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赞美党支部书记的评语6篇

木木文档网 发表于:2022-09-27 14:50:05 来源:网友投稿

赞美党支部书记的评语6篇赞美党支部书记的评语 对党支部书记述职点评党建工作述职点评意见 党支部是党组织展开工作的基本单元,是党的全部工作和战役力的基础,是团结大众的核心、教育党员的下面是小编为大家整理的赞美党支部书记的评语6篇,供大家参考。

赞美党支部书记的评语6篇

篇一:赞美党支部书记的评语

支部书记述职点评党建工作述职点评意见

 党支部是党组织展开工作的基本单元,是党的全部工作和战役力的基础,是团结大众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒,在社会基层单位中发挥核心作用。以下是 520 作文网为大家带来的关于对党支部书记叙职点评党建工作述职点评意见,以供大家参考! ?

 对党支部书记叙职点评党建工作述职点评意见 ?

 同志们 ?

 听了大家的述职报告,逼真地感遭到大家 1 年来在基层组工岗位上所付出的辛劳。20*年,大家工作的任务是沉重的,服务中心、服务发展、服务基层党员干部大众,工作千头万绪,担子重、压力大,全部同志任劳任怨、敬业奉献、使人敬佩。1 年来,大家工作的事迹也是显著的,收获多多,可圈可点。在这里,我代表部长室向大家表示逼真的慰劳和诚挚的谢意。下面,在各位组织委员述职的基础上,我讲 3 点意见 ?

 1、认真总结,相互学习,努力构建推动工作的新平台 ?

 *年的工作已告 1 段落,这次述职考评主要是对比年初制定的目标任务,进行 1 次“回头看”,展开 1 次“大盘点”,总结经验,找出不足,明确方向,增进工作的再深化、再提高,为 07 年的工作打造新的平台。综合刚才各位组织委员的述职,*年的工作主要体现以下几个特点 ?

 (1)重点工作进 1 步落实 ?

 扎实展开第 3 批先进性教育活动。我县第 3 批先进性教育活动能紧扣实际,因地制宜,强势推动,全部教育活动教育内容丰富广泛,教育环节简洁明快,教育方式生动活泼,教育载体鲜活多样,有的做

 法得到中央先进性教育巡回检查组的充分肯定,这其中凝聚了在坐各位组织委员的辛苦的劳动。党委换届顺利完成。全部组织委员能认真履行县、镇党委要求,在组织部指点下展开党委换届工作,美满完成了党委换届任务。加强基层组织阵地建设。角斜、曲塘等镇从镇机关下派干部到薄弱村蹲点挂职,加快薄弱村转化进程。胡集镇实行了非公企业党建“345”工程,海安镇展开“双争 3 突出”主题教育活动,大公、雅周、李堡、孙庄、西场、城东等镇认真展开非公企业党建工作调研,提高了展开工作的针对性。加强村干部队伍建设。角斜镇建立了后备干部队伍,并实行动态管理。西场镇积极实行村干部职业化管理,定期组织党支部书记和支部委员进行培训。李堡镇对后备干部的教育培养实行“分层设档,因人施教”的管理举措,完善了村干部能力提升机制。加强党员队伍建设。大公镇将所有非党员业主全部纳入党组织培养范围。胡集镇坚持党员发展“两优先、3 倾斜”。各镇认真加强活动党员管理,扎实展开无职党员定职上岗活动,海安镇、城东镇、老坝港镇为市无职党员定职上岗提供现场。角斜、曲塘等镇建立了党员义务服务日、服务周制度,搭建了党员服务大众、服务社会的平台。老干部工作展开得卓有成效。各镇在老干部中深入展开“晚年绘彩霞”主题实践活动,大公镇老干部创办的青少年校外辅导站、家长广播学校、政治技术学校的“1 站两校”做法市级推行。曲塘、孙庄、角斜、西场等镇积极张罗资金,改良老干部活动阵地。南莫镇组织展开了“夕阳工程”基金捐赠工作。白甸、墩头等镇定期召开情况通报会,向老干部介绍经济社会事业发展情势,赢得老干部对工作的支持。

 (2)特点工作进 1 步丰富 ?

 20*年,部机关始终坚持把创新作为推动全县组织工作的根本动

 力,党代表常任制省级试点,试行“席位制”和“公推差选”方式产生党代表的做法被中组部《领导参阅》刊载,展开干部终年读书活动的做法全省交换,召开了干部监督进社区工作全市现场会,这些的工作的推动构成了良好的创新氛围,带动了全县组织工作的争先创优。很多镇组织委员都能积极动脑筋、想办法,将上级要求与本镇特点紧密结合,创造性地展开组织工作,出现了很多新门路、新着子。在机制创新上,海安镇将无职党员“定责上岗”纳入长效管理,无职党员岗位 1 定 3 年,期中微调,实行季度记实、年终考评、3 年总评,定责上岗活动全面优化。李堡镇对各级干部实行“全量化”考评,坚持“按月考核,定期公示,赏罚挂钩,末位淘汰”,推动了干部队伍建设。在制度创新上,大公镇建立“党建工作交办单”制度,对镇党委组织展开的党建工作检查中发现的问题和存在的不足,1 律以交办单情势实行交办,保证问题的及时整改。雅周镇在村级党组织实行“村情民意恳谈会”制度,有效增进党支部工作风格的改进。胡集镇建立党课规范化管理制度,以政工书记、组、宣、纪等成员组成支部党课辅导组,成员每季度到党支部上示范课,每一年组织 1 次支部党课观摩活动,增进支部党课的正常化、规范化。在组织设置上,老坝港镇结合海上活动党员组织生活不正常的实际,设立了海上活动党小组,有效加强党员了管理。在载体创新上,孙庄镇通过推选 3 个党建工作先进典型,展开大范围“学先进典型,创先进事迹”比赛活动,通过典型带路,推动党建工作的展开。曲塘镇在镇机关所有部门中展开“队伍强、风格实、形象好、服务优、贡献大”的 5 星部门接力赛评比活动,提升了机关服务效能,增强了服务水平。白甸镇推行机关人手 1 册“民情日记”的做法,保证了社情民意的有效搜集,密切了干群关系、党群关系。城东镇展开了村村结对共建活动,率先展开了“富

 村帮贫村,强村帮弱村”的振兴行动。这些工作的展开为进 1 步深化和拓展我县基层组织工作提供了鉴戒。

 (3)服务大局的意识进 1 步增强 ?

 各位组织委员都能自觉以大局为重,把组织工作放到全县经济发展的大环境中兼顾计划,为党的中心工作服务。在招商引资、发展民营经济工作等中心工作中积极参与,主动搜索信息,提供周到服务,为地方经济发展尽心尽力。在蚕茧收烘、工业园区建设、镇村公路建设等工作中,大家也有突出表现,凸显了组工干部较强的责任意识和大局观念,各镇党委对此评价都比较高。

 (4)组工干部的形象进 1 步提升 ?

 作为基层党委负责组织工作的直接责任人,在保证党的线路方针贯彻履行、加强和改良党的领导等工作方面,大家都发挥着 10 分重要的作用。很多同志还兼任司法、人事等工作,从我们所了解的情况来看,绝大多数组织委员都能够依照公道正直的要求,做好村班子配备、干部赏罚考核、党员教育管理等各项工作,并主动将自己置于党组织和党员大众的严格监督之下,用实实在在的行动对“甚么是公道正直”进行了最好的诠释,赢得了广大党员干部大众的肯定和褒扬。

 固然,在充分肯定成绩的同时,我们也应苏醒地重视存在的不足。1 是镇与镇之间在推动工作上存在较大的不平衡,工作展开良莠不齐,客观上分析,这与在坐的很多同志刚刚接手组织工作,时间短,各镇工作任务重,未能深入学习、了解业务有 1 定的关系,但主观方面,也与少部份同志缺少刻苦研究的精神、雷厉盛行的风格和勇争 1流的气度有直接的联系。2 是展开常规工作与推动创新工作存在明显的不对称,很多镇组织工作的展开墨守于常规套路,习惯于循序渐进,

 满足于传统做法,缺少了组织工作的生机与活力,对工作中的创新、改革意识不强,构成的特点、亮点工作不多。3 是做好本职工作与服务中心工作存在 1 定的不调和,做好本职与服务中心应是不相上下,但是,少数组织委员没能妥善处理好二者关系,更多的精力投入到中心工作,1 定程度冲淡了做好本职工作的责任意识和“守土”意识,使组织工作的展开不能强势推动。这些问题要引发我们足够的重视,并在 07 年的工作中自觉加以改进,使全县的组织工作水平实现新的提升。

 2、重视实践,强化锻炼,不断提升展开工作的新本领 ?

 随着经济、社会事业的发展,我国进入了黄金发展期,同时这也是社会矛盾突显期,这使得我们党的建设也碰到了许多新情况、新问题,面临着许多新考验,党的事业的庞大根基在农村,作为基层党组织建设的组织者和推动者,我们组织委员所承当的责任是重大而艰辛的,让党旗高扬,让党徽生辉,我们的工作任重道远。新的任务,提出新的要求,新的要求,召唤新的本领,因此进 1 步加强本身能力建设,不断提高做好基层组织工作的本领,就显得尤其重要。

 1、在加强学习上下工夫,增强工作的源动力。

 谈学习是个老话题,各位组织委员在述职时,也都谈到自己加强学习、提升修养的问题。对学习,我们基层组工干部 1 定要在“广”“深”“精”“透”上下工夫,不能仅仅满足于翻翻书本,读读文章,做做笔记,更多地要坚持紧扣工作学,立足实际学,深入思考学。今年,我们在部机关工作人员中展开“双学双强”活动,这里把这项活动的展开简单地向大家作推介,部机关计划在坚持加强以106 届 6 中全会及今年召开的 107 大会议精神、省、市、县党代会精神为主的政治理论学习以外,侧重加强组工干部的经济社会知识学

 习,每个月 1 个主题,全年总计划学习“小康社会指标体系”“3 农”问题及农村工作政策、财税知识、土地管理、劳动保障、城市计划等10 多个专题。在学习方式上以周为单位,抓好 4 个环节,第 1 个环节预习准备,进行个人自学、梳理疑问;第 2 个环节专业人员讲课,并课堂置疑,进行课堂互动,解疑释感;第 3 个环节作业巩固,通过展开讨论、小组合作研究等方式,巩固学习内容,撰写体会文章;第4 个环节进行心得交换。由于操作的缘由,这次主题学习活动,我们没有向在坐的组织委员作要求,在这里推介部机关主题学习活动相干做法,目的是给大家提供鉴戒,根本的 1 点,就是组工干部的学习 1定要真学、实学、勤学、活学。在坐很多是组织阵线的新兵,更要坚持自我加压,让学习成为自己生活的常态,既要熟练掌握业务知识,成为干好本职的行家,也要努力学习经济社会事业领域等方面的知识,成为广泛浏览的杂家,更要结合学习,紧扣工作,多动脑筋,学以致用,成为有个性、有智慧的思想者,使自己真懂全局,善管本行,不断增强工作的全局意识,全面提升服务发展的能力和水平。

 2、在联系大众上下工夫,增强工作的推动力。

 党风正则干群和,干群和则社会稳。各位镇组织委员,作为基层党组织和广大农村党员的代表,很多工作要接触大众、服务大众,始终坚持大众线路,切实提高大众工作的本领,应当成为我们在坐每位同志的基本功和必修课。县委 101 届 2 次党代会明确提出,全县党员干部要深入基层,调查研究,狠抓工作落实,多干大众急需和大众受益的事。县委常委带头走村入户展开调研,听民意、访民情,为全县党员干部建立了模样。各位组织委员要与党委、政府班子其他成员1 起,深入基层,联系大众,展开工作。白甸镇党委在机关干部中实行记载民情日记的做法很有鉴戒意义,部里正在斟酌作为 07 年干部

 工作的有力举措进行推行,各位组织委员要带头密切联系大众,做好大众工作,坚持从大众中来,到大众中去,使各项工作的展开,真正做到相信大众、依托大众、服务大众,充分调动更多人的积极性,实现最广大人民大众的根本利益。

 3、在服务中心上下工夫,增强工作的履行力。

 大众工作无小事,基层工作无小事,刚才大家的述职中,很多同志都流露出,当前乡镇组织工作展开难、难展开,总结时,我也提到少数同志存在本职工作与中心工作的掌握不够平衡的问题。作为党委班子成员,组织委员理应服从党委分工,积极参与中心工作,努力做好中心工作,但怎样公道摆正好本职工作与中心工作的位置,使本职、中心两不误、两增进,应当是我们要努力思考、努力实践的问题。1 方面要求我们积极开动脑筋,准确掌控组织工作与中心工作的契合点,要跳出“为做组织工作而做组织工作”的思惟模式,自觉把党组织功能发挥、党员队伍建设等组织工作要求与中心工作有机糅合起来,使组织工作在服务中心、服务发展中发挥作用,如我们始终围绕“加快发展”做好党组织建设的文章,围绕加强新农村建设推动党员队伍建设,引领党员发挥作用,只有这样,才能保证中心工作得以推动,组织工作也得以加强。另外一方面要学会整合资源,聚协力量抓好组织工作,要跳出“组织工作只是组织委员的工作”的思惟模式,学会“借外力”,如村级班子的推荐、培养、考察、任用、监督等各个环节,要充分听取党政领导、干部大众、人大代表等不同群体的意见,整协力量做工作;做好干部培训、人材工作和加强基层党组织建设,组织委员就要善于调动各方气力广泛参与,发挥相干部门的职能作用,构成强大的协力推动工作;党员的教育管理,也要主动征求和吸纳各方面的意见与建议,自觉接受社会各方面的评议和监督。要强

 化与纪检、宣扬、统战等部门干部的协作联动,合作办事,建立纵横调和、运转有序的工作机制,只有聚合多方气力抓组织工作,才能有效化解有的同志感受的“单枪匹马”、“势单力薄”做工作的矛盾,减缓“工作担子重,精力不足”的矛盾,切实把组织工作做好做实做到位。

 3、立足大局,掌控重点,准肯定位 07 年工作的新思路 ?

 新的 1 年新的气象,新的出发点谋划新的发展。2 月初,将召开全县组织工作会议,对 2007 年的工作进行全脸部署,这里先对 07 年的工作思路向各位作简单的渗透,便于大家早知道、早准备、早思考、早谋划今年各镇的组织工作。

 2007 年全县组织工作的主题是构建服务于率先发展、科学发展、和谐发展的党建工作大格局,为“工业超千亿、提早进百强”、建设社会主义新农村及打造服务发展新环境提供坚强的组织保证。

 组织工作的重点体现在 3 个方面在农村,以推动社会主义新农村建设为目标,推动产业性党组织的组建和“双带”型农村党员干部队伍建设;在企业,以增进县域经济又好又快发展为目标,实现范围以上非公企业党组织建设“全覆盖”,探索党组织作用发挥的新途径;在社区,以和谐社区建设为目标,创新党组织设置模式...

篇二:赞美党支部书记的评语

党支部对个人评价意见和建议_ _ 党支部对党员成员评语

 最新党支部对个人评价意见和建议_党支部对党员成员的评语 ?

 党支部对个人评价意见和建议篇 1 ?

 xx 同志共产主义理想和信心坚定,平时能够坚持理论学习,通过学习和实践不断提高自己的思想政治素质和业务能力。在工作中能够尽心尽力、实行职责,改革、创新意识强,力求获得实效,能够抓好分管部门的业务工作和党风廉政建设。风格端正,兢兢业业,克己奉公,团结同志;关心职工,在分管的业务领域获得了较好的成绩和效果,起到了榜样作用。

 主要不足:在指点和加强分管部门、基层党组织的理论学习和组织生活方面,力度不够;工作上有时存在急躁情绪,批评人不讲情面;在宣教中心改革上还需继续努力。

 整改方面:要进 1 步加强对分管部门和基层党组织的领导,指点展开情势多样,内容丰富的学习活动,以提高职工政治素质和业务水平 ?

 党支部对个人评价意见和建议篇 2 ?

 xx 同志能够自觉坚持学习,不断提高自己的理论水平和知识层次;努力实践”3 个代表”重要思想,认真实行职责,抓好分管部门的业务工作和党风廉政建设,按要求组织中心党员展开政治学习和教育活动,遵纪遵法,谦虚谨慎,平易近人。

 主要不足:面向全部师生;在教研教改方面的办法还不多,有些工作的效力有待提高。批评和自我批评还不够。

 整改方向:加强调查研究。领导分管部门更好地展开工作,给子更具体的指点;进 1 步提高工作效力;加强批评和自我批评。

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 党支部对个人评价意见和建议篇 3 ?

 XX,女,1966 年 3 月 109 日生,现有文化程度:大专,籍贯:XX 省 XX 市,1989 年 101 月参加工作,现任 XXXXX。

 XXX 同志多年来能认真学习党的线路、方针和政策,坚持用马列主义毛泽东思想武装头脑,牢固建立正确的世界观、人生观和价值观,全面提高自己的政治素质,能够理论联系实际,不断提高工作水平和工作能力,适应现代商业银行的需要,把自己锻炼成为 1 名合格的金融干部,被列为积极份子后,更是积极靠近党组织,常常与支部党员沟通思想,勇于听取各方面意见,不断改正缺点和不足,表现出较高的政治修养和素质。

 在实际工作中该同志能够自觉以党员标准要求自己,严肃认真,以党的利益和大众利益为重,1 丝不苟尽职尽责,建立全心全意为人民服务的思想,认真完成党组织交给的每项工作任务。XXX 同志工作风格严谨,工作态度认真,在平常工作、学习和生活中能够帮助和团结同志,为人勤恳、诚实、谦虚。多年来在本职岗位上尽职尽责,能够脚踏实、兢兢业业工作,业务上精益求精,研究业务知识,加班加点,以较强的责任心和较高的业务素质,美满完成了领导交办的各项工作。

 不足:工作中有时有急躁情绪,应予以克服。

 鉴于 XXX 同志各方面表现,XXXX 中心党支部经过组织考核、外调和支部大会讨论,由参加会议的 4 名党员举手表决:全票同意 XXX同志成为 1 名中共豫备党员。

 党支部对个人评价意见和建议篇 4 ?

 xx,女,1977 年 10 月生,现有文化程度:本科,籍贯:辽宁省沈阳市,1999 年 9 月参加工作,现任鞍山分行国际业务中心结算组

 组长。

 XX 同志多年来,在党组织的培养教育下,在党员同志的指点下,思想上积极要求进步,对党的认识明确,并积极向党组织靠拢,关心国家大事,积极像党组织做思想汇报,主动向党组织汇报思想上的变化。

 XX 同志工作能力突出,积极努力完成各项工作任务,作为结算小组的组长,她围绕国际业务中心核心工作,本着”酷爱集体、关心同志”的精神,以 1 丝不苟的态度,影响着身旁的同事。充分调动起了同事们的工作积极性,遭到身旁同事的 1 致好评。严格以 1 名共产党员的标准要求自己,遵章守纪,积极响应各项活动号令 ?

 XX 同志自申请入党以来,入党动机端正,思想上积极靠近党组织,认真学习党的理论知识,不断提高党性修养,坚决、贯彻、履行党的线路、方针、政策,该同志工作积极主动,团结同志、乐于助人,有良好的大众基础,工作、生活中都积极要求进步,起到了模范带头的作用,各方面表现完全符合 1 名合格的共产党员标准。

 不足:工作中有时对细节重视不够,应当予以加强。

 鉴于 XX 同志各方面表现,国际业务中心党支部经过组织考核、外调和支部大会讨论,由参加会议的 4 名党员举手表决:全票同意XX 同志成为 1 名中共豫备党员。

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 党支部对个人评价意见和建议篇 5 ?

 1、主要成绩 ?

 该同志理想信心坚定,主旨意识牢固,思想积极上进,学习勤奋刻苦,工作认真细致,风格民主务实,时时关心同志,能够坚持以人为本的科学发展观和正确的政绩观,坚持用正确的权利观、地位观

 和利益观教育引导干部职工,重视***群体优势和团队精神的发挥,工作中动脑筋多,分析问题多,重视对全区经济社会发展的理性思考;在这次先进性教育活动中,能够始终发挥领导干部的带头作用,带头学习讨论,带头查找问题,带头整改落实,为党员干部做出榜样和榜样。

 2、存在问题 ?

 工作上不够大胆,思想不够解放,在为区委、区政府谏言献策上做得不够;创新意识和进取精神不够强烈,目标管理运行机制还不尽完善。

 3、努力方向 ?

 通过这次先进性教育活动,应进 1 步解放思想,转变观念,求真务实,开辟创新;进 1 步加强本身建设,认真学习新知识,认识新事物,研究新情况,磨炼新境地,做到自律、自重、自警、自励;牢牢围绕科学设置目标体系这个重点,寻觅快速发展的支持点,勇于实践,完善目标管理的结合点,与时俱进,探索创新发展的突破点,进1 步提升工作水平,积极其全区经济和社会的快速发展建言献策,做出应有的贡献。

 党支部对个人评价意见和建议篇 6 ?

 xxxxxxxxx 同志在党员豫备期间,能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和”3 个代表”重要思想,自觉接受党组织的考察教育。

 特别是从大学毕业进入公安队伍工作后,在政治思想上更加严格要求自己,能坚持正确的政治立场,努力学习政治理论和业务知识,积极参加各项政治活动,认真实行党员义务,坚持党性锻炼;在工作中,能刻苦研究业务,认真参加公安各项技能培训,做到不怕苦、不

 怕累,带伤坚持训练,遵照各项规章制度,努力完成领导交给的各项安全保卫工作和执勤任务,扎实做好本职工作,把建立共产主义远大理想与做好当前的工作结合起来。

 平时能与周围同志弄好团结,谦虚待人,风格正直 ,勇于改正存在的不足,能以合格党员的标准严格要求自己。

 党支部对个人评价意见和建议篇 7 ?

 1、该同志积极参加政治学习,按时汇报自己的思想和工作,主动征求党内外意见,注意不断改进自己的工作。较好地完成组织交予的各项工作,得到大家的肯定和好评。

 2、该同志在思想上不断提高自己,充实自己;在学习上勤奋刻苦,力争上游;在工作上任劳任怨,尽职尽责;生活上助人为乐,待人友善;得值得肯定。

 3、该同志主动征得党组织和培养联系人的帮助和指点,进步较快;在学习工作和生活中,能努力依照 1 名共产党员的标准严格要求自己,表现积极。

 4、该同志政治坚定、思想稳定;工作上勤奋努力,任劳任怨,能美满完成组织上赋予的各项任务。平时为人正直、严于律已,建立了良好的个人形象。表现突出,体现了党员先锋模范作用。

 党支部对个人评价意见和建议篇 8 ?

 1、该同志学习刻苦、思想进步,能与党员的标准与要求保持 1致,积极参加党小组的各种活动,但在自信心方面有所欠缺,望继续进步。

 2、该同志近段学习刻苦,成绩优良能团结同学,在行动上与党员的要求保持 1 致,严于律己,但需注意仔细谨慎的习惯养成,继续努力!

 ?

 3、该同志思想进步,勇于创新,学习努力,在行动上能与党的要求保持 1 致,严于律己,但应注意提高办事速度,进 1 步完善自己。

 4、该同志思想进步,勇于创新,大胆心细,在言行上能以党的要求来要求自己,勇于改正缺点,弥补不足,深得大家 1 致好评。

 党小组转正意见:***同志自从 20--年--月--日被党组织肯定为豫备党员以来,时刻不忘自己是 1 名共产党员,在思想上与党保持 1致,加强党的理论知识学习,不断完善自我,更新自己的知识和观念。经党小组大会讨论同意***同志转为正式党员。

篇三:赞美党支部书记的评语

**同志的点评意见 (供书记参考)

 从平时掌握的情况和述职情况看,**同志对抓党建工作比较重视,基层党建各项工作得到较好落实。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是 抓基层党建的思想认识比较明确 。对基层党建工作思想上重视,健全完善了党建目标管理责任制,较好地发挥了书记牵头抓总的作用。

 二是 基础工作抓得比较实 。各项工作任务能够全面推进,特别是在抓“三会一课”等组织生活制度规范落实上措施有力,成效较好。

 三是重视党员教育培训。能够创新党员教育培训方式,丰富学习载体,开设了“干部大讲堂”“村官夜校”“农民党员技术培训学校”,党员学习教育工作开展的比较扎实。

  存在的主要问题:

 一是抓党建促发展的融合度不够。还没有完全找准党建与经济社会发展的结合点,全乡主导产业不明显,带动效应不强,群众持续增收缺乏后劲,巩固脱贫成效仍是当前和今后工作的主要任务。

 二是抓党建工作思路不够活。对党建工作的新要求理解的还不够深,在党建工作创新上思考的不够多,探索的不够深,只求过得去,不求过得硬。

 三是村组干部队伍建设不到位。对村组干部的管理不到位,一些村组干部带群众、谋发展、保稳定办法不多、魄力不够,奉献意识不强,村组后备干部培养储备不足。

 在下一步工作中, 要在抓党建促发展求突破上下功夫,切实找准党建推动全乡经济社会发展的结合点,实现互促双赢。

 要进一步树立抓党建工作的主业主责意识,不断拓宽抓基层党建工作的思路,

 正确处理好基层党建与推动发展的关系,做到抓主抓重,抓常抓实。要高度重视村组干部队伍建设,加强后备干部储备,通过严格管理、教育培训和外出交流学习等方式,着力提升村组干部整体素质。

  对***同志的点评意见 (供书记参考)

 从平时掌握的情况和述职情况来看,***同志能够认真履行第一责任人职责,基层党建工作成效比较明显。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是抓党建工作的主体责任落实到位。能够健全完善基层党建层级责任落实体系,层层制定党建责任清单,常态化约谈党组织书记,定期开展督查检查,强化了党建责任落实,形成了齐抓共管的合力。

 二是党建推动中心工作有实效。找准了党建工作和中心工作的结合点,在美丽乡村建设、中心集镇管理等方面充分发挥了支部堡垒作用和党员先锋模范作用。

 三是抓党建基础保障力度较大。作为第一责任人,能够加强沟通协调,加大资金投入力度,抓实了党组织活动阵地建设,夯实了基层党建发展基础。

 存在的主要问题:

 一是中心集镇辐射带动能力还不强。党建工作与持续推进中心集镇建设结合不够紧密,集镇基础设施不够配套完备,龙头加工企业培育不足,各类市场建设相对滞后。

 二是对党建工作的要求不高。**镇作为东片中心乡镇,对党建工作的要求不严,措施不硬,定位不高。

 三是创新党建工作载体上没有突破。具体推进工作中,还没有找到有特色、有创新的活动载体,亮点特色不多。

 下一步, 要找准目标定位,强化工作要求,加大落实力度,确保基层党建工作整体水平再上台阶。

 要把握好党建工作的突破点,勇于创新,大胆探索,打造党建工作新品牌。

 要进一步抓好村组干部教育管理,强化绩效考核,严明工作纪律,切实打造出一支各方面过硬的村组干部队伍。

 对**同志的点评意见

 (供书记参考)

 从平时掌握的情况和述职情况看,**同志对抓基层党建工作认识比较明确,基层党建工作整体情况比较好。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是抓党建工作认识比较到位。对基层党建工作思想上重视,认识上明确,能够始终坚持基层党建工作与其他各项工作同部署、同安排、同落实,各项党建重点任务推进有力。

 二是党建工作措施落实有力。能通过加强督查检查、定期听取汇报、强化分类指导等措施,较好地完成了基层党建重点工作任务。

 三是执行党建工作制度比较到位。制定完善了党员干部联系群众、严格党内组织生活等制度,着力提升基层党建工作的科学性、制度化、规范化水平。

 存在的主要问题:

 一是破解党建难题的办法不多。在工作上习惯于完成规定动作,对基层党建难点问题和薄弱环节缺少务实举措,党建助推基层治理方面缺乏有力抓手、有效途径。

 二是对基层党建工作研究不深。在如何紧密结合乡情,推进基层党建工作与中心工

 作深度融合,以抓党建促发展方面思考谋划少、视野不够开阔,尤其在农村环境综合整治推进过程中,村级党组织作用发挥不明显,党员参与积极性不够高、示范带动作用不够强。

 三是村级党组织战斗力、凝聚力不强。村级党组织带头人队伍素质不高,在矛盾纠纷调处、维护和谐稳定等方面没有发挥应有的作用。

 在下一步工作中, 要加强对基层党建新要求的理解和把握,强化责任担当,不断拓展抓基层党建工作的思路和眼界,加大创新力度,总结探索一些具有本乡特色的新亮点、新做法。

 要把服务发展、促进发展作为党建工作的落脚点,围绕中心工作,进一步深入调查研究,在党建与产业发展融合、推进中心工作等方面多进行一些深入探索。

 要针对民族乡村的实际情况,狠抓村“两委”班子和带头人队伍建设,在选优、育强、管好、用活四个关键环节下功夫,不断增强村级党组织的凝聚力和战斗力。

  对***同志的点评意见 (供书记参考)

 从刚才述职和平时掌握情况来看,***同志在抓基层党建上能够履职尽责,各项工作任务落实到位。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是党建责任落实有力度。通过整合乡村干部力量,细化党建责任清单,层层签订责任书,建立联系点制度,构建了上下联动、齐抓共管的良好格局。

 二是党建推动。

 中心工作成效明显。在推动经济社会各项事业发展中坚持党建引领,党员带头,构建了以党组织为核心的“一核多元”的脱贫攻坚组织体系,尤其是“党建+电商扶贫”成效显著,切实做到了将党建工作

 和中心工作紧密结合。

 三是党建工作载体有创新。能够结合乡镇实际,大胆创新党建工作载体,开展了“一争双强三评议”和“一抓四比五推动”等主题实践活动,较好的发挥了党组织和党员的作用。

 存在的主要问题:

 一是特色产业优势不明显。作为移民乡,没有找准特色产业和优势产业,设施农业的发展步伐还不够快,经济效益还不明显,党建与现代农业发展的融合度还不深。

 二是 抓督促落实的力度不够大。对基层党建工作督查检查不到位,考核评价和激励约束机制落实不够好,对党员干部要求还不够高、措施还不够硬。。

 三是典型培育抓得还不够紧。基层党建示范点的创建培育重视不够,标杆效应不明显;对基层党建工作中的好经验、好做法总结提炼和宣传推广不够。

 在下一步工作中, 要完善“党建+支部+合作社+公司+农户+基地”发展模式,进一步发挥合作社党组织凝聚力和能人党员的带动力,利用“三变”改革契机狠抓设施农业规模化发展,用“红色党建”引领绿色发展。

 要按照“工作到支部,督查抓落实”的要求,加大督查检查力度,狠抓重点工作任务落实,确保基层党建全面过硬。要抓好典型培育,注重在党建示范点、产业示范基地创建培育上花心思、想办法,打造出特色鲜明、亮点突出的党建精品。

 对**同志的点评意见 (供书记参考)

  从平时掌握的情况和述职情况来看,**同志能够认真履行第一责任人职责,全乡基层党建工作成效显著。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是抓党建工作责任落实到位。

 建立“党委书记抓方向、党建办主任抓措施、党建指导员抓指导、基层党组织书记抓落实”的党建工作责任落实体系和“123”推进模式,靠实了党建工作责任。

 二是抓党建工作重视程度高。把抓好党建作为最大的政绩,牢固树立抓基层、夯基础的鲜明导向,能够始终坚持基层党建工作与其他各项工作同部署、同安排、同落实,各项党建重点任务推进有力。

 三是抓党建促脱贫创新措施实。能够主动作为、积极创新,以“党建+金融”作为精准扶贫“突破口”,探索出了“党建引领、金融支农”扶贫新路子,树起了可借鉴、可复制的典型。

 存在的主要问题:

 一是品牌打造不够。虽然基层党组织和党员在发展高效特色产业方面发挥了示范带动作用,但在产业品牌打造、农产品品质提升方面做得不够。比如说:枸杞产业虽然有了量的扩张,但没有创出自己的品牌,只能通货销售,不能按质论价、优质优价,增收效果不好。

 二是 村级带头人队伍能力素质建设上还需加强 。一些村干部抓管理、谋发展、保稳定办法不多、作风不实,联系服务群众的能力还需进一步提升。

 三是农民专业合作社、协会作用发挥不明显。针对农民专业合作社、协会如何发挥作用、健全制度等深层次问题,相应的举措较少,部分合作社党组织、协会还停留在扩大覆盖率的初步阶段,引领群众致富功能还有待提高。

 在下一步工作中, 要按照“三链”建设的要求,组织党员和能人大户,围绕枸杞品牌打造、品质提升、市场销售等方面,创建一定数量的枸杞提质增效示范点,为村组农户致富增收树立样板、作出典型。

 要高度重视村组干部队伍建设,深入实施“雁领培育”工程,通过严格管理、教育培训和外出交流学习等方式,着力提升村组干部整体素质。

 要不断探讨农民专业合作社、协会发展的新路子,

 在延伸合作领域的基础上进一步拓展农民专业合作社、协会的服务功能。同时牢固树立品牌意识,着力打造一批名优品牌,使其尽快地成为农民脱贫致富的“领头羊”。

 对**同志的点评意见 (供书记参考)

 刚才听了***党委的述职,总体来看,讲成绩比较客观、找问题比较准确,整体工作推进落实有力。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是抓党建工作的压力传导比较。

 到位。能够聚焦主业主责,强化责任担当,健全完善压力传导机制,对基层党建工作做到了系统谋划、统筹推进,确保了基层党建各项任务落地生根。

 二是党建工作助推中心工作成效比较好。能够紧紧围绕脱贫攻坚、环境综合整治等中心工作,不断创新党建载体,组织开展了“五感恩五增强”等党性实践活动,促进了党建工作和中心工作互促共融。

 三是党建工作基础有效夯实。重视基层活动阵地建设,积极争取“一事一议”财政奖补项目 7 个,多方筹资新建(改建)村级活动阵地 4 个,为每个村拨付党建工作经费 1 万元,着力强化了基层党建工作的硬支撑。

 存在的主要问题:

 一是。

 破解难题的力度还不大。作为城郊乡镇,没有立足区位优势,党建与城郊经济融合程度还不紧密,党建引领休闲观光农业发展,促进乡村旅游发展等方面成效还不明显,对怎么抓、抓什么思考不深,致使党建工作特色不明显、亮点不突出。二是党建工作 整体推进不均衡。部分村党组织党建工作规范化程度还不高,党内组织生活开展不严格、不规范、不细致,党建基础工

 作比较薄弱,还没有形成齐头并进、整体推进的态势。

 三是村组干部引领发展能力还不够强。部分村组干部年龄结构偏大,抓管理、谋发展、保稳定办法不多、魄力不够,带领群众增收致富、做群众工作的能力水平还需进一步加强。

 在下一步工作中, 要进一步发挥自身优势,树立标杆引领意识,加大休闲观光农业发展,打造一批精品党建示范点,在推进城乡党建一体化上创新思路、创新举措,提升基层党建工作的整体水平。要紧扣“严实”要求,将着力重点放在精准指导上,督促基层党支部不折不扣落实好党内组织生活各项制度规定。

 要强化对村组干部的教育培训和监督管理,注重后备干部的储备培养,更好发挥“领头羊”的作用。

篇四:赞美党支部书记的评语

部对支部书记的评议意见 3 篇

 党支部对支部书记的评议意见 3 3 篇 篇 1 1

  今天单位发下一个表格,是关于党支部对党员评议的,上 一搜,稍加修改,填上个人资料,交了,存放于此,或许可避免一点重复劳动。

 无色同志在开展保持共产党员先进性教育活动中,通过参加局党委举办的专题学习和认真学习党章和学习辅导材料,他深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动意义重大,是解决党员队伍中存在的突出问题、提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为一名普通的共产党员,他积极参加活动,自觉地把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善和增强党性的过程。

 按照共产党员先进性教育活动要求,对照党章中共产党员的标准,对照”八个坚持,八个反对”,无色同志认真地进行了个人党性分析,对存在问题查找准确,比较全面,对自己突出的问题,原因分析切合实际,态度认真诚恳,教育了自己,也教育了大家。

 同志们对无色同志实事求是、中肯地进行了评议,认为无色同志入党以来,特别是近年来,能够认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想,思想解放,与时俱进,积极地理解和执行党的教育路线、方针、政策,工作求真务实,做了大量具体

 细致的工作,勤于学习、善于钻研,解决很多实际问题。他作风踏实、不图虚名,奋发向上。是一位合格的共产党员。

 希望该同志下一步要坚持学习,以新时期共产党员先进性标准严格要求自己,时时处处以党员干部的身份,高标准、严要求,工作主动积极主动,发挥专业才能,干好本职工作。

 党支部对支部书记的评议意见 3 3 篇 篇 2 2

 xw 同志作为一名党员,能按照党的要求,能以党员的八条义务要求自己,发挥党员应有的模范作用,能服从组织分配,做好教学工作,在工作中任劳任怨,不怕苦不怕累,为了学校的利益,为了集体的利益,工作不挑肥减瘦。除了教学工作外还负责学校的广播室工作、学前班中午值班和食堂采购工作,此工作不但繁琐,而且辛苦,但为了学校的利益,毫无怨言,并能出色地完成任务,成为教师的学习楷模。

 xw 同志工作中虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足:学习不够,尤其是放松了对政治时事的学习,对国家形势了解不多、关心不够,工作中有急躁情绪,有时语言过激,伤害了同事之间的友谊,这些作为一名共产党员是不应该有的。希望你能在今后加强政治学习,关心国家大事,关心学校的各项政策,不断地学习新知识,

 学习新的教学理念、教学方法,给自己充电,并能脚踏实地做好自己的本职工作,在群众中始终保持党员的先进性,为党旗争添光彩。

 党支部对支部书记的评议意见 3 3 篇 篇 3 3

 20xx 年党支部在总公司党委的正确领导下,在支部党员的共同努力下,以企业生产经营为目标统领支部工作,以开展创先争优活动促进支部工作,以建企 50 周年系列活动活跃支部工作。一年来,支部与时俱进,开拓创新,进一步增强了党支部的战斗力、凝聚力,在全面完成总公司的各项工作任务中,很好地发挥了战斗堡垒作用和先锋模范作用。现将支部工作总结

  如下:

  一、认真抓好政治理论学习,努力提高党员队伍素质。

  支部始终将学习作为新形势下加强基层党组织建设一项重要任务,把加强学习作为提高党员自身政治理论水平、增强党性修养、坚定正确的政治方向、创造性地开展好工作的高度来认识,认真制定学习计划,明确学习目标,使得党员政治理论学习取得了很好的成效。

  1、学习中国特色社会主义理论体系,认真做好理论武装工作。

 用中国特色社会主义理论科学理论武装党员的头脑是党支部的重要任务。支部能坚持把理论武装工作摆上重要的位置,做到常抓不懈,支部通过召开党员大会、支委会、自学等多种形式共学习 11 次,每次学习都明确学习内容,要求全体党员干部认真写好学习笔记,讨论交流学习心得体会,使学习取得了较好的效果。

  2、学习社会主义核心价值体系,保证党员在政治上、思想上与党中央保持一致性。我支部把学习和贯彻落实十七届四中、五中全会作为政治学习的主要内容来抓,坚持用科学发展观统一党员的思想,使广大党员及时了解国家的方针、政策和总公司的战略目标、工作任务等,及大地鼓舞了广大党员斗志,振奋了精神,以自己的实际行动全面落实好总公司的经营任务,为实现企业的大发展作出应有的贡献。

  3、积极开展廉政教育,落实党风廉政责任制。支部积极开展廉政教育,把廉洁经营,文明服务作为廉政建设教育的重点,把廉政建设教育始终贯穿于实际工作中,部门党员干部相互监督,用制度约束行为。确保了党风廉政教育的经常性,有效增强了党风廉政的法纪观念,筑牢了党员的思想道德防线。

  二、积极开展创先争优活动,争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员。

  支部以深入学习实践科学发展观为主题,以创建“四强”党组织、争做“四优”共产党员为主要形式,以保稳定,创效益为目标,着力

 打造特色鲜明、示范带动能力强的党组织工作典型,不断提升党支部工作水平。

  1、加强组织领导。6 月份以来,总公司党委召开了创先争优活动动员部署大会后,我支部认真组织学习并召开动员会,结合支部实际,将此次活动的主题议定为“开展党员先锋岗”,要求每个党员做出创先争优的承诺书,并引导广大党员干部以积极的态度、饱满的热情投入到活动中去。

  2、丰富活动载体。主要有以下几个方面:一是开展了党日主题活动。“七一”期间,总公司党委安排党员干部赴会宁革命圣地,举行“重温入党誓词”活动,接受党性观念和革命传统教育。“睹文物、思过去,看现在、展未来”,英勇的红军精神极大地鼓舞了党员的斗志,他们有信心也有决心把企业的事干好。二是开展了创先争优的承诺和评议活动。支部全体党员撰写了创先争优个人承诺书,并在支部扩大会议上宣读了个人承诺事项,支部周书记中肯到位的点评,使党员们在看到自己优点的同时,意识到了这样或那样的不足。随后就党支部和党员个人进行了民主测评。从测评结果来看,,无论是支部还是党员,在群众中都有很好的形象和满意度。三是开展了“创先争优暨庆祝建企 50 周年演讲”活动。整个活动气氛热烈,演讲者富于真情的表达,博得了大家一致好评。支部有两名党员参与了演讲。此次演讲活动的成功举办,将创先争优活动推向了高潮,广大党员干部认真履行承诺,使党员形象在平时工作中看得出来,关键时刻站得出来。

 四是进行了“创先争优”活动的知识竞赛,支部党员都取得了较好的成绩。通过竞赛这一形式,既是对所学理论的一次巩固,更是一堂关于创先争优的实践课。进一步引导广大党员干部在实际工作中争创佳绩。

  三、立足本职讲奉献,充分发挥党员先锋模范作用。

  20xx 年可以说是个不平凡的一年,是进一步消除金融危机带来的不利影响,实现企业平稳发展的关键年份。一年来,支部党员干部发挥了坚强的战斗堡垒作用,带领员工分析形势,采取积极应对措施,坚守岗位,努力做好本职工作,积极参与企业管理,用自身的行动影响身边职工。党员郭仁义同志,是企业的“领头人”,是党员干部的一面旗帜。企业非凡业绩的取得,与他的英明决策和无私奉献是分不开的,再华丽的词藻也难描述他为企业的日夜操劳之心。民爆公司员工不分节假日,常年奔波在工程供货的风雨线上,承载着安全行车、安全供货的双重责任。尤其是部门经理张晶同志,以身作则,带头并要求员工提前半小时上班,为全天顺利供货做到早准备、早动身。一年来,他们上下团结、风雨同舟,为企业的辉煌写下了浓墨重彩的一笔。截止 11 月底,累计完成销

  售收入 3111 万元,实现利润 85 万元。极大地支撑着企业有力地向前发展。成绩的取得离不开部门领导的辛勤付出,更离不开员工的踏实苦干,也离不开部门三名党员的模范带头。还有工会的两名老党员更是身先士卒,率先垂范,立足本职为广大职工热情解忧。学生专

 用车司机杜学军同志做到了安全接送,文明接送,为职工解除了后顾之忧。每逢单位里的婚丧嫁娶,支部

  周书记总是忙前忙后,耐心服务于每一位员工及员工家属。尤其在编写建企五十周年“纪念册”的过程中,搜集整理和翻阅了大量的企业相关资料,为“纪念册”的顺利编纂付出了很多心血。财务科作为职能部门,科室 11 人党员占到 7 名(1 名预备党员)。平时的工作中,大家都能从严要求自己,做到了细致、准确的会计核算,为企业决策层提供了可靠、翔实的会计数据及会计信息。长年累月,她(他)们周旋于银行、税务部门,为企业力争利益,不厌枯燥地和钱、数字乏味相伴。以不变的信念默默地奉献着。

  四、积极培养入党积极分子,为党组织输送新鲜血液。

  严格按照党章规定做好发展新党员的工作,讲标准,求质量,成熟一个,发展一个,严格把好关口。为壮大组织队伍,我支部指定专人对入党积极分子进行正确引导,开展谈心活动,做到“一帮一,一带一”,帮助他们摆正思想、站稳立场、坚定信心,还安排部门领导与工作能力强、有入党愿望的员工密切接触,关心、了解他们的思想动态、工作情况、生活状况,倾听他们的心声,积极帮助他们进步。临近年底郑东平同志加入了党组织,成为一名预备党员,贾汝霞同志向支部递交了入党申请书,支部已列入培养对象。

  五、参与建企 50 周年系列活动,构建和谐企业

 1、全员素质培训,为党员注入了活力。今年 9 月,总公司举办全员素质培训班,此次培训学习是一次创新,更是一次突破。一改常规的学习方式,使大家耳目一新,获益良多。支部党员更是如虎添翼,有信心为部门团队、企业团队再立新功。

  2、职工运动会,再现强大的凝聚力。本次职工运动会集中召开,无论是赛前的训练还是正式比赛,支部党员都能够积极参与和组织本部门的比赛项目,从党员干部到职工群众都表现出了良好的竞技状态,本着打造团队精神,支部所属部门集大家的智慧和力量,在比赛中均取得了好的成绩。

  3、建企 50 周年文艺演出,展现陇物人风采。在这个属于陇物人的特殊年份里,于 10 月底进行的文艺演出,将五十年的奋斗、五十年的收获汇成了一台精彩纷呈的文艺节目,展现了陇物人自强不息、艰苦奋斗的精神风貌,折射出了陇物党员干部续写企业辉煌的神圣感和使命感。

  六、存在的问题

  今年,我支部的各项工作虽然取得了一定的成绩,但还存在许多不足,具体表现在:

  1、党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密,党性修养和理论素质有待进一步提高;

 2、党员的思想不够解放,个别党员工作缺乏创新意识,深入基层联系群众较少;

  3、各项学习制度、发展党员等方面工作还须加强;

  4、党支部组织活动不够多、不够活跃。

  针对以上存在的问题,支部将在今后的工作中努力加以改进,在企业新的征程中,充分发挥好党员的先锋模范作用,为圆满完成 20xx年度各项工作任务,做出新的贡献。

篇五:赞美党支部书记的评语

党支部书记总体评价 学校党支部书记总体评价(一):学校党支部书记个人总结

 阿扎克乡麦玉中学王德路

 工作总结

 一年来,在各级党委、政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,深入落实学习实践科学发展观活动,以“心连心、促和谐”创建和谐校园为主线,以党章为准则,以教育教学活动为中心,坚持有效工作、有效落实的原则,全面提高教育质量,提升校园文化建设,建立现代学校管理制度,继续壮大党员队伍,坚持“三会一课”制度,加强党的基层组织建设,不断提高我校党员素质,进一步发挥了党支部的战斗堡垒作用,尤其是围绕我校中心工作和自己分管工作,扎实苦干,克己奉公,做到遵纪守法,秉公办事。现将本人一年来的工作汇报如下:

 一、明确一个职责,在服务保障上下功夫。

 1、维护好大局,服务好中心。一年来,以尽心尽力抓党建,尽职尽责保目标,尽善尽美抓建设为工作出发点,正确处理局部与全局的关系、正确处理发展与稳定的关系、正确处理党务与政务的关系,在我校发展和稳定工作中把方向,揽全局;谋大事,出思路;抓班子,带队伍,为中心工作搞服务、做保障。

 2、组织好学习,巩固好核心。一是学习坚持制度化,二是学习形式多样化,三是学习内容时代化,既注重了特色理论的教育学习,又抓好了政治时事的教育学习。一年来,坚持讲政治的高度,认真学习党的路线、方针、政策,坚持边学边干,不断提高自己的综合素质。始终立场坚定、旗帜鲜明,努力维护学校和社会的稳定,认真组织“三会一课”的召开,按常规组织支委会、支部大会、党小组会、坚持上好每一节党课,认真学习党的方针、政策,使党员、干部、职工学习热情不断增强,组织观念不断增强,核心作用不断增强。组织开展了深入学习新党章活动,每名党员干部都认真做了学习笔记,写出了学习体会。正常

 组织召开民主生活会,在党员中开展批评与自我批评,要求党员成为校园中良好风气的带头人。

 3、稳定好队伍,凝聚好人心。一年来,党支部努力把思想政治工作和学校

 发展、建设工作紧密结合起来,引导广大党员、干部、职工增强抓住机遇加快发展的紧迫感、责任感和使命感,增强投身教育事业的积极性、主动性和创造性。通过办实事,做表率,树典型,加强思想教育,强化舆论宣传,稳定了思想,凝聚了人心,调动了干劲。

 4、一年来我校党支部,在组织发展上,抱着对上级党组织负责的态度,始

 终坚持原则,以公心办事,按照成熟一个,发展一个的标准,有计划的发展党员,本年度我支部确定重点发展对象 1 名,新吸收入党申请人 5 名。在发展党员的同时,我们注意做

 好入党积极分子的培养工作,组织入党积极分子参与党员学习,落实培养人联系人制度。另外以党建带团建,要求团组织在团员中开展党的知识启蒙教育活动,引导广大团员坚定共产主义理想信念,走中国特色社会主义道路,争取早日加入党组织。

 一系列活动的开展,为党的基层组织建设注入了活力,使学校党组织建设

 工作从思想上、作风上、组织上、制度等方面迈上了新台阶。通过落实党员主题实践活动,使我校党的基层组织得到充实和加强,党建工作出现了新的局面。

 二、抓住一个重点,在班子建设上下功夫。

 1、管好班子,增强号召力。火车跑得快,全靠车头带。班子建设抓得好与

 坏,直接影响上级决策的贯彻落实和单位的发展稳定。一年来,党支部以搞好单位的发展、稳定为己任,始终把行政工作的难点作为支部工作的重点,班子成员大事讲原则,小事讲风格,工作交心通气,团结协作,凝聚力、战斗力不断增强。按照上级的要求,坚持依法治校,要求每位教师要做到讲文明、廉洁自律。经常深入到教师中,关心他们的工作、生活,给他们创造了好的教学环境。同时,【学校党支部书记总体评价】

 充分发挥学校各群团组织的作用,协助校长做好了学校的安全、稳定工作、教育教学工作。

 2、带好队伍,发挥战斗力。一是重视加强了党员的思想教育,通过对党员

 干部加强“落实科学发展观”学教活动,队伍素质有了明显加强、业务水平有了明显提高、工作作风有效转变。二是结合建党的十八大召开,组织党员和全体教师认真学习,唤起全体党员的使命感和责任感,同时全体党员干部主动学习典型,努力工作,勇于在平凡中追求卓越,敢于在寂寞中超越自我,用自己的热情和汗水,认真履行党员职责,牢记党的宗旨,自觉学习贯彻科学发展观,真正起到了“讲党性、重品行、作表率”的模范带头作用。三是通过开展争先创优活动,建立学习型党组织活动,充分发挥工会、团支部、妇代会群团组织的参与和助手作用,调动了各方积极性。【学校党支部书记总体评价】

 3、抓好制度,严格约束力。一是健立健全工作制度,确保党建工作规范化。党建工作责任体系、责任内容、责任考核、责任追究等制度不断完善。二是对党员干部实行动态管理,促进党建工作程序化。不断加强党员干部年度考核工作。三是强化工作责任,促进党建工作目标化。划分了党风廉政建设责任,年度工作量化、细化,有目标、有责任、有落实、有考核。

 三、把握一个关键,在提高素质上下功夫。

 1、加强修养,树立人格魅力。

 一年来,以对党的宗旨时时不敢忘记,政治理论的学习事事不敢松懈,世

 界观的改造处处不敢放松为主旨。在工作上做到职责明确;在名利上做到不计得失;在言行上做到严以律已;在处事上做到公道正派;在为人上做到诚实守信,以德为人、以理服人、以情动人。

 2、加强学习,提升领导能力。一年来,结合形势,因时制宜抓学习;结合

 校情,因地制宜抓学习;结合自身,因人制宜抓学习,通过坚持对政治、理论、法律、经济、管理等一系列知识的学习,综合素质和管理水平得到提高。

 3、加强协调,促进班子合力。一年来,在处理党政工作关系上,摆正位置,树立服务意识,工作中分工不分家,团结协作,相互尊重,相互支持,相互促进,同时认真坚持好民主集中制原则,协调好班子之间、部门之间、干部与职工之间的关系,班子战斗力及处理和解决复杂问题的应变能力不断增强。在工作中能够积极发挥协调服务作用,做到尽职不越权,到位不越位,时时处处为行政负责,切实维护班子的团结,为行政决策当好参谋助手。并且搞好教师们之间的团结、师生之间的团结、学生们之间的团结,在学校努力创造团结向上的环境的同时, 牢固树立“三个离不开”思想,高度重视民族团结工作,在学校、在

 农村积极宣传党的路线、方针、政策,为构建社会主义和谐社会做出一份力量。

 四、牢记一个宗旨,在勤政廉政上下功夫。

 1、用好一个脑。一是加强了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发

 展观的学习,用正确的理论武装头脑、指导行动,时刻筑牢思想防线。二是树立正确的人生观,正确处理好“人生为什么、入党为什么、掌权为什么”的重要问题,不该想的不想。三是树立廉洁奉公、勤政为民的意识,做到自觉接受监督,事事以身作则,做好表率。

 2、管好一双手。一是牢记一个宗旨,身体力行“三个代表”,全心全意为

 师生服务,做到利为师生所谋,师生利益无小事。二是树立正确的权力观,做到慎权、慎独、不该拿的不拿。三是不借分管工作之名乱报销条据。通过抓廉洁自律,我净化了自己的思想,规范了自己的言行,树立了良好的自身形象。在岗位上,能做到心为民所想,情为民所系,权为民所用,利为民所谋。

 五、加强师德建设,营造和谐氛围

 1、在学校思想政治工作中,党总支采取了集中学习与个人自学、个人思考和会议交流的形式,组织广大教师学习了习近平总书记常委见面会讲话和罗阳同志先进事迹等,教育部新修订的《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、要求全体教师全面、准确地理解新时期教师职业道德的基本要求,进一步将规范要求内化为教师的自觉行为,全面提高师德素养。

 2、开展了学习教育“三个一”活动,即写一篇师德教育学习心得、读一本教育理论专著、校级领导撰写一篇促进教学改革的调研文章,在学习教育的基础上,围绕加强教师职业道德建设,开展多形式、多层次的研讨交流,促进师德建设的理论创新、制度创新和管理创新,

 推动师德建设工作实现科学化、制度化,不断提高教师职业道德建设工作水平。

 通过开展各种形式的师德教育活动使师德规范被教师个体所认同,并形成为教师个人的自我调控的自律机制,用理性的、清晰状态的、自觉的职业道德意识来指导自己的教育实践,着力解决师德建设中的诸多难题。

 六、加强文化建设,提升校园品位

 1、我校党组织注重以全面贯彻素质教育为主题,坚持育人为本,德育为先,构建学校精神文化。学校的“一训三风”,对内引领师生的教育行为,对外彰显一中人教育品质。学校通过校风、教风、学风的建设来传承和弘扬学校的人文精神,以此形成学校精神文化,不断提升学校软实力,为学校的可持续发展打下坚实的基础。

 2、为进一步巩固和发展创建我校“和谐校园、快乐成长”成果,按照市教育局的要求,结合我校实际,在全校师生中开展了“书香校园”创建活动,积极推进了创建工作,创造了良好的教书育人环境。

 3、党支部一贯注重校工会及妇联等在开展群众工作中的积极作用,引导和支持学校群团组织按照各自章程,积极开展各项有益身心健康的文化娱乐活动。今年学校先后开展了以“教师节联谊会、教师新年联欢会等,得到了全体教职

 学校党支部书记总体评价(二):学校党支部书记的工作感悟

 学校党支部书记的工作感悟

 学习了《校长专业化与优质学校建设》培训教材后,感受很深,启发颇大。著名教育家陶行知先生曾经说过:“校长是一所学校的灵魂,要评论一所学校,首先评论他的校长。”在人们渴求优质教育达到“白热化”状态时,社会更需要教育家型校长办学,校长的素养、理念、管理手段等是一所优质学校的关键。

 实现校长负责制是校长专业化的必然要求。校长是学校的中心,校长负责制,党支部书记做什么?人们经常带头这样的疑问。而书记工作如何定位呢?带着这个问题,下面本人谈谈自己的感想。

 一、带头学习,提高思想工作水平,创新思想工作手法。

 不断学习,把学习作为一种提高;不断学习,把学习作为一种责任。这是做好党支部书记工作的基础。要做好政治思想学习,更要在管理理论、专业理论上学习。党支部书记也应该是专业化的人才,既要政治思想过硬,又要有非常专业的教育管理理论和专业素养。

 在学校的发展上,要帮助校长解决干部和教师的思想问题,潜心发展,在怎样发展上,主要要解决眼界不宽、思想不够解放、境界不高、墨守陈规、没有创新意识、职业倦怠、工作热情消退、不愿多做工作等问题,全校上下达成共识,形成拼搏向上、各样的学校发展的强大能量。

 党支部书记要成为教育教学的行家里手,最好也是教育家。唯有如此,才能渗透党建工作的活力。党建与学校教育教学有机结合,使思想工作更上台阶,更准确、更富有成效。近两年来,我校党支部先后组织全体党员、教师系统学习了《义务教育法》、 《未成年人保护法》、《教师法》、《给教师的 101 条建议》、《我们为什么工作》、《从怎么看到怎么办》、《辩证看、务实办》、《中小学教师职业道德规范》等,有效地对全体党员干部进行系统的思想教育。而学校领导班子挂钩一个年段、一个教研组;帮带一名青年教师;每学期听评课 30 节以上;深入一线带头教研;组织教师参加“陶行知研究会”等,更是党建工作学校教育教学工作的具体结合。这些做法对提升学校思想工作水平收到了显著的成效。

 二、和襄共济,提升领导班子的凝聚力

 在校长负责制的学校管理中,学校支部书记发挥着政治核心和监督保障功能。政治核心和管理核心的同舟共济的“双核”,功能互补,使工作更强大而有效率。

 首先,党支部书记要端正自己的心态,摆正自己的工作位臵。工作中,校长不是“独舞”,而是“领舞”;书记不是“对舞”、“伴舞”,而应“共舞”。书记要竭力维护校长在学校管理中的核心领导力,就算对校长观点做法有异议,在公共场合也应尽量保持一致,过后再与校长坦诚交流,从多角度分析,进行讨论与沟通,达成共识,达成互相信赖和信任,为校长的正确判断与决策提供有效的支持。【学校党支部书记总体评价】

 其次,党支部书记要承担正视自己的责任,做到多跑、多看、多听、多观察,多方配合协助校长,注意学习,把工作做好。要注意到如何把正确的意见,在正确的时机,正确的地点,通过正确的方式表达出来,并力求得以正确的执行。同时,还要在校长与基层干部、基层教师间形成融洽关系过程中充当润滑剂,架起沟通、信任的桥梁,保持团队的上下和谐、团结一致,让整个班子心往一处想、劲往一处使。要保证集体决策和政令畅通,校长的办学思想得以贯彻,做到定位到位不越位、服从听众不盲从、建功立功不居功,使校长的中心地位和党组织的政治核心地位有机统一起来,提高领导班子的凝聚力和战斗力。

 三、抓党建工作,发挥党员教师的先进性

 我校党员老师数占全体教职员工的将近一半,这些党员教师在各自岗位上默默奉献、争先创优,是学校教育教学工作的主力军。抓好党员队伍的教育工作,对促进学校的工作至关重要的作用。

 要把党支部作为实施“凝聚力”办学策略的主体,按照上级党组织的要求,结合学校特点,发挥支部的凝聚作用。

 首先是继续加强学习制度的落实和健全,明确学习要求,严格学习考评。每两周一次的会议是集中学习的主要阵地,每次的学习安排两位教师进行师德和教学论坛,再由支委组织理论学习。

 其次是学习形式多样化。形式上由支部集中学习与党小组学习、...

篇六:赞美党支部书记的评语

‖ 党支部书记述职评议点评意见(6 篇)

 对**同志的点评意见 (供书记参考)

 从平时掌握的情况和述职情况看,**同志对抓党建工作比较重视,基层党建各项工作得到较好落实。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是抓基层党建的思想认识比较明确 。对基层党建工作思想上重视,健全完善了党建目标管理责任制,较好地发挥了书记牵头抓总的作用。

 二是基础工作抓得比较实。各项工作任务能够全面推进,特别是在抓“三会一课”等组织生活制度规范落实上措施有力,成效较好。

 三是重视党员教育培训。能够创新党员教育培训方式,丰富学习载体,开设了“干部大讲堂”“村官夜校”“农民党员技术培训学校”,党员学习教育工作开展的比较扎实。

 存在的主要问题:

 一是抓党建促发展的融合度不够。还没有完全找准党建与经济社会发展的结合点,全乡主导产业不明显,带动效应不强,群众持续增收缺乏后劲,巩固脱贫成效仍是当前和今后工作的主要任务。

 二是抓党建工作思路不够活。对党建工作的新要求理解的还不够深,在党建工作创新上思考的不够多,探索的不够深,只求过得去,不求过得硬。

 三是村组干部队伍建设不到位。对村组干部的管理不到位,一些村组干部带群众、谋发展、保稳定办法不多、魄力不够,奉献意识不强,村组后备干部培养储备不足。

 在下一步工作中, 要在抓党建促发展求突破上下功夫,切实找准党建推动全乡经济社会发展的结合点,实现互促双赢。

 要进一步树立抓党建工作的主业主责意识,不断拓宽抓基层党建工作的思路,正确处理好基层党建与推动发展的关系,做到抓主抓重,抓常抓实。

 要高度重视村组干部队伍建设,加强后备干部储备,通过严格管理、教育培训和外出交流学习等方式,着力提升村组干部整体素质。

  对***同志的点评意见 (供书记参考)

 从平时掌握的情况和述职情况来看,***同志能够认真履行第一责任人职责,基层党建工作成效比较明显。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是抓党建工作的主体责任落实到位。能够健全完善基层党建层级责任落实体系,层层制定党建责任清单,常态化约谈党组织书记,定期开展督查检查,强化了党建责任落实,形成了齐抓共管的合力。

 二是党建推动中心工作有实效。找准了党建工作和中心工作的结合点,在美丽乡村建设、中心集镇管理等方面充分发挥了支部堡垒作用和党员先锋模范作用。

 三是抓党建基础保障力度较大。作为第一责任人,能够加强沟通协调,加大资金投入力度,抓实了党组织活动阵地建设,夯实了基层党建发展基础。

 存在的主要问题:

 一是中心集镇辐射带动能力还不强。党建工作与持续推进中心集镇建设结合不够紧密,集镇基础设施不够配套完备,龙头加工企业培育不足,各类市场建设相对滞后。

 二是对

 党建工作的要求不高。**镇作为东片中心乡镇,对党建工作的要求不严,措施不硬,定位不高。

 三是创新党建工作载体上没有突破。具体推进工作中,还没有找到有特色、有创新的活动载体,亮点特色不多。

 下一步, 要找准目标定位,强化工作要求,加大落实力度,确保基层党建工作整体水平再上台阶。

 要把握好党建工作的突破点,勇于创新,大胆探索,打造党建工作新品牌。

 要进一步抓好村组干部教育管理,强化绩效考核,严明工作纪律,切实打造出一支各方面过硬的村组干部队伍。

 对**同志的点评意见 (供书记参考)

 从平时掌握的情况和述职情况看,**同志对抓基层党建工作认识比较明确,基层党建工作整体情况比较好。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是抓党建工作认识比较到位。对基层党建工作思想上重视,认识上明确,能够始终坚持基层党建工作与其他各项工作同部署、同安排、同落实,各项党建重点任务推进有力。

 二是党建工作措施落实有力。能通过加强督查检查、定期听取汇报、强化分类指导等措施,较好地完成了基层党建重点工作任务。

 三是执行党建工作制度比较到位。制定完善了党员干部联系群众、严格党内组织生活等制度,着力提升基层党建工作的科学性、制度化、规范化水平。

 存在的主要问题:

 一是破解党建难题的办法不多。在工作上习惯于完成规定动作,对基层党建难点问题和薄弱环节缺少务实举措,党建助推基层治理方面缺乏有力抓手、有效途径。

 二是对基层党建工作研究不深。在如何紧密结合乡情,推进基层党建工作与中心工作深度融合,以抓党建促发展方面思考谋划少、视野不够开阔,尤其在农村环境综合整治推进过程中,村级党组织作用发挥不明显,党员参与积极性不够高、示范带动作用不够强。

 三是村级党组织战斗力、凝聚力不强。村级党组织带头人队伍素质不高,在矛盾纠纷调处、维护和谐稳定等方面没有发挥应有的作用。

 在下一步工作中, 要加强对基层党建新要求的理解和把握,强化责任担当,不断拓展抓基层党建工作的思路和眼界,加大创新力度,总结探索一些具有本乡特色的新亮点、新做法。

 要把服务发展、促进发展作为党建工作的落脚点,围绕中心工作,进一步深入调查研究,在党建与产业发展融合、推进中心工作等方面多进行一些深入探索。

 要针对民族乡村的实际情况,狠抓村“两委”班子和带头人队伍建设,在选优、育强、管好、用活四个关键环节下功夫,不断增强村级党组织的凝聚力和战斗力。

 对***同志的点评意见 (供书记参考)

 从刚才述职和平时掌握情况来看,***同志在抓基层党建上能够履职尽责,各项工作任务落实到位。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是党建责任落实有力度。通过整合乡村干部力量,细化党建责任清单,层层签订责任书,建立

 联系点制度,构建了上下联动、齐抓共管的良好格局。

 二是党建推动中心工作成效明显。在推动经济社会各项事业发展中坚持党建引领,党员带头,构建了以党组织为核心的“一核多元”的脱贫攻坚组织体系,尤其是“党建+电商扶贫”成效显著,切实做到了将党建工作和中心工作紧密结合。

 三是党建工作载体有创新。能够结合乡镇实际,大胆创新党建工作载体,开展了“一争双强三评议”和“一抓四比五推动”等主题实践活动,较好的发挥了党组织和党员的作用。

 存在的主要问题:

 一是特色产业优势不明显。作为移民乡,没有找准特色产业和优势产业,设施农业的发展步伐还不够快,经济效益还不明显,党建与现代农业发展的融合度还不深。

 二是抓督促落实 的力度不够大。对基层党建工作督查检查不到位,考核评价和激励约束机制落实不够好,对党员干部要求还不够高、措施还不够硬。

 三是典型培育抓得还不够紧。基层党建示范点的创建培育重视不够,标杆效应不明显;对基层党建工作中的好经验、好做法总结提炼和宣传推广不够。

 在下一步工作中, 要完善“党建+支部+合作社+公司+农户+基地”发展模式,进一步发挥合作社党组织凝聚力和能人党员的带动力,利用“三变”改革契机狠抓设施农业规模化发展,用“红色党建”引领绿色发展。

 要按照“工作到支部,督查抓落实”的要求,加大督查检查力度,狠抓重点工作任务落实,确保基层党建全面过硬。

 要抓好典型培育,注重在党建示范点、产业示范基地创建培育上花心思、想办法,打造出特色鲜明、亮点突出的党建精品。

 对**同志的点评意见

 (供书记参考)

  从平时掌握的情况和述职情况来看,**同志能够认真履行第一责任人职责,全乡基层党建工作成效显著。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是抓党建工作责任落实到位。建立“党委书记抓方向、党建办主任抓措施、党建指导员抓指导、基层党组织书记抓落实”的党建工作责任落实体系和“123”推进模式,靠实了党建工作责任。

 二是抓党建工作重视程度高。把抓好党建作为最大的政绩,牢固树立抓基层、夯基础的鲜明导向,能够始终坚持基层党建工作与其他各项工作同部署、同安排、同落实,各项党建重点任务推进有力。

 三是抓党建促脱贫创新措施实。能够主动作为、积极创新,以“党建+金融”作为精准扶贫“突破口”,探索出了“党建引领、金融支农”扶贫新路子,树起了可借鉴、可复制的典型。

 存在的主要问题:

 一是品牌打造不够。虽然基层党组织和党员在发展高效特色产业方面发挥了示范带动作用,但在产业品牌打造、农产品品质提升方面做得不够。比如说:枸杞产业虽然有了量的扩张,但没有创出自己的品牌,只能通货销售,不能按质论价、优质优价,增收效果不好。

 二是村级带头人队伍能力素质建设上还需加强 。一些村干部抓管理、谋发展、保稳定办法不多、作风不实,联系服务群众的能力还需进一步提升。

 三是农民专业合作社、协会作用发挥不明显。针对农民专业合作社、协会如何发挥作用、健全制度等深层次问题,相应的举措较少,部分合作社党组织、协会还停留在扩大覆盖率的初步阶段,引领群众致富功能还有待提高。

 在下一步工作中, 要按照“三链”建设的要求,组织党员和能人大户,围绕枸杞品牌打造、品质提升、市场销售等方面,创建一定数量的枸杞提质增效示范点,为村组农户致富增收树立样板、作出典型。

 要高度重视村组干部队伍建设,深入实施“雁领培育”工程,通过严格管理、教育培训和外出交流学习等方式,着力提升村组干部整体素质。

 要不断探讨农民专业合作社、协会发展的新路子,在延伸合作领域的基础上进一步拓展农民专业合作社、协会的服务功能。同时牢固树立品牌意识,着力打造一批名优品牌,使其尽快地成为农民脱贫致富的“领头羊”。

 对**同志的点评意见 (供书记参考)

 刚才听了***党委的述职,总体来看,讲成绩比较客观、找问题比较准确,整体工作推进落实有力。

 主要特点及值得肯定的方面:

 一是抓党建工作的压力传导比较到位。能够聚焦主业主责,强化责任担当,健全完善压力传导机制,对基层党建工作做到了系统谋划、统筹推进,确保了基层党建各项任务落地生根。

 二是党建工作助推中心工作成效比较好。能够紧紧围绕脱贫攻坚、环境综合整治等中心工作,不断创新党建载体,组织开展了“五感恩五增强”等党性实践活动,促进了党建工作和中心工作互促共融。

 三是党建工作基础有效夯实。重视基层活动阵地建设,积极争取“一事一议”财政奖补项目 7 个,多方筹资新建(改建)村级活动阵地 4 个,为每个村拨付党建工作经费 1 万元,着力强化了基层党建工作的硬支撑。

 存在的主要问题:

 一是破解难题的力度还不大。作为城郊乡镇,没有立足区位优势,党建与城郊经济融合程度还不紧密,党建引领休闲观光农业发展,促进乡村旅游发展等方面成效还不明显,对怎么抓、抓什么思考不深,致使党建工作特色不明显、亮点不突出。

 二是党建工作整体推进不均衡。部分村党组织党建工作规范化程度还不高,党内组织生活开展不严格、不规范、不细致,党建基础工作比较薄弱,还没有形成齐头并进、整体推进的态势。

 三是村组干部引领发展能力还不够强。部分村组干部年龄结构偏大,抓管理、谋发展、保稳定办法不多、魄力不够,带领群众增收致富、做群众工作的能力水平还需进一步加强。

 在下一步工作中, 要进一步发挥自身优势,树立标杆引领意识,加大休闲观光农业发展,打造一批精品党建示范点,在推进城乡党建一体化上创新思路、创新举措,提升基层党建工作的整体水平。

 要紧扣“严实”要求,将着力重点放在精准指导上,督促基层党支部不折不扣落实好党内组织生活各项制度规定。

 要强化对村组干部的教育培训和监督管理,注重后备干部的储备培养,更好发挥“领头羊”的作用。

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