政治定力、思想定力和道德定力,切实做到学以益智、学以励志、学以立德、学以致用。同时在学好政治理论的基础上,对违纪违法典型案例进行深入剖析学习,以案例为警示、以法律为准绳,切实增强学

  习贯彻的自觉性和主动性,树立正确的权力观、地位观、利益观,自觉坚守崇高的精神追求。

  3、进一步强化担当,牢固树立担当意识和责任意识。努力克服“干累了、歇口气”的思想,进一步牢固树立目标、振奋精神、敢于担当,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,严格要求、恪守职责,面对新形势、新问题,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽心竭力完成组织交给的各项任务。

  4、进一步强化纪律意识,严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对照党章党规党纪,不断净化自己的思想、校正自己的行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。把高标准、严要求贯穿到平时生活的每个细节,见微知著、防微杜渐,慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独。认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例,坚持道德高线,严守纪律底线,特别是把纪律底线当作不可逾越的警戒线,事物质变的临界点。做到自重、自省、自警、自励,抵得住诱惑、经得住考验,堂堂正正做人,清清白白做事,做党性强、讲操守、重品行、廉洁自律的表率,真正做忠诚、干净、担当的纪检监察干部。

  以上是我的分析^p检查和整改措施,一些不够深刻、不够具体的地方,恳请各位领导给予批评、指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织和同志们的信任与期望。

  篇二“三个以案”专题警示教育个人剖析材料按照__镇党委和__总支的部署,分局机关支部开展“三个以案”警示教育,深入学习贯彻党中央关于反对形式、官僚重要论述和指示精神,用身边事教育身边人的实际行动,是开展主题交易的重要内容。作为一名党员要把思想政治上的警觉摆进去,把自身存在的问题摆进去,把应承担的责任摆进去,提高政治站位,在工作和生活中始终以党员的标准

  严格要求自己,结合违纪违法案件的特点表现,联系个人思想和工作实际,全面查摆问题,深入剖析根,制定改进措施,现将对照检查情况汇报如下:

  (一)、讲忠诚守纪律方面。一是存在政治站位不高,党性锻炼不严的问题。“全面从严治党”是确保党始终成为中国特色社会事业的坚强领导核心,是实现“两个一百年”奋斗目标和中华名族伟大复兴的根本保证。之前对“全面从严治党永远在路上”认识不够深刻全面,没能做到内心外行,表率化人。对照党章和李夏等先进模范典型,感觉自己对党性锻炼标准不高,要求不严。二是存在严守纪律标准要求不高,党内监督不够,落实一岗双责不到位问题。只求自己不违规,对班子成员、同事工作中提醒和监督不够。特别是对财务工作要求多,廉政警示教育少,一岗双责落实不到位。对于学习的典型违法违纪案件,总是认为他们是太贪婪、没有底线,没有认真反思他们一步步脱变的过程,防微杜渐的意识不强。三是群众观点不够深。对于所段出现的问题往往简单回答,缺乏耐心细致的解决。(二)权利运行方面。一是有执行民主集中制不够严的问题,在支部看展工作时,事前没有充分与班子成员沟通,听取同志们意见少,发扬民主不充分。二是依法用权做的不够好,对于财务法律和规章制度掌握不够全面,在解决一些实际和复杂问题时,有突破规则和制度约束的现象存在。(三)工作作风方面一是工作作风不够实。工作中吃苦精神有待进一步加强,工作标准不够高、要求不够严,在财务工作开展中。对所段要求多督促少。二是担当意识有所欠缺。在工作中拈轻怕重,回避矛盾现象,造成工作进展缓慢,如领导交办的事不能及时做完、对所段报账要求不够严格等产生问题的原因分析^p(一)思想信念有所松动。对政治理论学习的重要性缺乏足够的认识,存在“以干代学”、“先干后学”的思想,把学习当做形式和政治表态,为了完成任

  务,平时学习也只满足于看报纸读文件,蜻蜓点水、应付了事,没有真正沉下心来潜心钻研,掌握精髓,使党的理论入脑入心,更没有通过理论学习解决好理想信念、群众观点、思想方法、精神状态等问题,导致了对主观世界的改造。精神上缺钙。

  (二)纪律意识上有松动。没有严格按照“三严三实”、“两学一做”的标准要求自己,总觉得只要能推进工作、促进工作开展,打点“擦边球”没有问题,存在随大流思想。对一些违规违纪问题不敢深追动真,对思想、纪律、作风上存在问题的一些不良风气和苗头视而不见,不敢批评和纠正,存在“好人”倾向,导致单位财务制度执行难,工作作风不过硬、不扎实。

  (三)担当意识上有松动。工作中不敢担当,缺乏知难而进、迎难而上、锐意进取、奋发有为的担当意识。对自己的要求不严,不能起到真正的表率作用,不敢理直气壮的喊出“向我看齐”。努力方向和整改措施(一)强化学习,坚定理想信念。坚持每周自学,认真学习新时代社会系列讲话精神,严格按照《党章》、《准则》、《条例》做人做事。从思想深处坚定共产信仰,真正把共产作为毕生的追求,确实坚定理想信念严守党纪党规,不断提升思想境界,摒弃社会各种诱惑,解决好思想信念问题。(二)严格自律,遵守政治规矩,站在讲政治、顾大局、守纪律的高度,不断增强自身的党员意识和党性意识,认真学习领悟总书记关于政治纪律和政治规矩的讲话精神,强化规矩意识和法纪意识,常念党纪政纪“紧箍咒”,常敲法律法规“钢戒尺”,在政治上讲忠诚,组织上讲服从,行动上讲纪律。牢记自己的

  “功成不必在我”的境界,真正把那些打基础、利长远的事做好,强化担当精神和实干作风,把自己职责范围内的事做好,为建设新时代____事业贡献自己一份力量。

篇三:依法用权对照检查材料

  用权不严对照检查材料

  篇一:严以用权个人对照剖析材料

  严以用权个人对照剖析材料

  按照局“三严三实”专题教育学习安排,这次集体学习研讨的主题是“坚持用权为民,自觉遵守党纪国法,敬法畏纪,为政清廉”,在此作个发言,不当之处,敬请批评指正。

  一、秉公用权是“三严三实”的关键点

  严以用权是“三严三实”主题教育的重要内容,也是践行“三严三实”要求的关键环节。“严以用权”就是要求干部要坚持秉公用权,用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。其中,秉公用权正是严以用权的内核所在,对领导干部来说,秉公用权是一种职业操守和政治纪律,是一种思想作风,也是一种素质能力。

  秉公用权,最重要的就是要做到公道正派,讲求公平正义,不存私心私欲,这是为人之本、处事之基和为政之道。公道植于心,正派付诸行。领导干部保持公道正派,就是要内化于心,外见于行,实实在在身体力行公道正派,随时随地保持公道正派,秉公用权,民主决策。

  秉公用权,对于财政部门来说,是推进财政法制化和法治化进程,全面提升依法理财水平的重要保障,“公”从何来,从某个概念来说,公就是法,包括法律法规、规章制度,对于领导干部来说,秉公用权,

  就是习总书记提出的守规矩,讲纪

  律。要确保权力在法治轨道上行使,牢记法律红线不可逾越、党规党纪底线不可触碰,秉公用权,做党纪国法的“明白人”。财政工作涉及经济社会发展各个领域,牵一发而动全身,秉公才能依法,财政工作只有兼顾了效率和公平,做到依法合规,才能保障财政职能的充分发挥和财政事业的健康发展。

  秉公用权,是廉洁从政的先决条件,“公生明,廉生威”,无数案例说明,腐败问题特别是权力腐败主要根源就在于公私不分、私大于公,在权力行使问题上搞小集团主义、特权主义,甚至将权力视为谋取一己私利的工具,不仅背离了党的宗旨,而且会滑向腐败的深渊。

  秉公用权,才能为民服好务。权力属于人民,权力来自人民,只有为人民掌好权、用好权,才能使权力造福于社会,造福于人民,才能与人民群众建立血肉联系,才能立于不败之地。秉公用权,要求我们坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,始终将群众利益放在第一位,才能保证权力的正确行使,才能赢得群众的拥护和支持。我们要兢兢业业,扎实工作,想人民之所想,急人民之所急,勤政爱民,爱岗奉献,为人民群众多办好事实事,树立良好的公仆形象。

  二、对照“秉公用权、廉洁从政”要求自己还存在一些不足

  对照“三严三实”的要求特别是秉公用权、廉洁从政的标

  准,自己身上还存在一些不足之处:

  (一)思想认识方面还有不足。工作时间长了,对自我要求有所放松,思想深处有疲态和懈怠情绪,对个人修养特别是世界观、权力

  观和价值观的改造缺乏动力。再者,思想根源认为自己只是一名小吏,也谈不上有多大的权力,对如何严以用权、秉公用权、依法用权、为民用权缺乏深入思考,难以做到内化于心,在行动上也就满足于一般化,缺乏高标准严要求。

  (二)分管工作还有不少薄弱环节。一是农业财务工作存在重分配,轻监管的思想,天天应付日常工作,因循守旧,满足于既定模式和程序,开拓创新力度不够,对加强资金监管,防止资金挤占挪用,确保资金使用效益思考不深,主动性不够,客观上造成了资金管理当中存在一些薄弱环节和漏洞。最近我市开展了一次涉农资金专项整治行动,在自查自纠过程中发现了2013年和2014年两年问题103个,涉及资金亿元,在市级重点检查阶段,共发现违纪违规问题93个,涉及资金亿元,主要问题是资金拨付不够及时足额和滞留、积压项目现象,各地普遍存在未按规定时间启动项目,未按期完成项目建设任务的现象。二是乡镇财政惠农补贴“一卡通“发放在去年跻身全省前列基础上今年出现了下滑,前几个月在全省排名偏后,发放工作有待进一步加快和加强。三是农村综合改革“一事一议”每年全省交叉检查都会发现一些手续不齐全的项目需

  篇二:不严不实个人对照检查材料

  “不严不实”问题清单及整改措施

  职业技术学院教务处XXX

  按照自治区党委、呼伦贝尔市市委和学院党委“三严三实”专题教育方案,以“三严三实”为标尺,认真查摆本人存在的“不严不实”

  问题,问题清单及整改措施如下:

  一、存在问题

  (一)“严以修身”方面存在的问题

  1、理论学习缺少饥渴感,理论水平停留在一般化。满足于已有的理论知识和水平,党性修养和理论学习不够积极主动自觉、不够深入系统全面。

  2、党员干部示范、导向和凝聚效应不强。严于律己、坚持原则的道德品质追求还需进一步强化和提高。

  (二)“严以用权”方面存在的问题

  法治思维的自觉性还不够强,有效联系服务群众的渠道和方式比较单一。

  (三)“严以律己”方面存在的问题

  1、严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉意识还需进一步加强,与分管工作范围内的老师日常交心少。

  2、艰苦朴素、过紧日子的意识需强化。对社会上一些铺张浪费等不良现象的危害性认识不到位,警惕性不高。

  (四)“谋事要实”方面存在的问题

  调查研究不够深入细致,主动调研的意识不强,没有做到经

  常性。

  (五)“创业要实”方面存在的问题

  1、改革创新、敢为人先、干事创业、攻坚克难的锐气不足。有安于现状的思想苗头,缺乏争创一流的勇气和信心。

  2、工作中有时与客观实际联系不够紧密,深入群众不够经常,服务不够主动。

  (六)“做人要实”方面存在的问题

  1、批评与自我批评的意识与氛围不足。坚持原则不能旗帜鲜明。

  2、工作缺乏深度研究和大胆探索。

  二、整改措施

  对照自己存在的上述六类问题,按照“三严三实”专题教育要求,拟采取以下措施加以整改。

  (一)“修身不严”问题的整改措施:一是要进一步认清理论学习的重要性,做到学习工作两不误。二要进一步增强党性修养,增强拒腐防变能力。

  (二)“用权不严”问题的整改措施:一要树立正确的权力观。切实把权力用在维护群众根本利益上,用在为群众谋福祉上。二要把权力当作责任。权力是一把双刃剑,把它当责任,就会感到压力和负担。因此,党员干部必须把权力与责任统一起来,在其位、谋其政、负其责。三要依法依规用权。切实做到按制度、按程序、按规矩用权办事。要始终心存敬畏、言有所戒、行有所

  止,防止“任性”用权。四要自觉接受监督。有力的监督是对党员干部最好的保护。要主动接受监督,自觉养成在众目睽睽的监督下学习、工作和生活的习惯。

  (三)“律已不严”问题的整改措施:严以律己是立身之本,更是为政之基。严以律己主要是廉洁自律。首先要严守法纪界限。严以

  律己最起码的要求,是要知法守法、遵规守纪。无论是党纪国法还是政治规矩,领导干部要敬畏党纪国法,必须严格遵守、认真执行,做遵纪守法之人,决不能搞变通、搞越位。要把它当作带电的高压线,心存侥幸、有意触碰,就会触电。要把严明政治纪律和严守政治规矩作为自己的行为规范、行动自觉。其次要严守欲望防线。一定要牢记“莫伸手,伸手必被捉”的诫言,千万不要让非分之想战胜理智,自己跳进欲望的火坑。要防微杜渐,及时纠正一些小毛病、小错误、小问题,从小事做起、从点滴做起,防患于未然。要淡泊名利,在思想上始终保持一份清醒,在行动上恪守一份理智,不为名所困,不为利所惑。其三,要严守人情底线。要把握好交友的底线和原则,远离别有用心的人。要净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈,不能什么人都交。要管好身边人,自己带头从严要求,切实做到自己清、家人清、亲属清、身边清。

  (四)“谋事不实”问题的整改措施:谋事要实就是要从实际出发谋划工作,使思路、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神。一要有“实心”。要一切从发展大局着眼,

  从群众利益着手,用“实心”谋事,不好高骛远,不急功近利,不贪图显绩。要树立科学发展观和正确政绩观,以“群众满意”为标准,把工作的出发点放到为党尽责上。二要摸“实情”。既要及时学习上级方针政策,准确把握政策导向,主动对接,吃透上情,也要经常深入基层调研,熟悉基层情况,摸准下情,还要把上级精神和本部门实际有机结合起来。

  (五)“创业不实”问题的整改措施:党员干部在其位就要谋其政、尽其责,就要想干事、能干事、干成事,凭实绩赢得群众公认。一要狠抓落实。要牢记责任使命,把心思放到干事创业上,把功夫下到狠抓落实上。要带头作表率,亲力亲为、身先士卒,推动工作重心下移,促进工作落到实处。要把目标任务细化到项目、落实到岗位、量化到个人,做到人人有其责、个个尽其责,坚持反复抓,确保工作取得实效。二要敢于担当。敢于担当就是要对上对下负责,有多大担当才能干多大事业。对应该完成的任务,顶着压力也要干,对应该负的责任,迎着风险也要上。一个干部的担当,最重要的是敢于承担难事、棘手的事、得罪人的事,不能遇着矛盾绕道走、碰到难题往后退,要善于处理各种复杂矛盾。三要多办实事。少搞那些华而不实的东西,腾出更多的时间和精力来解决实际问题。

  (六)“做人不实”问题的整改措施:把做老实人、说老实话、办老实事作为一种人格操守、一种行为习惯。一要忠诚可靠。要坚定理想信念,站稳政治立场,坚决贯彻党的路线方针政策,要对党、对组织忠心耿耿、毫无保留,对同志以诚相待、肝胆相照,对人民忠诚老实,做到问心无愧。二要诚实守信。要始终坚持把诚实守信作为个人立身处世的基本准则,说真话、实话,不说假话、空话,不说一套做一套、不对人一套对己一套、不对上一套对下一套,真正做到表里如一、言行一致、知行统一。三要胸怀坦荡。要始终保持阳光心态,光明磊落,虚怀若谷,与人为善,要有容人容事的气度、从善如流的雅量。要识大体、顾大局,不搞“小圈子、小团体”。处

  理问题要出以公心,坚持公正公道、正气正派。做老实人而不要当“老好人”,对一些错误言行和歪风邪气,敢讲真话,敢揭真相,始终保持浩然正气。

  2015年12月28日

  篇三:三严三实之严以用权专题对照检查材料

  三严三实之严以用权专题对照检查材料

  三严三实之严以用权专题对照检查材料

  根据局“三严三实”专题教育学习研讨计划安排,今天我就研读、等重要论述,围绕“严以用权”,结合我市运输管理行业实际,现自我剖析如下:

  一、厘清“为谁用权”,是践行“严以用权”的前提

  运管工作与群众的生活紧密相连、息息相关,近年来我们提出了“运政为民”工作目标,只有将运管工作一切决策和部署统一到“运政为民”上,把解决群众安全优质出行作为一切工作的出发点和落脚点,进一步增强服务宗旨意识、担当意识和责任意识,围绕“坐车开心、学车舒心、修车放心”,加快推动全行业转型升级,坚定不移的实施城乡客运一体化、加快构建现代物流网络建设、加大“江苏快客、货、修”等行业服务品牌创建、加强运输市场经营秩序综合治理,不断规范、优化、提升运输市场经营环境,从而更好的满足广大群众出行需求。作为运管队伍的班长,必须树立正确的人生观、价值观、世界观和权力观,唯有把权力看着肩负的一份责任、化着个人的一种担当和必须履行的岗位职责,团结带领全体运政人员心往一处想、力往

  一处使,凝心聚力、众志成城,推动运管工作又好又快发展,就是践行“严以用权”。

  二、明确“如何用权”,是践行“严以用权”的关键

  “如何用权”是权力实施的具体表现,习总书记在中纪委十八届三次全会上指出:要做到为民用权、公正用权、依法用权和廉洁用权。当前,运管工作面临着全面转型升级的挑战和机遇,特别是客运市场现有经营体制,已不太适应行业发展要求和方向,群众对出行需求的建议和意见越来越强,与其他县市相比同样存在不少差距。目前,我市客运行业呈现“二多一小一低”,具体表现为:客运主体多、承包经营多(14家客运企业、28家客运站、承包经营72%);企业规模小(最小企业只有3辆车);公司化率低(公司化率28%)。2015年省政府即将出台,为我市城乡客运一体化发展提供了政策支持。10月13号,沈局长调研运管工作,对当前运输管工作理提出了“四个始终”的具体要求:即:始终坚持运政为民、始终突出改革创新、始终突出管理提升、始终突出队伍建设。明确了“改革管理”的发展方向。如何推进客运市场资源重组整合、抱团发展、做大做强,已成为当前全行业刻不容缓、急需解决、亟需破解的课题。运管处作为行业管理责无旁贷,只有围绕全行业的发展的方向和目标,紧紧依靠局党委、局长室的决策和部署,咬定目标、勇于担当、克难攻坚,坚定不移的实施城乡客运一体化,从根本上改善群众的出行环境,才能肩负起组织赋予我们的责任,运管职能才能真正发挥和履行。

  三、遵守“权为民用”,是践行“严以用权”的保障

  俗话说:没有规矩不成方圆。规范权力的运用同样也不例外,如果没有规范的权力监督机制和科学的权力运用制度,权力就有可能不为民所用,只有始终保持权力在阳光下运行,权力的运用才不会偏离方向。运输管理工作涉及行政许可(处罚),在实施具体行政许可(处罚)事项中,必须严格遵守道路运输法律法规条款,必须严格遵循“以事实为依据、以法律为准绳”工作原则,同时要建立健全完整的执法监督、责任追究、奖惩明确的工作机制。“打铁还需自身硬”,作为运管处的第一责任人,在日常工作管理中必须以身作则、率先示范,做好、发挥好“火车头”的引领作用,特别是在“四风”整治、三公经费控制等重点领域,坚持从小事做起、从点滴抓起,要求他人做到的,自己绝不变动或降低标准和要求,凡人事任免、经费使用和许可(处罚)决定等重大事项,一律实行集体决策制和民主集中制,做到以制度管人、管事,始终把权力在阳光下运行,关进制度的笼子。

  践行“严以用权”,必须严字当头,始终坚持用权为民意识,牢记用权为优质服务大众、实现“通江达海”宏伟目标出发,才能不辱组织赋予我们的责任和使命。

篇四:依法用权对照检查材料

  2021年个人对照检查材料素材2021

  民主生活会一般指民主生活会制度。民主生活会制度作为群众路线教育实践活动重要环节,是在加强和改进党的建设的长期实践中形成发展起来的。下面是WTT为大家收集的关于2021年个人对照检查材料素材5篇大全。希望可以帮助大家。

  2021年个人对照检查材料素材篇一按照此次召开民主生活会的相关要求,我认真学习了党的十八大、省

  问题。虽然自己深知学习的重要性,但是没有真正沉下去,认认真真地学习,深钻细研,而是浮于事务性工作,浮于迎来送往的应酬性工作;没有系统地学习相关知识,而是上级要求学就学一点,不要求学就放一边,要求学哪个内

  容就学哪个内容,没有要求就很少主动地去学习;在理论联系实际上研究的不深不透,特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好,往往是学也学了,记也记了,但用在实际工作中就感到有些生搬硬套的滋味,没有很好地结合起来,存在学用脱节、学用两张皮的现象;学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少;对理论的钻研不深入,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。

  2、在理想信念、宗旨意识方面存在“两多两少”现象。一是学的多,理解的少。作为一名党员领导干部,我始终能够坚持不断加强对理想信念和宗旨意识的学习,无论是中心组学习,还是自学,都能认真记笔记,撰写心得体会,但离真正意义上的“搞懂”还有一定距离。二是说的多,具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中,还是平时工作安排中,都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边,说的比较多,而在具体工作中体现的不够。主要表现在对解决群众实际问题不够到位。

  (二)在工作作风上1、工作缺乏创新。仍然满足于上传下达的陈旧工作方法和思路,缺乏创新精神。工作中缺乏努力开拓的勇气,不敢过深地研究和探索,总是怕搞偏了,总是看看上边怎么要求的,其他地方是怎么做的,在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。2、存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。主要表现在以下两个方面:一是浮在上层时间多,沉入社区基层时间少。二是布置工作任务多,搞好工作结合少。上级有了指示要求,立即布置下去,并要求限时完成,没有根据社区的实际情况,很好结合,使社区工作出现忙乱,往往过多注重对上负责,而忽略对下负责,过多重视完成任务,而轻视工作实效。二、问题剖析认真分析^p自身建设上所存在的问题,总结原因:一是理论学习重视程度不够,没有处理好工作与学习的关系,在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深,存在重实践轻理论倾向。二是工作上缺乏创新,没能真正深入到基层群众当中,了解群众所需、所想,工作开展不够扎实、不够深入。

  三是思想解放程度不够,在全局性和敏感性问题上唯上思想较重,属缺乏开拓创新精神的表现。

  三、整改措施针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以整改。一是加强自身学习,提高政治理论水平和工作能力。在今后的工作中认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习建设有中国特色社会主义理论,践行科学发展观,深入学习党的十八大精神和新党章,学习领导学概论,不断提升自己的政治理论水平和工作能力。二是转变工作作风,狠抓工作落实。自己要抽出时间,沉下身子,深入基层调查研究,掌握民情,了解民意,坚持以人为本,制定出符合雒城镇发展的工作思路,切实为群众办实事、办好事,把好事办实,把实事办好,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,从而增强改革创新的信心和决心。三是改进工作方法,提高驾驭全局的能力。在今后的工作中,我要认真改变过去简单的工作方法,坚持落实科学发展观,用新观点、新思想去看待问题,用新思路去分析^p问题、用新方法去解决问题,多关心干部职工的工作和生活情

  况,多了解人民群众的疾苦,力争做到当一名好领导、好同志、好公仆。

  2021年个人对照检查材料素材篇二今年以来,我通过学习总书记系列重要讲话和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,对照党中央的“八项规定”和《中国共产党党内监督条例》,围绕自己今年以来在理想信念、政治纪律和政治规矩、工作作风、担当作为、组织生活、全面落实党组织规范化建设等方面存在的不足进行认真剖析。在自我查找和征求群众意见的基础上,为接受组织与群众的评判和监督,确保达到修正不足,纠正缺点,真正切实转变自己作风的目的。现结合自身的实际,进行党性分析^p如下:一、存在的突出问题(一)理想信念方面存在淡化现象。作为一名受党培养教育多年的领导干部,我的政治立场是坚定的,理想和信念也从未动摇过,在党性锻炼方面总体上也是主动的、自觉的。但实事求是地讲,自己与错误思潮作斗争意识不足,满足于过得去、差不多,思想深处有自我批评怕丢面子、批评上级怕穿小鞋、批评同级怕伤和气的顾虑。加之近年来工作任务日益繁重,以事务性工作代替党性修养,放松了党性锻炼,对一些消极现象由原来的看不惯到慢慢放松警惕,有时也就默认了,时刻坚定

  理想信念,“不忘初心,继续前行”这根思想上的“弦”绷得还不够紧。

  (二)在政治纪律和政治规矩方面存在麻痹思想。一是对政治纪律内涵认识不清、了解不全、把握不准的问题。比如,对政治纪律的特殊要求理解偏颇,把行动上不出格等同于政治上合格,认为“过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话,今后也不会有”的模糊认识。二是对一些政治敏感性、坚定性很强的问题,尤其是意识形态领域的复杂斗争,缺乏必要的警惕性和鉴别力,认识不到问题的性质,看不到潜在的风险。三是在政治纪律的执行上,存在遇事不善于从政治上思考和政治上认识的问题,特别是在当前工作任务十分繁重的情况下,对部局和总队的工作要求,有执行不力、措施不当、打折扣的问题。(三)在作风方面存在不实不正问题。主要体现在思想作风和工作作风不实不正。虽然平时能够坚定支持和执行党的各项路线方针政策,但是对于当前社会复杂敏感的政治局势,自身的政治定力和政治敏锐性仍有待加强,对新形势下部队建设和消防工作出现的新情况、新问题研究不深,一定程度存在“等、靠、望”的思想。下达任务时候有时缺乏调研论证,脱离实际,照传照转,上下一样粗,检查考评基本看台账,听汇

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