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人事任命通告3篇【完整版】

木木文档网 发表于:2023-11-24 15:20:06 来源:网友投稿

人事任命通告为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对余国添进行新的人事任命,现予以公布:任命职位:电气组主管工作职责:1、参加专业设计,必要下面是小编为大家整理的人事任命通告3篇,供大家参考。

人事任命通告3篇

人事任命通告篇1

  为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对余国添进行新的人事任命,现予以公布:

  任命职位:电气组主管

  工作职责:

  1、参加专业设计,必要时担任项目负责人。

  2、根据设计业务需要和施工服务需要,调配安排本专业设计人员。

  3、负责对本专业人员的技术综合素质考核。

  4、配合人事部门对本专业应聘人员进行技术面试,对新入职人员进行技术考核、培训。

  5、协助总工制定本专业技术管理规程、办法;负责组织安排本专业技术培训。

  6、负责驻广州电工的工作安排,指导电工对电气柜安装。

  7、配合工程部进行项目现场电气调试。

  8、协助工程部副总的工作。

  9、公司安排的其它工作。

  以上任命决定自发布之日起即开始执行!特此通告!

  建造有限公司

  人事行政部

  20xx年xx月xx日

人事任命通告篇2

  总经办(20xx)字003号

  为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,

  决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:

  任命_______同志 为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

  以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。

  特此通告

  

  x年xx月xx日

人事任命通告篇3

  为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对余国添进行新的人事任命,现予以公布:

  任命职位:电气组主管

  工作职责:

  1、参加专业设计,必要时担任项目负责人。

  2、根据设计业务需要和施工服务需要,调配安排本专业设计人员。

  3、负责对本专业人员的技术综合素质考核。

  4、配合人事部门对本专业应聘人员进行技术面试,对新入职人员进行技术考核、培训。

  5、协助总工制定本专业技术管理规程、办法;负责组织安排本专业技术培训。

  6、负责驻广州电工的工作安排,指导电工对电气柜安装。

  7、配合工程部进行项目现场电气调试。

  8、协助工程部副总的工作。

  9、公司安排的其它工作。

  以上任命决定自发布之日起即开始执行!特此通告!

  ____________建造有限公司

  人事行政部

  二〇____年____月____日

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