人力资源管理师考试程序3篇

木木文档网发表于：2023-07-06 08:50:10 来源：网友投稿

人力资源管理师考试的程序1　　人力资源管理师报考级别有一级、二级、三级、四级。难度一次降低，报考条件也一次降低。对于很多人来说，三级、四级其实没多大用处，真正有用的还是二级和一级。　　考试内容分为：下面是小编为大家整理的人力资源管理师考试程序3篇,供大家参考。

人力资源管理师考试程序3篇

人力资源管理师考试的程序1

　　人力资源管理师报考级别有一级、二级、三级、四级。难度一次降低，报考条件也一次降低。对于很多人来说，三级、四级其实没多大用处，真正有用的还是二级和一级。

　　考试内容分为：理论，实操和论文，现在新添加了英语考试。

　　不过北京地区今年14年是可以免考英语的，明天开始需要考英语。

　　考试难度来讲，三级，四级是比较容易的，很多地区尤其如果你是学生根据相关专业可以申请免考一定的科目，如经管类专业可以免考理论和论文，只需要考实操。

　　二级难度是比较难得了，通过率还是相当低的，但是如果你的培训班好，或者踏踏实实地学习，通过时没问题的。

　　一级报考条件就严格的多了，而且还需要很多的工作经验。不过考取一级人力资源管理师证书的话，对于职称和以后的发展是非常有帮助的。

　　考试的"内容方面，其实真的是背书就行，很多时候就是书本上机械的原内容，记忆力好，肯背书的通过率就高

　　报考条件方面，二级以下都是比较容易报名的，具体的可以去当地培训班，报考机构咨询，很多时候条件不够也是可以通过培训班的协助报名考取二级证书的。